Oficial Sénior de Monitoreo y Evaluación

Entry Mid Programme & Policy Leadership

Overview

Be part of multidisciplinary projects emphasize monitoring and evaluation

You have:

• Se requiere título superior (equivalente a maestría o similar) de preferencia en Relaciones Internacionales, Ciencia Política, Administración, Finanzas, Ingeniería Civil u otras disciplinas.
• El título de maestría puede ser reemplazado por título universitario (equivalente a Bachelor's) en áreas relevantes a las funciones y dos años adicionales de experiencia.
• Cuatro años de experiencia (o menos de acuerdo al título académico aportado) en monitoreo, evaluación de proyectos y/o gestión y aseguramiento de la calidad.
• Valorada experiencia en monitoreo y control de proyectos de cooperación técnica con financiación por organismos de desarrollo internacionales.
• Valorada experiencia con el programa MS PROJECT.
• Valorada el nivel avanzado en google spreadsheets.
• Es requerido el dominio fluido del idioma español.
• Es deseable el conocimiento intermedio del inglés.

Contract

This is a IICA-1 contract. This kind of contract is known as International Individual Contractor Agreements. It is normally internationally recruited only. It's an external contract. It usually requires 2 years of experience, depending on education. More about IICA-1 contracts.

Background Information - Job-specific

La Oficina de las Naciones Unidas de Servicios para Proyectos (UNOPS) es un órgano de las Naciones Unidas responsable de las infraestructuras, las adquisiciones y la gestión de proyectos (Resolución 65/176 de 2010 de la Asamblea General).Nuestra misión es ayudar a las personas a mejorar sus condiciones de vida y a los países a lograr la paz y un desarrollo sostenible. Las tres áreas prioritarias de UNOPS corresponden a:

i) Infraestructura Sostenible: UNOPS diseña, construye, repara y mantiene infraestructuras en algunos de los entornos más desafiantes del mundo. Sus actividades se centran en el desarrollo de infraestructura de transporte,educación y salud, entre otras áreas. ii) Adquisiciones públicas: UNOPS es un recurso central de adquisiciones del sistema de las Naciones Unidas y los Gobiernos. Enfatiza en una entrega de bienes y servicios eficiente,transparente y sostenible. iii) Gestión de proyectos: UNOPS gestiona al año más de mil proyectos humanitarios, de desarrollo y de consolidación de la paz para distintos asociados, garantizando calidad, eficacia y resultados que cumplan con los más altos estándares.

El trabajo de UNOPS busca la sostenibilidad medioambiental, social y económica, la cual contribuye a los progresos de equidad y bien común de los países en los que opera, promoviendo así el mejoramiento de las condiciones de vida de las personas más necesitadas. UNOPS tiene presencia en 23 países de América Latina y el Caribe. Los servicios, productos y asistencia técnica cumplen con los principios de la administración pública de transparencia, equidad, integridad, libre competencia, imparcialidad, moralidad, eficacia, eficiencia y respeto de las instituciones nacionales.

En Nicaragua, UNOPS viene brindando apoyo en la implementación de proyectos de infraestructura de salud con el Gobierno y diversos Bancos Internacionales de Desarrollo, La asistencia comprende entre otros el fortalecimiento de capacidades e implementación de programas y proyectos de inversión, desarrollo y/o revisión de estudios de inversión, diseños y estudios definitivos, y estrategias de adquisiciones, procesos de licitación y contrataciones, gerencia de obras de infraestructuras y supervisión de obras.

Para efectos de cumplir de manera eficiente y pertinente los compromisos adquiridos en el marco de esta asistencia técnica, UNOPS ha estructurado una Unidad Técnica para gestionar la uniformidad, la calidad, el mapeo de riesgos y lecciones aprendidas y la diseminación de buenas prácticas de gestión y el seguimiento de los avances de los proyectos del Programa.

Para la ejecución de estos Proyectos se requiere la conformación de un equipo multidisciplinario de profesionales en distintas especialidades, entre ellos un/a Oficial Sénior de Monitoreo y Evaluación, quien bajo la dirección general de el/la Gerente Senior de Proyecto realizará actividades para la promoción de prácticas y estandarización de métodos y herramientas de monitoreo y control exitoso de los proyectos. Debido a la magnitud y complejidad de los Proyectos, es necesario la intervención del referido especialista, para asegurar la calidad, la integralidad de los procesos y actividades a realizar en el marco de los mismos.

