Consultance Nationale en appui au Ministère de l’éducation après le “Sommet pour la Transformation de l’Education » (TES), Comores, 135 jours ouvrables

Contract

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L'UNICEF travaille dans certains des endroits les plus difficiles du monde, pour atteindre les enfants les plus désavantagés au monde. Pour sauver leurs vies. Pour défendre leurs droits. Pour les aider à réaliser leur potentiel. Dans 190 pays et territoires, nous travaillons pour chaque enfant, partout, chaque jour, pour construire un monde meilleur pour tous.

Et nous n’abandonnons jamais !

Pour chaque enfant, une education de qualite

Lors du Sommet sur la transformation de l'éducation (TES) qui s'est tenu le 19 septembre 2022 à New York, les dirigeants mondiaux, y compris les chefs d'État africains, se sont engagés à transformer l'éducation au niveau mondial et dans leurs pays respectifs afin d'atteindre les cibles des ODD, en particulier l'ODD4 et ceux qui contribuent à l'éducation. Les chefs d'État et de gouvernement de l'Union africaine se sont réunis le 20 septembre 2022 à New York, aux États-Unis, dans le cadre d'un dialogue de haut niveau sur le thème "Transformer l'éducation en Afrique", organisé par la Commission de l'Union africaine et les partenaires de l'ONU, dont l'UNICEF, afin de soutenir et de s'aligner sur la dynamique générée lors du Sommet mondial sur la transformation de l'éducation(TES), qui s'est tenu le 19 septembre 2022 à New York sous les auspices du Secrétaire général de l'ONU. Dans le cadre de l’appui au suivi des actions de l'événement parallèle de haut niveau sur les résultats du Sommet Transformer l'éducation (TES) en Afrique, l'UNICEF Comores recherche un consultant national qui fournira un soutien essentiel au gouvernement, avec l’aide d’un consultant international, pour traduire la Déclaration sur la transformation de l'éducation en Afrique en une feuille de route nationale avec des actions concrètes et pour mobiliser un plus grand engagement politique continental, en vue d’inverser la tendance actuelle de l’ODD4, de réimaginer l'éducation, d’accélérer les progrès en matière d'éducation pour 2030.

Comment pouvez vous faire la difference?

Objectif général :

Cet appui de haut niveau sera un tandem d'un expert international et d'un expert national de décembre 2022 à avril 2023. Il consistera à : - Aider le gouvernement des Comores à faire avancer les résultats du Sommet sur la transformation de l'éducation/événement parallèle de haut niveau (TES/HLSE) qui seront présentés à l'Assemblée de l'Union africaine pour adoption formelle en février 2023. Il s'agit notamment de la déclaration de l'UA sur la transformation de l'éducation en Afrique et de la proposition de faire de 2023 l'"Année de l'éducation en Afrique". - Fournir au gouvernement/à la présidence des Comores un soutien de haut niveau pour l'élaboration de feuilles de route concernant la mise en œuvre des engagements des Comores envers la TES et après le Sommet de l'Union africaine. Résultats attendus : Sous la direction générale du chef de l'éducation et en étroite collaboration avec les homologues du gouvernement et le groupe local des partenaires de l’éducation, le consultant national avec le concours du consultant international, soutiendra le ministère de l'éducation, le bureau du président et le secrétariat général du gouvernement dans l'élaboration des documents et matériels suivants :

- Les documents et autres matériels de plaidoyer pour la déclaration de 2023 comme "Année de l'éducation" pour l'Afrique sont disponibles. - Le cadre de concertation multisectorielle - Une feuille de route pour la mise en œuvre des engagements de la TES des Comores est disponible. - Toute autre tâche demandée par l'UNICEF est mise en œuvre

Work Assignment Overview Tasks/Milestone:Deliverables/OutputsTimelineEstimated Budget Fournir un appui technique de qualité au gouvernement/partie national et au consultant international lors des différents travaux préalables sur les questions relatives au secteur de l'éducation à la suite du sommet TES et à l’évènement parallèle de haut niveau (HLSE), en vue de préparer l'Assemblée générale de l'Union africaine (février 2023) Les rapports des diverses réunions consolidées avec le consultant international et l’équipe technique nationale, ainsi qu’un plan de travail collaboratif sont disponibles et partagésDecembre 2022- fevrier 2023 Soutenir l’équipe pays et le consultant international dans la réalisation des ateliers en vue de produire les documents et les matériels de plaidoyer nécessaires pour l'Assemblée Générale (AG) en relation avec le secteur de l'éducation.Les comptes rendus et recommandations de chaque atelier sont disponibles pour permettre de consolider et disponibiliser les documents pour la déclaration de 2023 comme "Année de l'éducation" pour l'AfriqueDecembre 2022- fevrier 2023 Soutenir la partie nationale en facilitant la tenue des différentes consultations en vue d'un dialogue participatif et inclusif autour de l'engagement des Comores à transformer leur système éducatifLes résultats des consultations et les outils nécessaires sont disponibles et validés pour le renforcement du cadre de consultation multisectoriel autour de la transformation des stratégies d'éducation.Decembre 2022- fevrier 2023 Appui à la partie nationale et au consultant international pour l’organisation des rencontres en vue de mettre en place les mécanismes nécessaires au suivi des recommandations de l'Assemblée générale de l'Union africaine concernant le programme de "transformation de l'éducation", 2023 étant "l'année de l'éducation".Les rapports des différents ateliers sont disponibles et partagés à toutes les parties prenantes. Decembre 2022- fevrier 2023 Appui à la partie nationale et au consultant international pour l’organisation des ateliers pour approfondir les recommandations/ résultats des consultations nationales en vue de la TES, et traduire les engagements en actions.Une feuille de route détaillée pour la mise en œuvre des engagements des Comores présentés à la TES et à l'événement parallèle de haut niveau de l'Union africaine est disponible et approuvée par le gouvernement.Decembre 2022- fevrier 2023 Fournir un soutien à l'équipe de l'UNICEF chargée de l'éducation pour préparer tout autre document et réunions avec des fonctionnaires de haut niveau afin de traduire l'agenda de la TES en actions/stratégies concrètes à court et moyen terme. Notes d'information et autres documents pertinents (TBD)Dec 22-Avril 2023 Pour être qualifié(e) comme agent de changement pour chaque enfant, vous devez avoir

