Consultation internationale pour la formation d'un Pool National de formateurs en techniques de communication et d'engagement communautaire pour l'adoption d'un PSE Djibouti

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UNICEF - United Nations Children's Fund

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Application deadline 2 years ago: Sunday 10 Oct 2021 at 20:55 UTC

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Contract

This is a Consultancy contract. More about Consultancy contracts.

L'UNICEF travaille dans certains des endroits les plus difficiles du monde, pour atteindre les enfants les plus défavorisés du monde. Pour sauver leur vie. Pour défendre leurs droits. Pour les aider à réaliser leur potentiel.

Dans 190 pays et territoires, nous travaillons pour chaque enfant, partout, tous les jours, afin de construire un monde meilleur pour tous.

Et nous n'abandonnons jamais.

Pour chaque enfant, une innovation

Purpose of Activity/Assignment:

Le Ministère des affaires sociales et des solidarités en collaboration avec l’UNICEF vise à organiser une formation d’un pool national de formateurs en matière de communication participative ciblée sur les 13 pratiques sociales essentielles pour renforcer les capacités des communautés à la prise en charge des problèmes liés à la santé et au développement de leurs enfants.

Ce groupe national de formateurs pourra par la suite encadrer les formations des relais et communicateurs sur le terrain, qu’ils interviennent dans le cadre des projets appuyés par l’UNICEF ou par les autres partenaires actifs dans ces domaines. Il s’agit donc ici de proposer un nouveau modèle stratégique d’intervention en communication pour l’adoption durables de pratiques favorables à la survie et développement de l’enfant et de renforcer des compétences en communication pour le développement au niveau national. L’objectif est de fédérer l’ensemble des acteurs et partenaires autours de ce modèle et d’appuyer le Ministère des Affaires sociales à en assurer de sa coordination tant au niveau technique (planification stratégique, recherche, étude d’impact, définition de politiques) qu’au niveau de la mise en œuvre, du suivi et de l’évaluation en impliquant tous les acteurs décentralisés concernés.

Comment faire une différence

La méthodologie du consultant devra inclure les étapes suivantes :

  1. Élaborer un plan de modules de formation en communication participative basée sur le dialogue social en coopération avec le Spécialiste C4D de l’UNICEF et les Ministères techniques et ONG.
  2. Élaborer des modules de formation comprenant :

  3. Le contenu des activités thématiques (indiquant la durée estimative de chaque séance et les techniques et matériaux nécessaires pour l’animation) : comment susciter et encadrer un dialogue participatif autour des messages sur chaque PSE. Comment appliquer les différentes techniques de communication (des jeux de rôles, du brainstorming, des témoignages, des travaux de groupe et des exposés illustrés) et adapter les messages génériques à des groupes différents pour la promotion de chaque PSE.

  4. Les fiches techniques et notes supplémentaires sur les thèmes étudiés pendant la formation.
  5. Les annexes, incluant les techniques de communication comme par exemple les jeux de rôles et autres techniques d’animation.

  6. Assurer une formation de formateurs en techniques de communication participative pendant 5 jours pour un groupe de 25 personnes (des animateurs, des relais communautaires)

La formation sera basée sur une approche participative, avec des jeux de rôles, du brainstorming, des témoignages, des travaux de groupe et des exposés illustrés.

Le dernier jour, une adaptation des modèles de formation qui seront utilisés pour les formations ultérieures des relais sera organisée. Le mécanisme et les outils de suivi et d’évaluation de l’impact/effet des messages diffusés par les relais communautaires seront discutés et ajustés. Les participants seront soumis à un test de connaissances avant et après la formation.

  1. A l’issu de la formation, un plan national de mobilisation communautaire pour la promotion des 13 PSE sera établi.
  2. Encadrer les formateurs lors de la première session de formation de relais communautaires sur les techniques de communication dans deux zones pilotes et apporter des corrections si nécessaire.
  3. Le consultant devra prendre en considération les feed-back apportés par les participants dans les deux zones pilotes. Sur cette base, il devra adapter les modules de formation, le cahier de suivi communautaire qui seront utilisés pour le lancement de l’approche Pratiques sociales essentielles.
  4. Fournir des recommandations pour le suivi de la communication de promotion des pratiques sociales essentielles et des activités de renforcement des capacités de la communauté.
  5. Fournir un rapport complet de l’activité ainsi que tous les supports finalisés.