Functional Responsibilities

• Elaborar la estrategia de monitoreo y evaluación de los Proyectos mediante el desarrollo de herramientas.
• Realizar el seguimiento a los compromisos de presentación de los entregables de los Proyectos así como promocionar la estandarización de herramientas y métodos de los mismos.
• Asesorar al Gerente Senior del Proyecto, velando porque los procedimientos y entregables de los distintos componentes de los Proyectos se realicen de acuerdo con los tiempos, costos, alcances y calidad pactados.
• Realizar la estandarización de los procesos y formatos de los documentos de los Proyectos.
• Colaborar con las personas del equipo para la obtención de toda la documentación técnica que UNOPS requiera para la consecución de los objetivos de calidad de los Proyectos.
• Realizar el monitoreo y control a los compromisos de avances financieros de los proyectos.
• Verificar los informes de productos y/o supervisión, solicitando las correcciones que sean necesarias de acuerdo a los criterios de calidad establecidos.
• Recopilar la documentación de las actividades clave que se van desarrollando en los proyectos, asegurando que esta información sea completa y de calidad.
• Asesorar en la calidad de los productos de los proyectos, incorporando medidas correctivas que sean necesarias para asegurar la misma.
• Elaborar estrategias de abordaje para desviaciones relevantes en el monitoreo y evaluación de los proyectos.
• Asesorar a los Proyectos, dentro de su especialidad, cuando sea requerido.

• Asesorará a el/la Gerente Senior de Proyectos en la elaboración de Informes en el área de su especialidad según avance.

• Seguimiento de avances de las operaciones de los proyectos.

• Preparar informes especiales, cuando sea necesario y/o cuando el/la Gerente Senior de Proyectos de UNOPS lo solicite.

• Asegurar que en los procedimientos de los Proyectos, se integren acciones de sostenibilidad, como la inclusión social y de género, y aspectos ambientales, de seguridad y seguridad ocupacional de acuerdo a las políticas de seguridad, instrucciones administrativas, planes y procedimientos del sistema de gestión de la seguridad de las Naciones Unidas y UNOPS.

• Garantizar el cumplimiento de todas las políticas de la organización (Directivas de la Organización e Instrucciones Administrativas).

• Revisión de los Informes Mensuales de los diferentes componentes, para asegurar la calidad y uniformidad de los mismos.

• Sistematizar las lecciones aprendidas utilizando la plantilla de informes.

  *Para ver el término de referencia completo por favor descargue el archivo PDF en adjunto

Education/Experience/Language requirements

a. Educación

• Se requiere título superior (equivalente a maestría o similar) de preferencia en Relaciones Internacionales, Ciencia Política, Administración, Finanzas, Ingeniería Civil u otras disciplinas.
• El título de maestría puede ser reemplazado por título universitario (equivalente a Bachelor 's) en áreas relevantes a las funciones y dos años adicionales de experiencia.

b. Experiencia laboral

Criterios de selección:

• Cuatro años de experiencia (o menos de acuerdo al título académico aportado) en monitoreo, evaluación de proyectos y/o gestión y aseguramiento de la calidad.
• Será valorada experiencia en monitoreo y control de proyectos de cooperación técnica con financiación por organismos de desarrollo internacionales.
• Será valorada experiencia con el programa MS PROJECT.

• Será valorado el nivel avanzado en google spreadsheets.

• Experiencia en organizaciones del sistema de Naciones Unidas es deseable

c. Idioma

• Es requerido el dominio fluido del idioma español.
• Es deseable el conocimiento intermedio del inglés.