Education

- Niveau Master (Bac+5 minimum) en éducation, sciences sociales, ou autre domaine connexe.

Experience professionnelle:

- Au moins 10 ans d'expérience au niveau national dans le domaine de la formulation de projets et de programmes du secteur de l'éducation.

-Expertise dans les questions d’amélioration de la qualité, de l’accès, de l’équité et de la performance, de la gestion des établissement scolaires, des sous-secteurs de l’éducation de base (préscolaire, primaire et premier cycle du secondaire)

- Excellente connaissance du contexte, des programmes et des politiques publiques en matière d'éducation aux Comores.

- Capacités analytiques développées, y compris sur le plan de l’analyse financière

- Capacité avérée à fournir des prestations de manière efficace et dans les délais impartis, et engagement à obtenir des résultats.

- Capacité avérée à travailler de manière indépendante avec des conseils et une supervision.

- Excellentes compétences rédactionnelles en français et maîtrise de l'anglais.

Proposition des offres technique et financière

Les candidats sont invités à produire une offre financière indiquant la rémunération totale (honoraires, frais de mission et autres frais connexes). Elle doit inclure les détails de la période de validité et le mode de paiement qui sera effectué selon les procédures approuvées par l'UNICEF.

Pour chaque enfant, vous devez démontrer… Nos valeurs fondamentales de Bienveillance, Respect, Intégrité, Confiance, Responsabilité et Durabilité.

L'UNICEF s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de son personnel et encourage tous les candidats, quels que soient leur sexe, leur nationalité, leur religion et leur origine ethnique, y compris les personnes vivant avec un handicap, à postuler pour faire partie de l'organisation.

L'UNICEF propose des aménagements raisonnables aux consultants/prestataires individuels handicapés. Il peut s'agir, par exemple, de logiciels accessibles, d'une aide au voyage pour les missions ou d'accompagnateurs personnels. Nous vous encourageons à révéler votre handicap lors de votre candidature au cas où vous auriez besoin d'un aménagement raisonnable pendant le processus de sélection et ensuite dans votre mission.

L'UNICEF applique une politique de tolérance zéro à l'égard des comportements incompatibles avec les buts et objectifs des Nations Unies et de l'UNICEF, notamment l'exploitation et les abus sexuels, le harcèlement sexuel, l'abus d'autorité et la discrimination. L'UNICEF adhère également à des principes stricts de protection de l'enfance. Tous les candidats sélectionnés devront adhérer à ces normes et principes et seront donc soumis à une vérification rigoureuse de leurs références et de leurs antécédents. La vérification des antécédents comprendra la vérification des titres universitaires et des antécédents professionnels. Les candidats sélectionnés peuvent être amenés à fournir des informations supplémentaires afin de procéder à une vérification des antécédents.

Remarques

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés et passeront à l'étape suivante du processus de sélection.

Les personnes engagées dans le cadre d'un contrat de consultant ou d'un contrat individuel ne seront pas considérées comme des "membres du personnel" au sens du Statut et du Règlement du personnel des Nations Unies et des politiques et procédures de l'UNICEF, et n'auront pas droit aux avantages qui y sont prévus (tels que les droits à congé et la couverture d'assurance médicale). Leurs conditions de service seront régies par leur contrat et les Conditions générales des contrats de services des consultants et des contractants individuels. Les consultants et les contractants individuels sont responsables de la détermination de leurs obligations fiscales et du paiement de tout impôt et/ou taxe, conformément aux lois locales ou autres lois applicables.

Le candidat sélectionné est seul responsable de la validité du visa (le cas échéant) et de l'assurance maladie nécessaires à l'exécution des tâches prévues par le contrat, et ce pour toute la durée du contrat. Les candidats sélectionnés sont soumis à la confirmation d'une vaccination complète contre le SRAS-CoV-2 (Covid-19) avec un vaccin approuvé par l'Organisation mondiale de la santé (OMS), qui doit être satisfaite avant l'entrée en fonction. Elle ne s'applique pas aux consultants qui travailleront à distance et ne sont pas censés travailler ou visiter les locaux de l'UNICEF, les lieux d'exécution des programmes ou interagir directement avec les communautés avec lesquelles l'UNICEF travaille, ni voyager pour exercer des fonctions pour l'UNICEF pendant la durée de leur contrat de consultant.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.