RRM Assistant

Crisis & Emergency Response

Overview

Support community needs assessment and distribution activities.

You have:

• University degree (BAC+1) or equivalent in relevant fields such as public health, hygiene promotion, sociology, or community development.
• Must be a Nigerien national or have legal working permission in Niger.
• At least 2 years in implementing distribution activities, including at least 1 year in an emergency project.
• Minimum of 1 year working with an international NGO in a similar position.
• Good experience in working with local partner agencies and ability to deliver training.
• Strong organizational skills and ability to adhere to timelines and reporting requirements.
• Ability to work in stressful conditions and adapt to evolving needs, with readiness to travel on short notice.
• Proficiency in computer tools such as Word and Excel.
• Excellent command of local languages.

Job Description

- Appuyer l’identification des besoins de la communauté en biens non alimentaires et Abri (A/BNA) ; - Acquérir une bonne compréhension des critères d’intervention du programme d’urgence ; - Acquérir une bonne compréhension du concept de vulnérabilité, des critères de ciblage pour les Abris/BNA et méthodologie de ciblage ; - Appuyer dans toutes les taches qui précèdent et suivent une distribution - liste non exhaustive : analyse de besoins globale et priorisation des zones d’intervention ; - préparer les outils de collecte de données pour le ciblage en avance (photocopies ou smartphones) ; - sensibilisation de la communauté aux concepts de vulnérabilité et critères de ciblage – avant, pendant et après la distribution ; - donner des inputs sur les critères et méthodologie de ciblage plus appropriée au contexte spécifique ; - recrutement de journaliers et leur encadrement ; - conduite de ciblage (selon les critères et méthodologie retenus) ; - documenter les étapes du ciblage (selon les TDR spécifiques) et distribution ; - Informer le superviseur de tout retard ou insuffisance liée aux activités de distribution et proposer une solution ; - Assurer le suivi constant et le reporting hebdomadaire des activités réalisées. - Réaliser toutes autres taches sur demande du superviseur afin de développer les programmes d’IRC Niger en général et la Base de Diffa en particulier - Assurer d’avoir le matériel nécessaire pour la bonne démarche des activités ; - Collecter toute information logistique et financière pouvant étayer le rapport des activités journalières ; - Appuyer dans les démarches logistiques, administratives et financières pour la réalisation des activités en collaboration avec le superviseur et les départements support de Diffa ; - Respecter les procédures financières et logistiques de IRC dans toutes activités ; - Appuyer dans les taches pour le suivi, recrutement et payement des journaliers conformément aux standards IRC ; - Communiquer au superviseur les besoins logistiques et financiers des activités. - Avec l’appui de son superviseur, expliquer aux partenaires locaux et à la population les activités, les critères d’intervention et le but du programme d’urgence ; - Participer à toute autre tâche en relation avec le projet et les activités d’IRC ; - Contribuer à la bonne collaboration avec tous partenaires externes et les communautés ou IRC mène les activités. - Participer aux activités des partenaires consortium au besoin. - Listes de distribution ; - Rapport de distribution ; - PV de la mise en place de distribution ;

Qualifications

- Diplôme universitaire (BAC+1) ou équivalent dans l’un ou plusieurs des domaines suivants : santé publique ou environnementale, promotion de la santé ou de l’hygiène, sociologie, développement communautaire et éducation recommandé; - Être de nationalité Nigérienne ou avoir le permis légal de travailler au Niger ; - Avoir au moins deux ans dans la mise en œuvre des activité distribution dont au moins un an dans un projet d’urgence - Avoir au moins 1 an dans une ONG internationale à un poste similaire ; - Bonne connaissance et expérience de travail avec les agences partenaires locales et aptitude à dispenser des formations ; - Bonne expérience dans le renforcement de capacité des communautés rurales ; - Avoir un sens élevé de l'organisation, de la planification et du respect des calendriers d’exécution ainsi que bonnes capacités de reporting ; - Autonomie, esprit critique et esprit d’initiative ; - Bonne aptitude à la communication et au travail en équipe ; - Capable de travailler dans les conditions de crise humanitaire et sous pression puis s'adapter à l'évolution des besoins, doit pouvoir voyager dans les plus brefs délais et travailler dans des conditions difficiles ; - Maîtrise de l’outil informatique Word, Excel ; - Excellente maîtrise des langues locales ; - Etre prêt à travailler dans des conditions de crise humanitaire et sous pression ;

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Potential interview questions

Added 4 years ago - Updated 1 year ago - Source: rescue.org