FACILITATEUR EN APPUI AU PROCESSUS DE REVISION DE LACONTRIBUTION DETERMINEE AU NIVEAU NATIONAL (CDN) DE LA RCA
Facilitate the review process of the Nationally Determined Contribution in RCA
Overview
Facilitate the review process of the Nationally Determined Contribution in RCA
You have:
- Bachelor degree or equivalent
- Minimum 3 years of professional experience in management, coordination, and implementation of projects
- Fluent in French
- Working knowledge of English
- At least 3 years of experience related to climate change processes and implementation of NDCs
- Excellent oral and written communication skills
- Ability to work and adapt professionally in a challenging environment
Contract
This is a UNV National Specialist contract. This kind of contract is known as National UN Volunteer. It is normally only for nationals. More about UNV National Specialist contracts.
Eligibility criteria
Minimum age: 22 years old. Applicants must be nationals of or legal residents in the country of assignment.
Description of task
Sous la supervision directe de la Chargée de Programme Environnement et Développement Durable du PNUD ou de son remplaçant désigné et du Consultant International chef d’équipe du processus de révision de la CDN de la RCA, le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les âches suivantes :
- Coordonner la mise en œuvre quotidienne des activités de la feuille de route de la « Promesse Climatique » en assurant le lien entre le PNUD, la Coordination Nationale Climat et l’équipe des consultants jusqu’à la soumission de la version finale de la CDN, préparation et la restitution de la Cop 26 à Glasgow en Ecosse ;
- Appuyer la préparation et la rédaction des documents requis dans le cadre des activités de la feuille de route de la « Promesse Climatique » : rapports périodiques d’activités, Termes de référence, correspondances, invitations, Compte Rendus de réunions, notes au dossiers, communiqués de presse, etc. ;
- Contribuer à l'assurance qualité des activités de la feuille de route de la « Promesse Climatique » notamment à travers un suivi matériel et financier des activités, y compris par des visites sur place, afin d'identifier les problèmes opérationnels éventuels et d'élaborer des recommandations pour une résolution efficace ;
- Tenir régulièrement à jour, organiser le classement et l’archivage physique et numérique des dossiers ainsi que des pièces justificatives et les évidences relatifs à la mise en œuvre des activités de la feuille de route de la « Promesse Climatique » ;
- Initier un tableau de bord spécifique permettant d’assurer efficacement le suivi et le rapportage de la mise en œuvre de la feuille de route de la « Promesse Climatique » ;
- Constituer le répertoire des parties prenantes concernées par la révision de la CDN, y compris organisation des femmes, des jeunes, des personnes vivant avec un handicap, des minorités ethniques et des autochtones et créer un réseau permettant de garantir un bon contact et une excellente liaison avec elles ;
- Assurer la coordination de la gestion de l’information et la communications avec les différentes parties prenantes impliquées dans le processus de la révision de la CDN ;
- Identifier et répertorier les points focaux environnement dans les médias (presse écrite, audio & tv) et développer avec eux un partenariat susceptibles de favoriser la visibilité des activités liées au processus de révision de la CDN ;
- Soutenir l'établissement de partenariats stratégiques et la gestion des relations extérieures autour de l'amélioration et de la mise en œuvre des CDN ;
- Appuyer l’organisation et la facilitation des réunions et autres rencontres requises dans le cadre des activités liées à la révision de la CDN : ateliers, séances d'information, sessions de sensibilisation, interviews, entretiens, points de presse, etc. ;
- Contribuer au renforcement et au partage des connaissances liées à la mise en œuvre de la « Promesse Climatique » et aux CDNs si possible au moyen des supports multimédias (photographies, vidéos, réseaux sociaux, etc.) ;
- Identifier et synthétiser les meilleures pratiques et les leçons apprises directement issues de la « Promesse Climatique » et en soutien processus de révision de la CDN afin de les diffuser ;
- Travailler étroitement avec l’équipe de communication du PNUD pour établir et mettre en œuvre un plan de communication visant à promouvoir le partage de l’information sur la révision de la CDN à travers divers canaux et outils de communication ;
Qualifications/Requirements
Required degree level:
Bachelor degree or equivalent
Education - Additional Comments:
- Maîtrise ou diplôme équivalent en Sciences sociales liées à la gestion de projets, l’environnement et/ou les changements climatiques ;
