External Relations Clerk

Support UNHCR's fundraising and external relations efforts

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UNHCR - UN High Commissioner for Refugees

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Application deadline 3 years ago: Friday 30 Jun 2023 at 00:00 UTC

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Overview

Support UNHCR's fundraising and external relations efforts

You have:

  • Degree in Social Sciences, Law, Political Science, or related fields.
  • Prior experience with the UN is desirable.
  • Excellent oral and written communication skills.
  • Experience in protection and forced migration issues.
  • Willingness to work full-time exclusive with the UN system.

Contract

This is a UNV National Youth contract. This kind of contract is known as National UN Volunteer. It is normally only for nationals. More about UNV National Youth contracts.

Colombia es el país más afectado por la salida de más de 7,2 millones de refugiados y migrantes venezolanos, acogiendo a más de 2,4 millones de venezolanos, la mayoría de ellos en proceso de regularización. Además, y a pesar del Acuerdo de Paz de 2016, el conflicto y la violencia armada siguen desarraigando a colombianos (se estima que 955.000 personas se han desplazado por primera vez por el conflicto interno desde noviembre de 2016) y, en una tendencia creciente y preocupante, también a venezolanos y de otras nacionalidades. Los afrocolombianos y los indígenas siguen viéndose desproporcionadamente afectados por eventos de desplazamiento y confinamiento de grandes grupos, particularmente en la Costa Pacífica. El ACNUR y sus socios trabajan para fortalecer las acciones preventivas, así como para responder a las emergencias, brindando protección y soluciones a las personas con y para quienes trabaja el ACNUR.

Más de 2,4 millones de venezolanos que viven en Colombia se han registrado para beneficiarse del Estatus de Protección Temporal (TPS), emitido por el Gobierno de Colombia en febrero de 2021. El TPS proporciona un estatus de protección de 10 años y acceso a una gama completa de derechos que incluyen asistencia sanitaria, educación, empleo formal e inclusión financiera. Se han entregado más de 1,6 millones de permisos, pero sigue habiendo problemas de acceso a derechos y servicios. Persiste la xenofobia contra los venezolanos, ya que la desinformación y la percepción de que los venezolanos quitarán oportunidades de trabajo a los colombianos alimentan el descontento general. El ACNUR apoya la puesta en marcha del TPS y cree que es una vía prometedora para abordar la situación de vulnerabilidad de los refugiados y migrantes venezolanos y continúa trabajando para lograr soluciones duraderas.

Los movimientos mixtos de refugiados y migrantes siguen aumentando en la región, incluyendo más de 240.000 personas transitando por el Darién en 2022 y hasta 400.000 personas estimadas para 2023. ACNUR sigue abogando por la ampliación de vías legales, incluido el reasentamiento, que eviten el riesgo de viajes irregulares y peligrosos, preservando al mismo tiempo el derecho humano fundamental a solicitar asilo.

En el marco de la autoridad delegada y bajo la supervisión de la Associate External Relations Officer y/o su representante designado(a), el Voluntario de la ONU llevará a cabo las siguientes tareas:

1- Apoyar en la movilización de fondos para la Operación ACNUR Colombia. 1.1. Apoyar a desarrollar, mantener y fortalecer las relaciones con los donantes actuales y potenciales de ACNUR Colombia (gobiernos, sector privado y fondos comunes de Naciones Unidas) en estrecha coordinación con otras unidades de ACNUR Colombia, oficinas de terreno, la Oficina Regional en Panamá y la Sede, según corresponda. 1.2. Apoyar a la Unidad de Relaciones Externas en redactar propuestas e informes de donantes, de conformidad con los requisitos específicos de los donantes, para aumentar las contribuciones asignadas a ACNUR Colombia. 1.3. Apoyar en la organización de reuniones, eventos, visitas y misiones para donantes y potenciales donantes de ACNUR Colombia, junto a las demás unidades de ACNUR en Colombia, oficinas de terreno y la Oficina Regional en Panamá y la Sede. 2- Garantizar la correcta visibilidad de los donantes de ACNUR Colombia. 2.1. En coordinación con la Unidad de Información Pública a nivel nacional y en terreno, elaborar los pendones y placas de visibilidad de donantes. 2.2. Hacer un seguimiento proactivo del plan de visibilidad para cumplir con los compromisos con donantes. 2.3. Apoyar en la redacción de informes de situación, notas informativas, material de referencia, puntos de discusión, hojas informativas, tanto en inglés como en español. 2.4. Apoyar en la traducción al español de las hojas informativas del ACNUR y otros documentos pertinentes para donantes. 2.5. Organizar el archivo fotográfico de la Unidad de Relaciones Externas y cerciorarse que los proyectos vendidos a donantes tienen soporte audiovisual. 3- Apoyar el trabajo en equipo de la Unidad de Relaciones Exteriores 3.1. Apoyar en la organización y seguimiento de las reuniones de equipo. 3.2. Apoyar en la organización del archivo de la Unidad. 3.3. Apoyar con procesos administrativos (e.g. realizar procesos de compras menores). 3.4. Apoyar en cualquier otra tarea indicada por el supervisor.

