Oficial Psicosocial WPE

Job Description

Descripción general del trabajo:

La Oficial Psicosocial de Protección y Empoderamiento de las mujeres, liderará la implementación de la metodología “Girl Shine” (“Las Niñas Brillan”), la cual busca facilitar un espacio seguro que se base en el poder y el potencial de niñas y adolescentes permitiéndoles que se reúnan a abordar temas como normas de género, confianza en sí mismas, proyecto de vida, mecanismos de protección y otros temas que las niñas y adolescentes refieran como importantes para ellas.

De la misma manera, la oficial psicosocial se encargará de facilitar espacios formativos para niñas adolescentes que le permitan empoderar a las niñas como defensoras de las jóvenes y estas a su vez replicar sus aprendizajes en sus comunidades. Impulsar procesos de cambio social y promoción liderados por mujeres y niñas, y abordar la brecha de rendición de cuentas hacia las mujeres y las niñas.

Objetivos del cargo:

- Comprender el mundo de las niñas en sus comunidades, desarrollar empatía por las niñas y alentar a los niños a tomar acciones positivas hacia la igualdad de género basadas en lo que las niñas priorizan y desean. - Involucrar a niños y niñas adolescentes en la prevención de la violencia de género; - Aprender cuáles son los derechos más importantes para las niñas y cómo los niños pueden ayudar a las niñas a acceder a estos derechos. - Escuchar los pensamientos de las niñas sobre cómo son las relaciones saludables y cómo los niños pueden mostrar respeto e igualdad con las niñas. - Involucrar a las niñas y adolescentes más diversas, a evaluar riesgos y capacidades para el abordaje de las violencias basadas en género que enfrentan en su contexto inmediato y a propiciar espacios que permitan empoderarlas para que dirijan su propio bienestar y seguridad una vez finalizado el ciclo de implementación de “Las Niñas Brillan”. - Diseñara junto con el equipo la planificación, desarrollo y seguimiento a sesiones de réplicas de información y otras actividades pedagógicas y recreativas dirigidas a niñas y adolescente en centros/espacios seguros o comunidades focalizadas

Responsabilidades principales:

- Realizar formaciones y procesos de mentoría para adolescentes en conceptos básicos de violencia basadas en género, sesiones de solidaridad, visión, seguridad etc. - Acompañamiento técnico a los procesos de las adolescentes en donde realizaran réplicas de información de VBG para mitigar la desigualdad de género, promover la equidad de género, roles de género y poder. - Acompañamiento a sesiones de diálogo semanales para comprender los pensamientos de las niñas y adolescentes sus visiones de vida mientras se recopilan comentarios sobre temas clave que se discutirán con los niños. - Trabajar con niñas y adolescentes en espacios seguros, en jornadas comunitaria, para identificar sus necesidades, intereses y prioridades, y siempre que sea posible, adaptar las actividades de acuerdo con ellas para garantizar que las actividades ofrecidas sean culturalmente apropiadas y satisfagan sus necesidades. - Llevar a cabo, preparar y ayudar a planificar y organizar actividades con, niñas y adolescentes en conjunto con los demás miembros del equipo. - Proporcionar primeros auxilios psicológicos con énfasis a sobrevivientes de VBG - Ayudar con las distribuciones del kit cuando estén contemplados dentro los mensajes y comentarios apropiados de las adolescentes sobre los kits de dignidad y otros artículos discrecionales proporcionados - Conocer y comprender la vía de referencia de la violencia basada en Género. - Difundir mensajes sobre los servicios de VBG, etc., a diario en comunidades específicas, usando una variedad de métodos apropiados al contexto. - Identificar y focalizar potenciales casos y referirlos al punto focal de remisiones de WPE

Responsabilidades de Monitoreo

- Mantener archivos de casos y derivaciones detalladas y confidenciales en línea con las mejores prácticas reconocidas. - Llevar un registro exacto de la asistencia de las niñas de su grupo utilizando el formato de asistencia proporcionado y presentarlo a través del miembro del personal designado. - Contribuir a informes mensuales. Elaborar informes de progreso y remitir a la supervisión designada. - Diligenciar la lista confiable de verificación y reportar cualquier problema al Jefe inmediato.

Otros

- Monitorear consistente y proactivamente/evaluar la seguridad y protección de los equipos de campo; reportar rápidamente inquietudes o incidentes a la administración de IRC, en enlace con los líderes comunitarios y otros grupos externos según sea necesario para mantener/mejorar el entorno de seguridad de los programas de IRC. - Otras tareas, según lo asignado por el jefe inmediato, para habilitar y desarrollar los programas de IRC.

A quien reporta este cargo: Al Oficial Senior del Programa Protección y Empoderamiento de las Mujeres

Responsabilidades de SG- SST:

Todos los cargos de supervisión (es decir, con personal a cargo) deberán velar por adecuadas condiciones y medio ambiente de trabajo en su ámbito de actuación, departamento, área o programa, analizando los trabajos que se desarrollan e identificando posibles riesgos potenciales y gestionarán lo necesario para proceder a minimizarlos o reducirlos, cumpliendo y haciendo cumplir los objetivos establecidos en seguridad y salud, vigilando la observancia de las buenas prácticas. De igual manera, deberán participar en la investigación de accidentes de trabajo ocurridos en su respectiva área, departamento o programa, participarán y promoverán la participación de sus supervisados en las actividades de prevención, y promoverán la participación del personal en comités de seguridad y salud, convivencia laboral, seguridad vial y brigadas de emergencia y rendirán cuentas a las autoridades competentes y partes interesadas, periódicamente y/o cuando les sea solicitado. El incumplimiento de las responsabilidades y funciones de seguridad y salud, serán tenidas en cuenta como falta grave, y serán causal de procesos y medidas disciplinarias y/o terminación del contrato de trabajo. Reportar inmediatamente todo accidente de trabajo o incidente.

Qualifications

Requisitos del trabajo:

- Profesional en Psicología, Trabajo social u otro campo relacionado de las ciencias sociales y humanas. - Experiencia en programas de prevención y respuesta a Violencias basadas en Género. - Experiencia en trabajo comunitario con niñas y adolescentes. - Dedicación demostrada hacia el empoderamiento y la protección de las mujeres a través del trabajo actual/previo voluntario o remunerado en grupos de mujeres, clubes de niñas y adolescentes u otra experiencia relevante. - Comprensión demostrada y capacidad para mantener la confidencialidad y el respeto por las clientes. - Actitud positiva y profesional, incluida la capacidad de dirigir y trabajar bien en un ambiente de equipo - Fuerte capacidad para mantener la compostura, priorizar el trabajo bajo presión y trabajar en un entorno difícil - Se requiere fluidez en español; inglés deseable en cualquier nivel.