Shelter and Wash Assistant Ecuador Machala

Support the implementation of Shelter and WASH programs

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NRC - Norwegian Refugee Council

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Application deadline 2 years ago: Saturday 15 Jun 2024 at 17:25 UTC

Open application form

Overview

Support the implementation of Shelter and WASH programs

You have:

  • Previous experience, internship or university practice related to AeI/ASH.
  • Experience working in support functions in humanitarian contexts.
  • Proven experience in complex and changing contexts.
  • Knowledge of the English language.
  • Experience in civil engineering, architecture or related fields.
  • Professional experience in housing projects, educational facilities, or community infrastructure.
  • Knowledge of national and international humanitarian standards, territorial planning, infrastructure, or construction, health, and WASH.
  • Ability to work in multicultural environments.
  • Experience in using MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Experience using design tools (AutoCAD).
  • Excellent oral and written communication skills.
  • Ability to work effectively as part of a team.
  • Ability to prepare reports.

Contract

This is a Professional contract (NRC) contract. More about Professional contract (NRC) contracts.

Responsabilidades generales:

  1. Asegurar la adherencia con las políticas, herramientas, manuales y directrices de NRC
  2. Apoyar con la implementación del portafolio del Programa de AeI/ASH de acuerdo al plan de acción.
  3. Preparar y desarrollar reportes requeridos por el Líder de Equipo AeI/ASH y la Gerencia.
  4. Asegurar el archivo adecuado de los documentos.
  5. Promover y compartir ideas para fortalecer las funciones de apoyo.
  6. Implementar procedimientos y actividades indistintamente dentro de la propia función o competencia básica según sea delegado.
  7. Desarrollar y mantener el conocimiento del área de trabajo en la que se presta asistencia y apoyo, con el fin de ser más efectivo en el apoyo al equipo.
  8. Responsable de la organización y ejecución de las tareas de acuerdo con las prioridades y estándares propios a su rol.
  9. Iniciativa en la resolución de problemas cotidianos de acuerdo con los procedimientos acordados, prioridades y estándares para el área de trabajo.

Qualifications

Las competencias son importantes para que el empleado y la organización puedan lograr los resultados deseados. Estas son relevantes para todo el personal y se dividen en las siguientes dos categorías:

1. Competencias profesionales

Estas son las habilidades, conocimientos y experiencias que son importantes para el desempeño eficaz.

Competencias profesionales generales:

  • Experiencia previa, pasantía o práctica universitaria relacionada con ramas o temas vinculados a AeI/ASH
  • Experiencia de trabajo en funciones de apoyo en contextos de ayuda humanitaria.
  • Experiencia previa de trabajo en contextos complejos y cambiantes
  • Experiencia comprobable relacionada con las responsabilidades del cargo
  • Algún conocimiento en el idioma inglés

Habilidades específicas, conocimientos y experiencia del contexto:

  • Profesionales en, ingeniería civil, arquitectura o carreras afines.
  • Se valora positivamente, pero no es excluyente del proceso, experiencia profesional en proyectos de vivienda, instalaciones educativas o infraestructura comunitaria, proyectos de agua, saneamiento y promoción de la higiene.
  • Se valora positivamente, pero no es excluyente del proceso, voluntariado o experiencia profesional en trabajo con entidades gubernamentales del orden nacional/territorial, agencias del sistema de Naciones Unidas, movimiento de la Cruz Roja u otras organizaciones humanitarias en temas relacionados con Alojamientos e Infraestructura (Shelter & Settlement) y temas relacionados con WASH en emergencias.
  • Conocimiento en normativa nacional e internacional para la acción humanitaria, ordenamiento territorial, infraestructura o construcción, salud y WASH.
  • Se valorarán conocimientos y/o experiencia en temas de migración y población refugiada en Ecuador.
  • Habilidades para el trabajo en contextos multiculturales.
  • Experiencia comprobada en el uso de MS Office (Word, Excel, Power Point).
  • Experiencia comprobada en el uso de herramientas de diseño (AutoCad)
  • Conocimiento o experiencia en normas mínimas de emergencia (sphera)
  • Excelentes habilidades para expresión oral y escrita.
  • Capacidad de trabajo en equipo.
  • Habilidades para elaborar informes.

Responsibilities

Responsabilidades específicas

  1. Brindar los servicios AeI y ASH de manera eficiente y oportuna, acorde a las orientaciones del Programa y normas del sector.
  2. Acompañar los ejercicios de evaluación de necesidades, con especial mención a las encuestas CAP sobre Conocimiento, Actitudes y Prácticas, y acciones que permitan la recolección de información, y acciones que permitan la recolección de información, por ejemplo, a través de la elaboración de reportes para la priorización de la atención y estrategia de respuesta, selección de la población con mayores necesidades y de interés para NRC como parte de la Programación Segura.
  3. Distribuir a la población atendida y hacer uso de los materiales de Comunicación, Educación e Información (IEC) sobre temas de AeI (vivienda adecuada, buen uso y mantenimiento de los kits e infraestructuras, estándares mínimos) y sobre temas de ASH (prevención de infecciones, lavado de manos, manejo y consumo de agua segura, buen uso y mantenimiento de las instalaciones WASH, etc.), para promover el conocimiento y cambios comportamentales positivos, seguros y saludables.
  4. Facilitar sesiones de información y sensibilización, así como talleres o procesos de formación en coordinación con la planificación de los Programas de AeI y WASH, otras CB, comunidades y actores humanitarios. Distribuir los artículos no alimentarios (kits de hábitat, abrigo, dotaciones o mobiliario escolar, kits de higiene, kit de higiene menstrual o dignidad, kit de tratamiento de agua, kit de manejo de agua y kit de saneamiento, en el marco de los proyectos de NRC en la materia. Participar en los procesos de proyectos basados en comunidad o proyectos enmarcados en la programación integrada fomentando la articulación con el resto de CB y departamentos de NRC.
  5. Dar apoyo a las actividades de monitoreo y documentación de la implementación de las actividades del proyecto realizadas por los socios y / o contratistas de la ejecución (actividades del plan de acción y documentación del proyecto).
  6. En coordinación con la persona supervisora, acompañar cuando se requiera los espacios institucionales o de coordinación humanitaria.
  7. Ingresar información en y mantener actualizada la/s base/s de datos de población beneficiaria y de actividades de NRC, y asegurar el archivo adecuado de los documentos.
  8. Aplicar y archivar adecuadamente las herramientas de recolección, evaluación y sistematización de información de las actividades que realiza, así como, los medios de verificación.
  9. Elaborar reportes cuantitativos y narrativos sobre las actividades implementadas.
  10. Apoyar con la planeación de visitas al terreno de diferentes actores y organizaciones. Las demás asignadas por la persona supervisora en el cumplimiento del objetivo del cargo.
  11. Apoyar con la construcción de diseños, presupuestos y seguimientos de obra a nivel nacional

Potential interview questions

Can you describe a time when you implemented project management procedures effectively? This question assesses your practical application of project management skills in a relevant context. Provide a specific example highlighting your role, the challenges faced, and the outcomes achieved.
How do you handle working in a multicultural environment? The interviewer wants to understand your adaptability and communication skills in diverse settings. Pro members can see the explanation.
What methods have you used to collect and analyze data in previous roles? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
Can you provide an example of a challenging problem you solved in your previous work? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
How do you prioritize tasks in your role to meet deadlines? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
Added 2 years ago - Updated 1 year ago - Source: nrc.no