Oficial de Implementación Trinidad

Programme & Policy

Overview

Implement actions to prevent sexual violence and promote child protection.

You have:

• Bachelor’s degree in legal and/or social sciences (psychology, education, social work or related fields)
• Postgraduate studies in human rights, education, pedagogy and other related areas
• At least five years of specific experience in projects focused on children and adolescents in international NGOs or international cooperation
• At least three years of specific experience in implementing projects related to positive parenting, Save Families or similar programs, empowerment of girls, boys and adolescents, programs focused on the attention or prevention of sexual violence and gender-based violence
• Experience in developing operational plans
• Specific technical knowledge of national regulations related to childhood and adolescence, sexual violence, and relevant laws (e.g., Law No. 348, No. 548; No. 1639; No. 1636)
• Training and/or strengthening of child protection services such as DNA, CEPATs, shelters and others
• Formal and informal training to children and/or adults using participatory methodologies
• Knowledge of computer programs (word processors, spreadsheets, budgeting software, planners)
• Intermediate English level B1 (desirable)

CONVOCATORIA EXTERNA

GRH 7/2026

Save the Children International en Bolivia, en el marco de las actividades del Proyecto Semillas de Cambio, invita a las personas interesadas que consideren que cumplen con los requisitos del cargo a enviar su postulación para la posición de:

OFICIAL DE IMPLEMENTACIÓN

(NAT 4)

SEDE DE TRABAJO: TRINIDAD

Contrato a Plazo fijo

1.Propósitos del cargo:

Implementar las acciones definidas en el Proyecto Semillas de cambio orientada a la prevención de la violencia sexual, uniones tempranas y violencia de género, mediante el fortalecimiento de la agencia adolescente y entornos protectores en Trinidad y El Alto.

El perfil de puesto requiere una persona que pueda desarrollar las actividades de apoyo directo en campo definidas en el proyecto, trabajando con NNA, familias, comunidades y servidores públicos en Trinidad acorde a los resultados planteados.

2.Requisitos generales del cargo:

• Licenciatura en ciencias jurídicas y/o ciencias sociales (psicología, ciencias de la educación, trabajo social o carreras afines
• Estudios de postgrado en áreas de derechos humanos, educación, pedagogía y otras áreas afines
• Al menos cinco años de experiencia específica en Proyectos de enfocados en NNA en ONGs internacionales o cooperación internacional
• Al menos tres años de experiencia especifica en la implementación de Proyectos relacionados al enfoque de Crianza positiva, Save Families o similares, empoderamiento de niñas, niños y adolescentes, programas enfocados en la atención o prevención de la violencia sexual y violencia basada en género
• Experiencia en la elaboración de planes operativos
• Conocimiento técnico específico en: Normativas nacionales relacionadas a la niñez y adolescencia, violencia sexual, MUITF (Ley N° 348, N° 548; N° 1639; N° 1636 y otras relacionadas)
• Formación y/o fortalecimiento de servicios de protección infantil como DNA, CEPATs , Centros de acogida y otros relacionados

• Capacitación formal y no formal a niños y/o adultos, usando metodologías participativas

  Manejo y sistematización de herramientas de seguimiento y monitoreo.

3. Conocimientos

• Conocimiento de programas de computación (Procesador de palabras, planillas electrónicas, presupuestos, planificadores).

4. Competencias personales

• Habilidades de comunicación verbal y escrita; capacidad para explicar cuestiones complejas a una amplia variedad de públicos.
• Capacidad para gestionar una compleja y variada carga de trabajo, para trabajar eficazmente bajo presión y para organizar y priorizar el trabajo para garantizar el cumplimiento de los plazos establecidos en cada área.
• Un enfoque enérgico, flexible y proactivo con la capacidad de trabajar tanto de manera independiente y cooperativa dentro de un equipo y entre equipos.
• Compromiso demostrable por la igualdad de oportunidades y conciencia de qué es lo que constituye una buena práctica.
• Buena atención al detalle y capacidad analítica
• Paciente, adaptable, flexible, capaz de improvisar y permanecer receptivo y comunicarse clara y eficazmente bajo presión
• Compromiso y vivencia en la práctica de los valores de Save the Children: integridad.
• Calidad Humana

• Compromiso con y comprensión de los objetivos, valores y principios de Save the Children como también los enfoques basados en los derechos

  5. Idiomas:

• Inglés a nivel intermedio B1 (deseable)

6. Postulación:

Las personas interesadas realizar su postulación adjuntando: su carta de postulación, adjuntando, hoja de vida actualizada y tres referencias personales hasta el domingo 28 de junio del 2026. Antes de presentar su postulación invitamos a las personas interesadas a conocer las políticas de SCI: www.savethechildren.net.

Nota: Por favor evite hacer su postulación mediante una cuenta Outlook o Hotmail esto para evitar dificultades de compatibilidad con nuestro sistema de reclutamiento.

Save the Children concede gran importancia a sus principios y políticas de salvaguarda y se compromete a aplicar procedimientos rigurosos de reclutamiento y selección para garantizar la seguridad de las personas a quienes servimos: niñas, niños, adolescentes y sus familias, así como de todo nuestro personal y de los programas o proyectos. Por lo tanto, se solicitará a cada postulante referencias laborales y el control estricto de sus antecedentes.

Save the Children, no establece restricciones de elegibilidad y alienta la candidatura de mujeres, jóvenes, personas con discapacidad, personas con diversa orientación sexual e identidad de género, población indígena y/o personas que viven con VIH.

Save the Children en el marco de su código de conducta y sus políticas de prevención del acoso y el abuso y política de prevención de fraude tiene cero tolerancia a: cualquier forma de acoso, abuso y/o discriminación y cualquier forma de fraude, soborno o corrupción.

Save the Children como organización que protege y promueve derechos vela por la salvaguarda de todas las personas a las que servimos y promueve la diversidad en todas sus formas y se esfuerza por crear entornos laborales equitativos e inclusivos para todas las personas. Te invitamos a trabajar junto a Save the Children.

Te invitamos a trabajar junto a Save the Children.

Apply now

Potential interview questions

Added 2 months ago - Updated 2 months ago - Source: savethechildren.net