Programme Associate(Act1)G6-Bassikounou

Programme & Policy

Overview

Assist in program activities and coordination to combat hunger in Mberra refugee camp.

You have:

• Minimum of 5 years of experience in a relevant field such as economics, nutrition/health, agriculture, or social sciences with a high school diploma or equivalent.
• Minimum of 3 years of experience with a bachelor's degree or equivalent in relevant fields.
• Minimum of 2 years of experience with a master's degree or equivalent in relevant fields.
• Proficiency in French (spoken and written) is required.
• Intermediate knowledge of English is required.
• Strong communication skills are required for clear oral and written communication.
• Ability to work under minimal supervision and under pressure.
• Experience analyzing data and preparing reports.

AVIS DE VACANCE DE POSTE INTERNE ET EXTERNE

INTITULE DU POSTE :

Associé(e) au Programme Activité 1

TYPE DE CONTRAT :

GRADE :

Fixed-Term

GS-6

UNITE/DIVISION :

Programme

LIEU D’AFFECTATION :

Bassikounou

DUREE :

1 an (renouvelable)

Le PAM promeut l’égalité du genre et s’engage à atteindre la parité dans ses bureaux de pays et régionaux à l’horizon Décembre 2021.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

A PROPOS DU PAM

Le Programme Alimentaire Mondial des Nations Unies (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim dans le monde.

La mission du PAM est d'aider le monde à atteindre l’objectif Faim Zéro d’ici 2030. Chaque jour, le PAM travaille pour s'assurer que les populations les plus vulnérables, en particulier les femmes et les enfants, puissent avoir accès aux aliments nutritifs dont ils ont besoin pour mener une vie productive et saine.

Avez-vous une expérience dans le domaine de l’humanitaire? Souhaitez-vous développer votre expérience professionnelle tout en contribuant à mettre fin à la faim dans le monde ?

Souhaitez-vous rejoindre le PAM, une organisation qui œuvre pour l’amélioration des conditions de vie des populations les plus vulnérables ? Voulez-vous rejoindre une organisation mondiale qui investit dans le développement de son personnel ?

Si votre réponse est oui, alors ce poste est pour vous. Une excellente opportunité pour devenir membre à part entière d'une équipe diversifiée et passionnée, qui travaille sur des projets variés contribuant directement à l'assistance aux bénéficiaires.

PRINCIPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS (liste indicative et non exhaustive)

• Assister le Chargé de programme dans la coordination des activités mises en œuvre au camp des Réfugiés maliens de Mberra dans la wilaya de Hodh Echarghi ;
• Travailler en étroite collaboration avec les partenaires d'exécution du programme au camp des réfugiés maliens de Mberra et avec tous les acteurs intervenants au camp ;
• Représenter au besoin le Chargé de programme et/ou du Chef de sous bureau, dans les réunions de travail internes/externes sur les activités ou des thèmes relatifs aux interventions du PAM au camp des réfugiés de Mberra ;
• Assister le Chargé de programme/Chef de sous bureau dans l'organisation et la planification des missions de suivi des activités au camp des réfugiés ;
• Suivre et coordonner efficacement la mise en œuvre des activités du PAM (surtout la distribution générale des vivres et cash) au camp des réfugiés de Mberra conformément aux accords et protocoles signés avec les partenaires et rapporter sur le déroulement des activités et en cas de nécessité demande l’appui des autres collègues du sous bureau;
• S’assurer de la conformité de l’exécution des FLA par les partenaires avec les procédures standards établies du PAM (SOP) ;
• Analyser et préparer en liaison avec les chargés de programmes et les chefs d’unités, les projections en matière des besoins en vivres et alerter le Chef de Sous bureau sur les ruptures en vivres potentielles et la situation de stocks et des entrepôts ;
• Préparer pour l'approbation du chef de sous bureau un plan de distribution mensuel, ainsi que tous les documents afférents à l'acheminement de vivres ;
• Tenir à jour une base de données simple dans laquelle figure les données mensuelles sur les vivres acheminés, les distributions effectuées par type d'activité, le nombre de personnes assistées par genre et par âge de toutes les activités du PAM puis préparer un rapport mensuel sur l'avancement du programme sur le terrain ;
• Coordonner avec les autres collègues du sous bureau sur la réception, la mise en œuvre, l’analyse des données, et les rapports mensuels de distribution des partenaires coopérants soumis au PAM ;
• Assurer la supervision des activités des food moniteurs assistant avec l’appui du Chargé de programme si necessaire ;
• Effectuer des visites régulières au camp des réfugiés de Mberra et les magasins pour vérifier le stock, la documentation et la sécurité du stockage, et soumettre des rapports de mission à travers le Chef de Sous Bureau au Management pour prise de décision ;
• Assurer le renforcement des capacités des partenaires et participer à leurs évaluations ;
• Réviser et rédiger les rapports d'activité et leur analyse comparative aux plans contre la réalité et évaluer leur efficacité en fonction des contraintes et défis et formuler des recommandations ;
• Organiser régulièrement les opérations de monitoring et de collecte de données sur la sécurité alimentaire et l’évolution des prix sur les marchés locaux et tenir à jour une base de données ;
• Identifier les besoins de renforcement des capacités techniques et opérationnelles des partenaires coopérants et staffs programme du PAM ;
• Répondre à toute demande relative aux activités du PAM au camp des réfugiés de Mberra
• Rendre visible les activités du PAM au monde extérieur, y compris les histoires, photos ;
• Assurer la saisie des rapports de distributions dans les délais ;
• Appuyer le partenaire à favoriser une prise de conscience et introduire des stratégies et des outils pour l’égalité à travers l’intégration transversale du genre et protection
• Encourager les partenaires à l’égalité de chance aux postes de responsabilités
• Appuyer les partenaires à créer un climat de travail inclusif permettant aux hommes et aux femmes de travailler efficacement ensemble.
• Exécuter toutes autres tâches liées à la fonction ou demandées par le Chargé de Programme et le Chef de sous bureau.

