Referent:innen (w/m/d) Schutz & Teilhabe

Security

Overview

Support families with refugee backgrounds through online parent groups.

You have:

• Relevant professional experience in child, youth, and/or family work, ideally with experience in project implementation.
• Experience in designing and conducting workshops, both in presence and digital.
• Fluency in at least one of the project languages as a mother tongue.
• Proficiency in German and English at least at B2 level according to the Common European Framework.
• Good networking ability and relationship building in an intercultural, multidisciplinary environment.
• Proficient use of MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
• High intercultural sensitivity and gender competence.
• Ability to work independently with high social competence, communication skills, flexibility, initiative, and improvisation.
• Interest in working for an international humanitarian organization and enjoyment of teamwork.

Job Description

IRC (International Rescue Committee) Deutschland sucht zwei

Referent:innen (w/m/d) Schutz & Teilhabe

in Berlin, Bonn oder im Homeoffice | ab März 2023

in Teilzeit (20 Stunden/Woche) | zunächst befristet bis 31.12.2023

Über uns

International Rescue Committee (IRC) ist eine internationale Hilfsorganisation, die 1933 auf Anregung von Albert Einstein gegründet wurde. Seitdem unterstützt IRC Menschen, die vor politischen Krisen, Krieg, Verfolgung oder Naturkatastrophen fliehen müssen. Seit 2016 ist IRC auch in Deutschland präsent und unterstützt bundesweit schutzsuchende Menschen in den Bereichen Bildung, wirtschaftliche Integration sowie Rechtsberatung, Schutz und Teilhabe.

Im Programmbereich Schutz und Teilhabe setzt IRC Deutschland seit 2019 erfolgreich das Projekt „Families Make the Difference“ um. Das Projekt unterstützt an 11 Standorten in ganz Deutschland Familien mit Fluchtgeschichte durch muttersprachliche Elterntreffen. In Kleingruppe treffen sich die teilnehmenden Eltern, um die schönen und die schwierigen Dinge des Elternseins zu diskutieren sowie sich zu den Herausforderungen des Ankommens in Deutschland auszutauschen. Die Treffen werden in den Sprachen Arabisch, Kurdisch (Sorani, Kurmandschi), Dari, Englisch, Französisch, Ukrainisch und Russisch angeboten. Durchgeführt werden die Treffen von Gruppenleitungen, die selbst eine Flucht- und/oder Migrationsgeschichte haben und den Eltern mithilfe des erprobten „Families Make the Difference“-Curriculums bei Erziehungsfragen und der Orientierung in Deutschland zur Seite stehen.

Für die Umsetzung von Elterngruppen sucht IRC Deutschland ab dem 01.03.2023 zwei Referent:innen (w/m/d) an zwei Projektstandorten.

Ihr Tätigkeitsbereich

- Sie übernehmen die organisatorische und inhaltliche Vorbereitung der Elterngruppen an Ihrem Standort und führen diese mehrheitlich als Online-Angebote durch. - Sie planen zusammen mit dem Projektteam Vernetzungstreffen und andere Veranstaltungen für Honorarkräfte und teilnehmende Eltern in ganz Deutschland. - Sie wirken aktiv an der diskriminierungssensiblen Überarbeitung und konzeptionellen Weiterentwicklung der Projektmaterialien mit. - Sie übernehmen die Rekrutierung der Teilnehmenden ihrer Elterngruppen. - Sie unterstützen bei der Durchführung der Workshops für Peer-Organisationen. - Sie unterstützen beim Verfassen von Projektberichten und bringen sich bei neuen Projektanträgen im Bereich Schutz und Teilhabe ein.

Ihr Profil

- Sie haben einschlägige Berufserfahrung im Bereich Kinder-, Jugend- und/oder Familienarbeit und verfügen idealerweise über Erfahrungen im Bereich Projektimplementierung. - Sie sind erfahren im Konzipieren und Durchführen von Workshops, sowohl in Präsenz als auch digital. - Sie sprechen mind. eine der Projektsprachen als Erstsprache. - Sie verfügen über Deutsch- und Englischkenntnisse auf mind. B2-Niveau nach Gemeinsamen Europäischem Referenzrahmen. - Sie sind an Ihrem Standort gut vernetzt und in der Lage, Beziehungen in einem interkulturellen, multidisziplinären Umfeld aufzubauen und zu pflegen. - Sie sind sicher im Umgang mit MS Office (Word, Excel, Power Point). - Sie bringen hohe interkulturelle Sensibilität und Genderkompetenz mit. - Sie arbeiten in hohem Maße selbständig und zeichnen sich durch hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke, Flexibilität, Eigeninitiative und Improvisationsvermögen aus. - Sie interessieren sich für die Arbeit in einer internationalen humanitären Organisation und haben Freude an der Arbeit im Team.

Wir bieten Ihnen

- Eine sinnstiftende Gestaltungsaufgabe mit viel Eigenverantwortung und vielseitige Möglichkeiten zum Einbringen eigener Ideen - Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeiten - Ein Gehalt angelehnt an TVÖD Bund E9b Stufe 2 - Attraktive Vorteile für Mitarbeitende wie Mitgliedschaft im Fitnessstudio, betriebliche Altersvorsorge, Jobfahrradleasing, Jobticketzuschuss, bezahlte Sonderurlaubstage - 30 Tage Jahresurlaub - Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten

Wir setzen uns für Empowerment und Inklusion ein und wollen allen Formen von Diskriminierung aktiv entgegenwirken. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte, Rassismus- und Diskriminierungserfahrung ausdrücklich erwünscht. Wir bitten darum, auf Fotos in den Bewerbungsunterlagen zu verzichten.

Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen:

- Motivationsschreiben mit Angabe Ihres möglichen Starttermins und Gehaltsvorstellung (max. 1 Seite) - Lebenslauf (max. 2 Seiten) - mind. drei Arbeitszeugnisse/Referenzen

ausschließlich über unser Bewerbungsportal. Leider können wir Bewerbungen, die per E-Mail eingereicht werden, nicht berücksichtigen.

Für Fragen, auch zum Thema Inklusion, steht Ihnen gerne Friederike Haarbrücker (HR.Deutschland@rescue.org) zur Verfügung.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 10. Februar 2023 ein.

Weitere Informationen zu IRC finden Sie auf IRCDeutschland.de.

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Added 3 years ago - Updated 1 year ago - Source: rescue.org