Además de lo anterior, a los Voluntarios de la ONU se les insta a integrarse al mandato del programa VNU en el marco de su asignación y promover la acción voluntaria a través de la integración en las comunidades en el desarrollo de su trabajo. Como tales, los Voluntarios de la ONU deben dedicar parte de su tiempo de trabajo a alguna de las siguientes actividades recomendadas: • Fortalecer su conocimiento y entendimiento sobre el concepto de voluntariado por medio de la lectura de publicaciones pertinentes tanto del programa VNU como externas, así como desempeñar un papel activo en las actividades del programa VNU (por ejemplo, en los eventos de conmemoración del Día Internacional del Voluntariado); • Conocer y desarrollar las formas tradicionales y/o locales de voluntariado en el país anfitrión; • Proveer reportes de autoevaluación anuales y al finalizar la asignación sobre las acciones de VNU, resultados y oportunidades; • Contribuir con artículos/críticas de sus experiencias en el terreno y enviarlas a la sede para su inclusión en el sitio web, publicaciones, panfletos/boletines, notas de prensa, etc. del programa VNU; • Ayudar con el Programa de Mentores para los nuevos Jóvenes Voluntarios de la ONU; • Impulsar o asesorar a grupos locales en el uso del servicio Voluntariado en Línea del programa VNU o promo-ver el uso del servicio a individuos y organizaciones locales relevantes cuando sea técnicamente posible.

• Profesionalismo
• Integridad
• Trabajo en equipo y respeto por la diversidad
• Compromiso con el aprendizaje continuo
• Planificación y organización
• Comunicación
• Flexibilidad
• Compromiso genuino hacia los principios del voluntariado, que incluyen solidaridad, compasión, reciprocidad y autonomía

el ejercicio de su profesión en las áreas de Ciencias Sociales y Humanas o relacionadas, derecho, ciencias políticas; con población víctima de conflictos armados, desplazada o refugiada o solicitante de la condición de refugio. • Deseable: experiencia previa con Naciones Unidas, experiencia de trabajo en temas de protección y migración forzada. • Precisión y profesionalismo en la producción y edición de documentos; • Excelentes habilidades orales y escritas; excelentes habilidades de formulación de propuestas, proyectos, reportes; • Precisión y profesionalismo en la producción y edición de documentos;

Las condiciones de vida en cualquiera de los destinos de ACNUR en Colombia, incluido Bogotá, son gene-ralmente buenas. Hay una gran variedad de actividades en estas ciudades, desde turismo, teatro, activi-dades culturales y deportivas, y restaurantes que ofrecen comida típica local y regional, así como cocina internacional.

Se cuenta con servicios médicos en las principales ciudades (clínicas y hospitales privados). Se informa a los visitantes que algunas clínicas exigen un pago inicial antes de admitir a un paciente, incluso en situacio-nes de emergencia. Los visitantes deben tomar precauciones médicas y buscar consejo antes de viajar. Los viajeros a las zonas de Urabá, Chocó, Córdoba, Putumayo, Vichada, Guainía, Guaviare, Meta, Ama-zonas, Casanare, Vaupés, Norte de Santander y Caquetá deberán contar con certificados de vacunación contra fiebre amarilla, malaria, sarampión y varicela, así como algunas aerolíneas requieren que los pasajeros lleven dichos documentos.

Las zonas rurales continúan siendo afectadas por las actividades de los grupos armados ilegales (ELN y grupos armados de reciente aparición) y por los enfrentamientos entre estos y las Fuerzas Armadas de Colombia.

El contrato dura por el periodo indicado más arriba, con la posibilidad de extensiones sujeta a la disponibi-lidad de financiamiento, la necesidad operacional y el desempeño satisfactorio. Sin embargo, la renova-ción de la asignación no está prevista. El subsidio de subsistencia correspondiente (en inglés, Volunteer Living Allowance o VLA) a COP $ 3,872.473, se provee mensualmente para para cubrir vivienda, servicios, gastos de subsistencia ordinarios. Se incluyen seguros de vida, salud e incapacidad permanente, así como repatria-ción final (si corresponde). Esta asignación requiere de disponibilidad completa y de exclusividad con el Sistema de Naciones Unidas. Como se trata de una asignación de Voluntario de la ONU nacional, el Volun-tario de la ONU será responsable de procurarse su propia vivienda y otros esenciales para la subsistencia. Los Voluntarios de la ONU Nacionales son parte del plan de seguro contra daños causados de manera intencional.

Potential interview questions

Can you describe a time when you helped to secure funding for an organization? This question helps assess your experience in fundraising and donor engagement. Share a specific example where your actions directly influenced fundraising outcomes.
How do you ensure effective communication with donors? This question evaluates your communication skills and donor management experience. Pro members can see the explanation.
Tell me about a challenging project you organized. What was your role? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
Have you ever worked in a team that faced conflict? How did you handle it? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
What motivates you to work with refugees and migrants? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
Added 3 years ago - Updated 1 year ago - Source: unv.org