QUALIFICATION & NIVEAU D’EXPERIENCE REQUIS :

Niveau d’éducation & d’expérience exigées :

Niveau baccalauréat, BT ou diplôme équivalent avec au moins cinq (5) années d’expériences dans l’un des domaines suivants : Diplôme universitaire, en économie, nutrition / santé, agriculture, sciences de l'environnement, sciences sociales ou dans un autre domaine pertinent pour l'aide au développement international.

Niveau Licence, DUT ou diplôme équivalent avec au moins trois (3) ans d'expériences professionnelles dans l’un des domaines suivants : Diplôme universitaire, en économie, nutrition / santé, agriculture, sciences de l'environnement, sciences sociales ou dans un autre domaine pertinent pour l'aide au développement international.

Niveau Master, ingénieur ou diplôme équivalent avec au moins deux (2) ans d'expériences professionnelles dans l’un des domaines suivants : Diplôme universitaire, en économie, nutrition / santé, agriculture, sciences de l'environnement, sciences sociales ou dans un autre domaine pertinent pour l'aide au développement international.

Facteurs de

Succès :

Langues &

Informatique :

Capacité à collecter, analyser des données simples et à résoudre des difficultés opérationnelles ;

Capacité à travailler sous un minimum de supervision,

Avoir l’esprit d’initiative et d’excellentes capacités d’anticipation pour faire face à des problèmes inattendus, tout en sollicitant les directives et/ou en rapportant aux superviseurs en cas de besoin,

Pouvoir synthétiser l’information pour permettre les décisions adéquates de la part des superviseurs,

Capacité de communiquer clairement oralement et par écrit,

Flexibilité et capacité de travail sous pression ;

Capacité avérée à établir et maintenir des relations de travail efficaces avec des homologues et le personnel au sein du bureau, de la population d'accueil, des donateurs, des ONG et d'autres organismes des Nations Unies ;

La maîtrise du français à l'écrit et à l'oral est exigée ;

La connaissance intermédiaire de l’anglais est indispensable ;

Une bonne connaissance et expérience dans l’utilisation de l’outil informatique, pour travailler sur Windows (Word, Excel et Powerpoint).

Le PAM appliquera un processus de sélection rigoureux et transparent comprenant une évaluation approfondie des compétences techniques afin de s'assurer que les meilleur(e)s candidat(e)s sont sélectionné(e)s pour le poste.

Veuillez-vous assurer que votre candidature contienne des informations exactes, complètes et précises sur vos qualifications universitaires, votre parcours professionnel et vos compétences linguistiques. Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.

Les candidat(e)s qui démontreront leurs capacités techniques pour occuper le poste pourraient être recommandé(e)s en cas de disponibilité de poste équivalents dans d’autres lieux d’affectation du PAM en Mauritanie.

Apply now

Potential interview questions

Added 4 years ago - Updated 1 year ago - Source: wfp.org