Líder de Equipo de Preparación para Desastres (Zulia)

DRC - Danish Refugee Council

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Application deadline in 17 days: Tuesday 30 Jul 2024 at 21:59 UTC

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Contract

This is a DRC - National contract. More about DRC - National contracts.

El Consejo Danés para los Refugiados, es una de las ONG humanitarias lideres en el mundo y trabaja en más de 40 países para brindar asistencia y protección adecuadas a refugiados, solicitantes de asilo, desplazados internos, retornados, personas en movimiento y poblaciones locales vulnerables/comunidades de acogida. Actualmente, DRC está buscando Líder de Equipo de Preparación para Desastres altamente calificado para un contrato de 06 meses (renovable según la financiación y desempeño) con sede en Catatumbo, Edo. Zulia, Venezuela.

Acerca del trabajo:

DRC está administrando sus operaciones en Venezuela, bajo la dirección de la oficina de país en Caracas y tres oficinas de campo ubicadas en los estados Sucre, Apure y Zulia. DRC Venezuela está implementando actividades como monitoreo de protección, asistencia legal, asistencia de protección individual para PWSN, sesiones informativas para PoC, prevención de trata de personas, rehabilitación de infraestructura de salud, intervenciones humanitarias en mejores prácticas de higiene y seguridad alimentaria.

Propósito general del rol:

Bajo la supervisión del Gerente de base, el/la Líder de Equipo de Preparación para Desastres (DP) estará directamente involucrado y velará por la implementación diaria de las actividades de DP, especialmente en las áreas de intervención. También será responsable de DP, incluida la planificación, la facilitación de las actividades de aplicación de DP mediante la participación directa de los organismos y autoridades asociados, la gestión de los equipos de DP, la elaboración de materiales de información y comunicación asociadas a DP y sensibilización para personas con necesidades específicas (PDE), los desplazados internos y las comunidades de acogida las zonas seleccionadas, de conformidad con la cultura y las prácticas de la población. El Líder de Equipo de DP deberá coordinar y dirigir las actividades de preparación y respuesta ante desastres, asegurando la implementación efectiva de estrategias y procedimientos para minimizar los impactos negativos en la población y el medio ambiente.

Sus principales deberes y responsabilidades serán:

  • Liderar las necesidades de evaluación relacionadas a DP en los desplazados internos y las comunidades de acogida en Apure y en cualquier otra zona, según las instrucciones del Gerente de base y la gestión técnica del especialista de DP.
  • Liderar en la identificación y selección de los beneficiarios con la ayuda de las autoridades locales y otras derivadas de los equipos de protección, Recuperación Económica y WASH. Además de garantizar que se establezcan los informes correctos de entendimiento con los proveedores de servicios relevantes/partes interesadas.
  • Preparar el plan de trabajo y los materiales de IEC (material de información de visibilidad) en consulta con el Gerente de Base y del Especialista en Preparación de desastres, administrar de manera efectiva los proyectos de DP utilizando las herramientas adecuadas para garantizar que los proyectos se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto y con la calidad esperada.
  • Asegurar que los equipos de DP tomen en cuenta las vulnerabilidades de las comunidades marginalizadas y/o con Riesgos de protección y que participen en cada uno de los ciclos de proyectos relacionados con las actividades de DP.
  • Liderar todas las capacitaciones sobre DP mediante el uso de un enfoque participativo con una alta participación práctica y también apoyar las actividades de preparación y respuesta ante emergencias de WASH.
  • Contribuir a la elaboración de materiales de formación y orientación. Documentar los resultados y las lecciones aprendidas de la implementación del programa de DP, incluida la preparación y respuesta ante emergencias, para promover el intercambio de conocimientos con las contrapartes y las partes interesadas en materia de DP.
  • Servir de enlace con otros actores/ONG relevantes, administradores locales y líderes de desplazados internos para los esfuerzos de colaboración, entre otros, participar en las reuniones de coordinación de grupos temáticos sobre DP, dentro del Consejo Danés para Refugiados (DRC), otros sectores como la Recuperación Económica (seguridad alimentaria y los medios de vida), Protección y WASH para una coordinación adecuada de las actividades.
  • Asegurar que todas las partes interesadas relevantes tengan información sobre los antecedentes, el programa, los objetivos, las áreas de trabajo, la duración de los programas y las actividades en el campo de la organización.
  • Completar los formularios y la documentación adecuada del sector DP para los proyectos de intervención, incluido el transporte de coordenadas GPS y el mapeo de las actividades/áreas del proyecto, entre otras.
  • Liderar la planificación de contingencias para una posible respuesta de emergencia en materia de DP, si es necesario.
  • Garantizar la correcta presentación de la oficina y la ética profesional en el control de los movimientos y garantizar la seguridad de todos los documentos.
  • Realizar un seguimiento y preparar semanalmente, mensualmente, trimestralmente, todos los planes de labor, plan de compras para el programa y los informes anuales de progreso de las actividades relacionadas con los programas de DP, incluida la documentación, los beneficiarios y las historias de éxito.
  • En ausencia del Gerente de base, apoyar el proyecto de DP con la estrecha coordinación del Gerente de Programa y el especialista de DP.
  • Realizar cualquier otra tarea relevante según lo soliciten los gerentes de línea y el equipo de DP.
  • Supervisar simulacros y ejercicios de preparación para garantizar la eficiencia del equipo.
  • Evaluar continuamente los riesgos potenciales y ajustar los planes de respuesta según sea necesario.
  • Desarrollar e implementar planes integrales de preparación ante desastres.
  • Capacitar y liderar al equipo de respuesta ante emergencias.