Required experience:
36 Months
Experience remark:
- Au moins 3 ans d'expérience professionnelle au niveau national et / ou international dans la gestion, la coordination et la mise en œuvre de projet ; une expérience avec le PNUD est un atout, de même qu'une expérience de travail à l'ONU ou dans une autre organisation internationale ; Compréhension avérée des processus de la CCNUCC et de l'amélioration et de la mise en œuvre des CDN ;
Language skills:
- French(Mandatory), Level - Fluent
- English(Mandatory), Level - Working Knowledge
Area of expertise:
Climate change mitigation and mechanisms for technology transfer, Other energy, environment and climate change related experience, Sustainable natural resources management and climate change adaptation
Area of expertise details:
- Au moins 3 ans d'expérience professionnelle au niveau national et / ou international dans la gestion, la coordination et la mise en œuvre de projet ; une expérience avec le PNUD est un atout, de même qu'une expérience de travail à l'ONU ou dans une autre organisation internationale ; Compréhension avérée des processus de la CCNUCC et de l'amélioration et de la mise en œuvre des CDN ;
- Excellentes compétences orales et écrites ; excellentes compétences en rédaction, en formulation et en rédaction de rapports ;
- Précision et professionnalisme dans la production et l'édition de documents ;
- Excellentes compétences interpersonnelles ; sensible à la culture et à la société ; aptitude à travailler de manière inclusive et en collaboration avec une gamme de partenaires, y compris des membres de la communauté locale, des organisations religieuses et de jeunesse et des autorités à différents niveaux ; connaissance des outils et des approches de communication pour le développement ;
- Capacité à travailler et à s'adapter professionnellement et efficacement dans un environnement difficile ; aptitude à travailler efficacement dans une équipe multiculturelle composée de personnel international et national ;
- Solides connaissances générales en informatique, y compris maîtrise de diverses applications MS Office (Excel, Word, etc.) et du courrier électronique / Internet; connaissance de la gestion de bases de données; et matériel de bureautique ;
- Motivé, capacité à travailler avec un minimum de supervision; capacité à travailler avec des délais serrés ;
- Avoir une affinité ou un intérêt pour le changement climatique et le développement durable, le volontariat en tant que mécanisme de développement durable et le système des Nations Unies.
Driving license:
No
Competencies values:
Adaptability and Flexibility, Commitment and Motivation, Communication, Integrity, Planning and Organizing, Professionalism, Respect for Diversity, Working in Teams
Application procedure:
* Pas encore enregistré/e dans la banque de candidats VNU ?
Veuillez d’abord enregistrer votre profil sur le site : https://vmam.unv.org/candidate/signup.
Important : Une fois votre compte crée, veillez à compléter toutes les sections de votre profil et le soumettre. Puis, connectez-vous à ‘Ma Page’ sur https://vmam.unv.org/candidate/mypage et cliquez sur le lien ‘Recrutement spécial’. Enfin, sélectionnez l’annonce de recrutement spécial à laquelle vous souhaitez postuler.
* Vous avez déjà un profil dans la banque de candidats VNU ?
Veuillez d’abord mettre à jour votre profil sur le site : https://vmam.unv.org/candidate/profile.
Puis, connectez-vous à ‘Ma Page’ sur https://vmam.unv.org/candidate/mypage et cliquez sur le lien ‘Recrutement spécial’ pour sélectionner l’annonce de recrutement spécial à laquelle vous souhaitez postuler.
! FOR National UN Volunteer assignments ONLY
(remove for international assignments): !
Ceci est une annonce pour une affectation VNU national. Par conséquence, seuls les citoyens de la République Centrafricaine et les résidents légaux de la République Centrafricaine ayant une carte de résident de ce pays, le statut de réfugié ou d’apatride peuvent postuler à cette annonce. N’oubliez pas de cocher oui pour : « Je voudrais être considéré/e pour le volontariat dans mon pays. »
Date limite pour postuler : 29-03-2021
Les candidatures féminines et les personnes en situation de handicap sont fortement encouragées.
Potential interview questions
| Can you provide an example of a project you've coordinated that relates to climate change? | This question assesses your hands-on experience in project management, specifically in a relevant field. | Detail your role in the project, challenges faced, and the outcomes achieved. |
| How do you ensure effective communication among diverse stakeholders? | The interviewer wants to understand your communication strategy in multi-stakeholder environments. | Pro members can see the explanation. |