Livelihood and Food Security Project Manager Niger Niamey

Contract

This is a Professional contract, Grade 8 (NRC) contract. More about Professional contract, Grade 8 (NRC) contracts.

Le Niger est actuellement confronté à de multiples crises et vulnérabilités (climatiques, démographiques, sécuritaires et sanitaires) ayant des conséquences dramatiques sur la vie des populations dont les besoins humanitaires augmentent considérablement et dont l'accès aux services sociaux de base est sérieusement compromis. Selon le bilan des besoins humanitaires pays en 2021, on estime à 3,7 millions le nombre de personnes ayant besoin d'une aide humanitaire, dont 51% de femmes, 55% d'enfants et 4,2% d'enfants handicapés. Il y a environ 555 000 personnes qui ont besoin d'éducation et 1,4 million qui ont besoin de protection.

Tous les employés de NRC sont censés travailler dans le respect des valeurs fondamentales de l’organisation : dévouement, innovation, inclusive et responsabilité. Ces attitudes et croyances guideront nos actions et nos relations.

Rôles and responsabilités

1) Conformité et adhésion aux politiques, outils, manuels et directives du NRC en matière de Moyen d’existence et de Sécurité Alimentaire.

2) Gestion globale du personnel du projet.

3) Coordonner et gérer la mise en œuvre des projets de moyen d’existence et de sécurité alimentaire (activités et documentation du projet) conformément aux propositions, stratégies et exigences des donateurs.

4) Assurer le renforcement des capacités du personnel du projet et transférer les compétences clés.

5) Assurer la liaison et collaborer avec les autorités et les parties prenantes locales et nationales compétentes et représenter le NRC dans les forums / groupes / groupes de travail concernés.

6) Promouvoir les droits des PDI / rapatriés conformément à la stratégie de plaidoyer.

Responsabilités spécifiques

1. Assumer le leadership de l'équipe national dans le démarrage des activités des projets
2. Soutien et appui technique au développement des staffs dans leurs rôles et responsabilités au travail
3. Identifier les priorités, problèmes et défis liés à la mise en œuvre des projets
4. Développer des outils techniques et des documents pour mettre en œuvre ces nouveaux projets
5. Assurer la collaboration avec les différents services techniques départementaux et nationaux
6. Identifier des synergies avec les autres secteurs de NRC tel qu’éducation et eau et assainissement et abris
7. Trouver la synergie avec les projets de filets sociaux et les projets de résilience
8. Organise des formations des équipes de sécurité alimentaire et des partenaires et bénéficiaires pertinents (comités de base, autorités coutumières et administratives…).
9. Produis des rapports d’activités et de projets mensuellement ainsi que d’autres rapports selon les besoins.
10. Promeus une synergie avec les autres compétences de base de NRC afin de développer des approches intégrées pour une réponse holistique aux besoins des populations bénéficiaires.
11. S’assure de l’archivage de tous les documents du projet.
12. Identifie les sujets pertinents de plaidoyer en lien avec la problématique foncière et l’identité légale.
13. Assurer le contrôle qualité des projets et activités de la sécurité alimentaire en lien avec les documents stratégiques, la politique de la sécurité alimentaire.

Compétences

• Master ou ingénieur (équivalent baccalauréat +5) en agronomie, agriculture, environnement, géographie, socio-économique
• Minimum 5 ans d'expérience dont au moins 3 ans avec ONG dans le domaine du Moyen d’existence et de Sécurité Alimentaire dans un contexte humanitaire ;
• Expérience de travail dans des contextes complexes et volatiles ;
• Expertise en activités socio-économiques et en transferts monétaires;
• Maîtrise du français écrit et oral ;
• Forte capacité à gérer tout le cycle d’un projet ;
• Force de proposition pour de nouveaux projets et d’opportunités ;
• Expérience dans la conduite d’évaluations et d’analyses multisectorielles ;
• Capacité à travailler en étroite collaboration avec les autorités locales et services technique décentralisées ;
• Bonne représentation au niveau des groupes de travail de coordination humanitaire
• Haut niveau de communication, de flexibilité et de négociation.

Contexte / compétences spécifiques, connaissances et expérience :

• Expérience dans le démarrage de projet ;
• Expérience dans la mise en œuvre et la gestion de projets de sécurité alimentaire et de moyens d’existence dans des situations d’urgence ainsi que dans le relèvement précoce ;
• Expérience des activités socio-économiques et agro-pastorales ;
• Expérience dans la mise en œuvre de programme de transfert monétaires ;
• Bonne capacité de rédaction de rapport et de proposition de projet

• Expérience du travail en protection et en redevabilité.

• Bonne expérience en suivi et analyse budgétaire des projets

• Connaissance en suivi-évaluation et apprentissage

Compétences comportementales

• Gérer les ressources pour optimiser les résultats
• Gestion de la performance et du développement
• Habiliter et bâtir la confiance
• Gestion des environnements non sécurisés
• Travailler avec les gens
• Réflexion stratégique
• Proactivité et capacité d’anticipation