Consultance nationale en transfert d'argent humanitaire pour soutenir la réponse d'urgence de l'UNICEF dans les communautés vulnérables des zones métropolitaines de Port au Prince

Contract

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L'UNICEF promeut les droits et le bien-etre de chaque enfant, a travers toutes ses activites. Avec nos partenaires, nous travaillons dans 190 pays et territoires pour traduire cet engagement en action concrete, en deployant des efforts particuliers pour les enfants les plus vulnerables et les plus marginalises, pour le bien de tous les enfants partout dans le monde.

Et nous n'abandonnons Jamais!

Pour chaque Enfant, de l'Espoir

Pour répondre à ces besoins humanitaires, le bureau de l'UNICEF en Haïti a l'intention d'intensifier ses actions d'assistance multisectorielle, en se concentrant sur l'aide humanitaire en espèces avec des services complémentaires aux enfants vivant dans les communautés les plus vulnérables des zones métropolitaines de Port au Prince (Cité Soleil, Bas Delmas, Bel air, Vallée de Bourdon, Martissant et Carrefour). En tant que tel, l'UNICEF a développé divers partenariats avec des ONGs et des associations locales qui opèrent dans ces communautés pour faciliter une réponse rapide.

Comment faire une difference ?

l'UNICEF cherche à recruter un consultant possédant une vaste expérience dans la programmation de transferts monétaires humanitaires pour soutenir la mise en œuvre des initiatives de transferts monétaires en cours, tout en contribuant au renforcement des capacités du personnel de quatre ONGs locales. Le but de cette consultation est de : • fournir un soutien technique aux partenaires d'exécution locaux de l'UNICEF, opérant dans les zones ciblées pour assurer une mise en œuvre solide des programmes de transferts monétaires. • renforcer les capacités techniques du personnel du PE dans la programmation des transferts monétaires en charge de la supervision globale des projets de transferts monétaires pour faciliter une transition en douceur afin de mieux assurer la mise en œuvre des futurs projets HCT.

Objectifs cibles

Cette consultation vise à renforcer les capacités techniques de quatre ONGs/associations locales en soutenant spécifiquement les étapes techniques clés en ligne avec le cycle de projet HCT de l'UNICEF comme souligné ci-dessous : • Conception et mise en œuvre • Contrôle et évaluation • Reportage

Qualifications necessaires

Diplôme universitaire (License) en développement international, sciences sociales, politiques publiques, sciences économiques et agronomie, ou dans un domaine pertinent, ou une expérience équivalente.

Experiences professionnelles requises

• Deux (2) annees d'expérience professionnelle pertinente dans la conception, la mise en œuvre et la gestion de programmes de transferts monétaires d'urgence.
• Expérience avérée de coopération technique avec la société civile et le gouvernement
• Expérience en renforcement des capacités (élaboration de materiels de formation et animation) en faveur des ONGs et associations locales.
• Expérience de coordination et facilitation multipartites.
• Expérience dans la mise en œuvre de programmes d'urgence
• Expérience de travail dans les zones a haut risque de la région métropolitaine de Port au Prince (Cité Soleil, Bas Delmas, Bel-air et Martissant) est un atout.

Langues : La maitrise du francais est requise. Une bonne connaissance pratique de l'anglais est un atout majeur.

Pour plus de details priere de consulter les termes de references de cette consultance ici : TORs - Humanitarian Cash Transfer.pdf

Pour chaque enfant, demontrer ...

Les valeurs fondamentales de l'UNICEF qui sont: Attention, Respect, Integrite, Confiance et Engagement (CRITA) et les competences fondamentales qui sont: demontrer une estime de soi et ethique personnelle (1), travailler en collaboration avec les autres (1), construire et maintenir les relations de partenariat (1), innover et accepter le changement (1), reflechir et agir de maniere strategique (1), rechercher des resultats tangibles (1), gerer des situations ambigues et complexes (1)

Vous pouvez consulter notre cadre de competence ici: here.

Cliquer ici: here pour en savoir plus sur les valeurs et les competences de l' UNICEF.

L'UNICEF est determine a promouvoir la diversite et l'integration au sein de son personnel et encourage tous les candidats, sans distinction de sexe, de nationalite, d'origine religieuse ou ethnique, y compris les personnes handicapees, a poser leur candidature pour devenir membre de l'organisation.

L'UNICEF applique une politique de tolerance zero a l'egard des agissements incompatibles avec les buts et objectifs des Nations Unies et de l'UNICEF, notamment l'exploitation et les abus sexuels, le harcelement sexuel, les abus de pouvoir et la discrimination. L'UNICEF adhere egalement aux principes stricts de protection de l'enfance. Par consequent, tous les candidats selectionnes seront soumis a une verification rigoureuse des references et des antecedents, et devront adherer a ces normes et principes.

Remarques:

Seul les candidats preselectionnes seront contactes pour la suite du processus de selection.

Les personnes engagees dans le cadre d'un contrat de consultant ou d'un contrat individuel ne seront pas considerees comme des «fonctionnaires» au sens du Statut et Reglement du personnel de l'Organisation des Nations Unies et des politiques et procedures de l'UNICEF et n'auront pas droit aux prestations qui y sont prevues (telles que les conges et l'assurance medicale). Leurs conditions de service seront regies par leur contrat et les Conditions Generales des Contrats pour les Services de Consultants et de Contractants Individuels. Ils/elles sont responsables de la determination de leurs obligations fiscales et du paiement de toutes taxes et/ ou droits, conformement aux lois locales ou autres en vigueur.