Mobilisateur Communautaire Nutrition

Medical & Health

Overview

Ensure implementation of community nutrition activities on schedule

You have:

• Diploma in nursing, ASB, or public health technician is required.
• Minimum 3 years of relevant professional experience in community mobilization and health/nutrition projects.
• Experience working with humanitarian NGOs is required.
• Knowledge of the intervention area and socioeconomic issues is an asset.
• Willingness to travel frequently to villages and stay on the field is required.
• Flexibility and ability to adapt to challenging working conditions is required.
• Fluency in French (spoken and written) is essential.
• Very good communication skills in local languages such as Haoussa, Zerma, Beri beri or Tamashek.
• Excellent organizational skills are required.
• Ability to identify problems and find solutions.
• Ability to work under pressure and meet deadlines is required.

Job Description

- Veiller à la mise en œuvre des activités dans sa zone de responsabilité conformément au chronogramme du projet à travers l’établissement et le respect d’un planning mensuel et hebdomadaire ; - Préparer un chronogramme mensuel pour le suivi de toutes les activités en collaboration avec son superviseur ; - Fournir un appui technique aux RECO sur l’ensemble des approches développées dans la localité ; - Faciliter une bonne compréhension du programme au sein de la communauté ; - Participer au développement de toute autre activité liée à la prise en charge de la malnutrition au niveau de la communauté (dépistage/référencement, stratégie avancée, PB famille, prise en charge au niveau des cases de santé etc). - Sensibiliser les communautés sur les objectifs et les méthodes pour stimuler et promouvoir la compréhension et la participation de la population cible du programme ; - Sensibiliser les communautés sur la recherche des soins au niveau des structures sanitaires ; - Etablir de bonnes relations avec les groupes communautaires, les collègues de travail et les leaders communautaires ; - Les procédures d’IRC sont respectées à 100% lors des opérations financière, logistiques et administratives. - Veiller au maintien de l’hygiène et au respect du protocole de prise en charge de la malnutrition par des supervisions régulières ; - Appuyer les agents de santé dans l’analyse des indicateurs de performance lors de l’élaboration du rapport statistique mensuel et veiller à l’amélioration de la qualité - Appui à la gestion/suivi des stocks pour appuyer les CSI/CS prévenir les ruptures d’intrants à temps - S’assurer de la disponibilité du matériel et fournitures nécessaires à la PCIMA (toises, balances, registres, MUAC…) dans les CSI/CS ; - Veiller à la tenue correcte et à jour des outils de gestions (registres PCIMAS, fiches de suivi individuelles, fiches de gestion de stock, etc.) S’assurer que les auto-référencements à travers l’approche PB Famille sont bien consignés dans les registres de PEC - Effectuer des VAD au besoin au sein des ménages des enfants qui sont dans le programme - Assurer la formation et dotation en MUAC des meres en age de procréer de l’ensemble des villages de la zone d’ntervention - Verifier la disponibilite des MUAC dans les menages - Effectuer des suivis réguliers auprès des mères d’enfants ayant reçu la formation PB Famille afin de les motiver à faire le dépistage et la recherche des soins - Assurer l’evaluation périodique des conseilleres ANJE - Participer à la formation des relais communautaires sur la nutrition et la communication pour un changement de comportement - Assurer le suivi et l’encadrement des relais - Assurer la collecte et la transmission des données de routine issues des activités dans la plateforme - S’assurer de la fiabilité et de la concordance des données saisies, avec les supports des centres de santé - Fournir régulièrement les rapports mensuels et les rapports d’activité 72 heures après l’activité - Participer à la préparation et à la mise en œuvre des évaluations et enquêtes dans sa zone d’intervention - Accomplir toute autre tâche à la demande de la hiérarchie.

Qualifications

- Un diplôme d’infirmier, de ASB ou technicien en sante publique - Expérience professionnelle adéquate d’au moins 03 ans de mobilisation communautaire, de travail en sante/projet nutrition - Expérience de travail avec les ONG Humanitaires - Bonne connaissance de la zone d’intervention et des problèmes socio-économiques de la zone est un atout ; - Capacité et volonté de voyager fréquemment dans les villages et de rester sur le terrain - Volonté et capacité d’être flexible et à s’adapter dans les conditions de travail difficiles - Français parle et écrit essentiel ; - Très bonne communication dans les langues locales : Haoussa, Zerma, Beri beri ou Tamashek…. - Très bonnes aptitudes organisationnelles ; - Capacité à identifier des problèmes et à identifier des solutions ; - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais

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Potential interview questions

Added 2 years ago - Updated 1 year ago - Source: rescue.org