UN·E RESPONSABLE DE DEPARTEMENT SECURITE ET ACCES

Votre environnement de travail

ACF est présente au Burkina Faso depuis 2008 et emploie aujourd'hui plus de 250 personnels qualifiés nationaux et expatriés, répartis sur une coordination basée à Ouagadougou et des programmes dans les régions des Hauts Bassins, de l’Est, du Nord, du Centre-Nord, du Sahel et plus récemment au Centre-Est, région ciblée dans le HRP 2021. Les interventions menées au fil des années ont varié entre projets de relèvement et de développement, avec un fort accent au cours des deux dernières années sur les programmes d'urgence pour répondre à l'insécurité croissante et à la détérioration de la crise humanitaire affectant la majeure partie du pays. ACF intervient dans les domaines de la nutrition, la santé primaire, la sécurité alimentaire, l’eau, hygiène et assainissement, et la santé mentale et les pratiques de soins, en plus d’actions de plaidoyer. ACF est également lead de plusieurs Consortium dont notamment PROGRESS (PROgramme de REsilience et de cohésion Sociale au Sahel) et du Consortium RRM Frontline, un mécanisme de réponse rapide permettant d’assister les besoins immédiats des populations déplacées affectées par la crise.

ACF au Burkina Faso recherche son.sa nouveau.elle Responsable de Département Sécurité et Accès.

Votre poste et vos responsabilités

En tant que RDD Sécurité et Accès et sous la supervision du Directeur Pays, vous serez en charge de gérer l’ensemble de la sécurité de la mission.

Plus précisément, vous allez :

• Mettre en place et gérer le suivi des outils et documents de gestion de la sécurité et de l'accès
• Réaliser une veille du contexte global du Burkina Faso et de la sous-région en collectant, analysant et transmettant les informations
• Analyser, évaluer, suivre et gérer les incidents sécurité impactant l'accès
• Être en charge de la validation sécurité des déplacements et des opérations de déploiements terrain en lien avec les Coordonnateurs Terrain
• Former et sensibiliser les équipes ACF en matière de sécurité et de sûreté

Votre profil

• Vous avez un diplôme dans le supérieur dans un des domaines suivants : logistique, administratif, droit ou domaine apparenté.
• Vous avez au moins 4 ans d’expérience réussie dans un poste similaire avec une forte composante sécurité terrain ;
• Vous avez de l’expérience au sein d’appareil sécuritaire étatique ou dans les missions de maintien de paix ;
• Vous avez de bonnes connaissances en Droit International Humanitaire et vous êtes capable de produire une analyse (sécuritaire, prospective...) ;
• La maîtrise du français parlé et écrit est obligatoire, l’anglais est un plus ;
• Connaissances Word, Excel, Outlook, et système de communication satellite
• Bonne capacité de communication et d’animation de formations éprouvée
• Grande flexibilité et intégrité
• Capacité à travailler de manière autonome
• Sens de l’organisation et rigueur
• Être capable de travailler dans des conditions modestes et précaires
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et multiculturelle
• Capacité de résistance au stress..

Vos conditions d’emploi

• Contrat à durée déterminée d’usage de droit français : 12 mois
• Salaire mensuel brut : de 2597 à 2968 € (inclus un 13ème mois) en fonction de l’expérience
• Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut
• Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu
• Per diem et frais de vie mensuels : 552€ (cf eurocost) nets, versés sur le terrain
• Allocation contexte mensuelle : 300€
• Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an)
• Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
• Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement
• Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
• Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215€ d’indemnité forfaitaire par RnR
• Accompagnement et formation : Suivi et accompagnement parcours professionnel, accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©

ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.

Pourquoi nous rejoindre ?

Ce poste est stratégique pour la mission Burkina étant donné le contexte sécuritaire actuel et les enjeux liés aux contraintes d'accès. Vos compétences et expériences aideront Action contre la Faim a poursuivre l'implémentation de ses programmes dans des zones difficiles d'accès.

Vous intégrerez une mission dynamique et positionnée dans l'opérationnalisation du double Nexus Développement / Urgence au Burkina avec un portefeuille de programmes pertinents et innovants. Vous jouerez un rôle stratégique et central dans l'implémentation de la Stratégie d'accès d'Action contre la Faim et vous participerez à garantir le meilleur niveau de sécurité et d'accès pour les staffs.