Supervision et conditions de travail:

Le contrat de Consultation sera signé entre l’UNICEF et le (la) Consultant(e) international sous la supervision de la spécialiste C4D de l’UNICEF. Il devra disposer de ses propres équipements de travail

Rémunération, évaluation des performances et termes de paiement

L’offre technique couvrira l’approche méthodologique pour effectuer le travail demandé et la compréhension des TdRs et les éventuels commentaires et suggestions formulées par les postulants seront des éléments clés de l’évaluation de l’offre technique.

L’offre financière couvrira les dépenses suivantes :

  • Le coût par livrable
  • Perdiems en fonction de jours présents dans le pays
  • Coût de la logistique relative à la mission

Tout autre frais sera à la charge du consultant, notamment visa et vaccins etc... Le consultant devra fournir une preuve de sa couverture médicale le couvrant durant la période de la consultation.

Le consultant sera payé à la soumission de factures relatives aux différents livrables, sous réserve de validation par le superviseur de la consultation et se fera sur la base des livrables comme suite :

  • 20% à la soumission du rapport de démarrage validé de formation de l’atelier
  • 40% à la soumission du rapport de la formation des formateurs
  • 40% à la soumission du rapport final, des modules de formation adaptés aux réalités du terrain et du cahier de suivi communautaire adapté aux réalités du terrain

Work Assignment Overview

Tasks/Milestone:

Deliverables/Outputs:

Timeline

Estimate Budget

Elaboration des outils de formation en communication participative sur les 13 PSE

Outils de formation y compris le cahier de suivi communautaire

7 novembre

6000 $

Organiser la formation du pool national de 25 formateurs

Rapport de formation de l’atelier

14 Novembre

2000 $

Superviser la première formation des relais communautaire par les formateurs nationaux et fournir des recommandations pour le suivi des activités de communication et de renforcement des capacités de la communauté ;

Modules de formation adaptés aux réalités du terrain

Cahier de suivi communautaire adapté aux réalités du terrain

21 Novembre

2000 $

Réviser et finaliser les supports de formation et du cahier de suivi communautaire

Supports finalisés

Rapport final de mission

30 Novembre

2000 $

Estimated Consultancy fee

SA (if applicable)

Mission de terrain pour adapter les modules de formation et le cahier de suivi communautaire aux réalités du terrain

21 Novembre

500$

Total estimated consultancy costs[i]

12 500 $

Pour se qualifier comme un champion pour chaque enfant, vous devrez avoir :

Minimum Qualifications required:

Knowledge/Expertise/Skills required:

Bachelors Masters PhD Other

Enter Disciplines

Diplôme Universitaire en sciences sociales spécialement en sociologie/anthropologie ou tout autre domaine équivalent la communication / la communication stratégique / sociale et de changement de comportement

  • Expérience antérieure de cinq ans au moins dans le domaine du renforcement des capacités en communication participative pour un changement social et dans le travail de développement communautaire;
  • Expérience antérieure de consultance avec l’UNICEF Djibouti ou autres agences de l’ONU;
  • Grand flexibilité pour répondre aux besoins du Gouvernement et de l’UNICEF;
  • Excellente connaissance du Français.

Pour chaque enfant, vous devez démontrer...

Les valeurs de l’UNICEF en matière de Soins, de Respect, d’Intégrité, de Confiance et de Responsabilité (CRITA) et de compétences de base en Communication, en Collaboration avec les gens et en matière de recherche de résultats.

Les compétences techniques requises pour ce poste sont :

http://www.unicef.org/about/employ/files/UNICEF_Competencies.pdf

UNICEF promeut la diversité et l'inclusion au sein de son personnel et encourage les candidats qualifiés, hommes et femmes de toutes les nationalités, religions et origines ethniques, y compris les personnes vivant avec handicap à postuler afin de devenir membre de l'Organisation.

L'UNICEF a une politique de tolérance zéro à l'égard des comportements incompatibles avec les buts et objectifs des Nations Unies et de l'UNICEF, notamment l'exploitation et les abus sexuels, le harcèlement sexuel, l'abus d'autorité et la discrimination. L'UNICEF adhère également à des principes stricts de protection des enfants. Tous les candidats sélectionnés devront respecter ces normes et principes et subiront donc des références rigoureuses et des vérifications des antécédents. La vérification des antécédents comprendra la vérification des titres académiques et des antécédents professionnels. Les candidats sélectionnés peuvent être tenus de fournir des informations supplémentaires pour effectuer une vérification des antécédents.


Added 2 years ago - Updated 2 years ago - Source: unicef.org