Requerido

  • 3 años de experiencia en el campo de DP y otros.
  • Excelente comprensión de la capacitación básica en programación de DP, métodos de capacitación participativa, movilizaciones comunitarias y creación de redes.
  • Licenciado en Trabajo Humanitario, Licenciatura en Administración de desastres, Ciencias Políticas, Ciencias Ambientales y otras carreras afines o similares. Los estudios superiores agregan valor para el proceso de selección.
  • Conocimientos informáticos y gestión de datos estadísticos.
  • Implementación efectiva y oportuna de todas las intervenciones descritas en el producto y cualquier otra actividad programática relacionada con DP.
  • Experiencia laboral y conocimiento del lugar de destino local.
  • Capaz de adaptarse a situaciones cambiantes según sea necesario.
  • Capaz de trabajar bien bajo presión y en condiciones adversas.
  • Experiencia de liderazgo en el sector humanitario.

Deseable

  • Carácter tranquilo y diplomático.
  • Con conocimientos de aspectos de Protección, WASH o Recuperación Económica.
  • Capacidad para gestionar las prioridades en competencia y cumplir con los plazos;
  • Capacidad de liderar un equipo y crear buen ambiente de equipo;
  • Manejo del inglés
  • Conocimiento de marco legal venezolano y derecho internacional.

Ofrecemos:

  • La oportunidad de pertenecer a una de las mejores ONGs a nivel mundial.
  • Acceso a más de 1,000 capacitaciones y certificados en línea gratuita.
  • Duración del contrato: según disponibilidad presupuestal.
  • Salario: Banda G.
  • Seguro HCM cubierto en su totalidad por la organización.
  • Fecha de inicio: Agosto 2024.

Todas las funciones de DRC requieren que el titular domine las competencias básicas de DRC:

  • Lograr la excelencia: enfocado en alcanzar resultados y al mismo tiempo garantizar procesos eficientes.
  • Colaboración: involucrar a las personas relevantes y alentar retroalimentación.
  • Tomar la iniciativa: en relación con la búsqueda de soluciones.
  • Comunicar: escuchar y hablar con eficacia y honestidad.
  • Demostrar integridad: actuar de acuerdo con la visión y los valores de DRC

Proceso de solicitud: Todos los solicitantes deben cargar una carta de presentación (máx. 1 página) y un CV actualizado (máx. 2 páginas, sin soportes) en español, en la plataforma de empleo de DRC. Las solicitudes enviadas por correo electrónico no serán consideradas.

Fecha de cierre de solicitudes: Miércoles 31 de julio de 2024 a las 11:59 pm Hora Local. Tenga en cuenta que las solicitudes se revisarán continuamente y las entrevistas se planificarán tan pronto como se identifique a un candidat@ adecuado. DRC se reserva el derecho a cerrar la vacante antes de la fecha límite una vez se identifique a un candidato idóneo.

Added 7 hours ago - Updated 7 hours ago - Source: drc.ngo