***Por favor subir sus diplomas académicos o constancias académicas a su postulación***

Competencies ES

Demuestra comprender el impacto que tiene su función en todos los asociados y siempre pone al beneficiario en primer lugar. Desarrolla y mantiene relaciones externas sólidas y es un asociado competente para otros (si entra en sus funciones). Evalúa los datos y los procedimientos que se deben seguir para lograr decisiones lógicas y pragmáticas. Adopta un enfoque imparcial y racional con riesgos calculados. Aplica la innovación y la creatividad al proceso de resolución de problemas. Establece de forma eficaz una línea de acción propia y/o para otros con el objetivo de alcanzar una meta. Las acciones desembocan en la correcta consecución de la tarea con especial atención a la calidad en todas las áreas. Identifica las oportunidades y toma la iniciativa para actuar. Comprende que el uso responsable de los recursos maximiza el impacto que podemos tener en nuestros beneficiarios. Trata a todos los individuos con respeto, responde con tacto a las diferencias y anima a los demás a hacer lo mismo. Defiende las normas éticas y de la organización. Mantiene altos estándares de confianza. Es un modelo para la diversidad y la inclusión. Está abierto al cambio y es flexible en un entorno con un elevado ritmo de trabajo. Adapta su perspectiva a las circunstancias o los requisitos cambiantes. Reflexiona sobre las experiencias pasadas y modifica su propio comportamiento. El desempeño es constante, incluso bajo presión. Siempre persigue mejoras continuas. Expresa ideas o hechos de forma clara, concisa y abierta. La comunicación indica una consideración por los sentimientos y las necesidades de los demás. Escucha de forma activa y comparte de manera proactiva el conocimiento. Gestiona los conflictos de manera eficaz mediante la superación de las diferencias de opinión y la búsqueda de un denominador común. Actúa como modelo positivo que contribuye al espíritu de equipo. Colabora y apoya el desarrollo de otros. Solo para administradores de personal: mediante el uso de estilos de liderazgo apropiados, actúa como modelo de liderazgo positivo, motiva, dirige e inspira a los demás para que tengan éxito.

Contract type, level and duration

Tipo de Contrato: ICA - Acuerdo de Contratista Individual

Contrato Regular Mensual: Este contrato se establece en la modalidad de Contrato mensual regular, es decir se requiere una presentación de servicios continuada durante el periodo del contrato efectuándose los pagos asociados al contrato al final de cada mes natural.

Nivel de Contrato: ICS 9, equivalente a LICA 9 en escala local y IICA-1 en escala internacional.

La oficina de UNOPS está en búsqueda de candidatos/as internacionales, o nacionales nicaragüenses. Duración de Contrato: Indefinido - Sujeto a requerimientos organizacionales, disponibilidad de fondos y/o desempeño satisfactorio. UNOPS es un empleador incluyente, por lo que invitamos a postularse a mujeres y hombres indistintamente de su etnia, discapacidad, orientación sexual o identidad de género. Estamos comprometidos a promover una representación equitativa. Balance vida laboral y personal: UNOPS valora a su personal y reconoce la importancia de mantener un balance entre las responsabilidades profesionales y personales. Contamos con una política de equilibrio laboral-personal y ofrecemos varias posibilidades de horarios flexibles. Esta política se aplica al personal de UNOPS, bajo cualquier modalidad contractual.

A solicitud, UNOPS busca la posibilidad de acomodar candidatos/as con necesidades especiales.

Para más información del contrato ICA puede ingresar al siguiente link: https://www.unops.org/english/Opportunities/job-opportunities/what-we-offer/Pages/Individual-Contractor-Agreements.aspx

Información adicional

• Tenga en cuenta que la fecha límite es medianoche, hora de Copenhague (CET).
• Las solicitudes recibidas después de la fecha límite no serán consideradas.
• Solo aquellos/as candidatos/as que sean seleccionados para la fase de entrevistas serán notificados.
• Animamos encarecidamente a candidatas cualificadas a solicitar el puesto.
• Para puestos de funcionarios/as, UNOPS se reserva el derecho a designar a un candidato para un nivel inferior al publicado en el puesto.
• Para contratos retainer/lumpsum, antes de proporcionar sus servicios a UNOPS, se le solicitará que complete algunos cursos obligatorios, con una dedicación de unas 4 horas.
• El candidato/a seleccionado/a será responsable de cumplir con las políticas de seguridad, las instrucciones administrativas, los planes y los procedimientos del Sistema de Gestión de la Seguridad de las Naciones Unidas y del de UNOPS.

Es la política de UNOPS llevar a cabo verificaciones de antecedentes de todos los contratados/pasantes potenciales. La contratación/pasantía en UNOPS está supeditada a los resultados de dichos controles.

Additional information

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Added 3 years ago - Updated 1 year ago - Source: jobs.unops.org