Coordinador/a del Proyecto: Creación de la Plataforma Regional Amazónica de Pueblos Indígenas en el Marco de la OTCA
Lead the creation and management of the Indigenous Peoples platform in the Amazon region.
This opening expired 3 years ago.
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Overview
Lead the creation and management of the Indigenous Peoples platform in the Amazon region.
You have:
- Professional in social, environmental and/or economic sciences, with a preference for Master's and/or Doctorate in topics related to indigenous peoples, climate change, sustainable development, community and participatory conservation.
- Minimum of 10 years of work experience in project management, with at least 5 years of experience working with indigenous peoples/organizations, environment, and climate change.
- Desirable experience with Amazonian indigenous peoples, international cooperation projects, and with the Organization of the Treaty of Amazon Cooperation (OTCA).
- Knowledge of the processes of the United Nations Framework Convention on Climate Change (UNFCCC), Convention on Biological Diversity (CBD), and participation of indigenous peoples in national, regional, and global processes.
- Competencies for coordination and management of processes and projects, managerial experience, and leadership in multidisciplinary teams.
- Spanish and English are required, and Portuguese is desirable.
Result of Service - La implantación de la Plataforma de Pueblos Indígenas de la región Amazónica y su inserción en el Observatorio Regional Amazónico (ORA) de la Organización del Tratado de Cooperación Amazónica (OTCA) . Esta Plataforma estará vinculada a la Convención Marco de Cambio Climático (UNFCCC) y la Local Communities an Indigenous People Platform (LCIPP).
Elaboración de la Estrategia Regional de Pueblos Indígenas de la Amazonía con la participación de los países amazónicos y de los actores relevantes de la región.
Work Location Santiago
Expected duration 6 meses, posible ext
Duties and Responsibilities Las actividades a desarrollar por el/a consultora son:
Coordinar con las contrapartes involucradas el proceso de planificación y ejecución de las actividades y los resultados elaborados en la propuesta de proyecto acordada entre la OTCA y EUROCLIMA+.
Asegurar un continuo y estrecho intercambio de información con los Puntos Focales Nacionales EUROCLIMA+ y puntos focales técnicos de los Países Miembros de la OTCA.
Orientar la conceptualización y ejecución del proyecto (ejecución técnica y metodológica) según el plan de trabajo del proyecto en coordinación con la Unidad Coordinadora del Proyecto (UCP).
Organizar, acompañar y colaborar con los consultores y el personal de las agencias de implementación en la ejecución técnica dentro de los componentes.
Monitorear el avance de las actividades y los resultados esperados.
Apoyar en el proceso de generación de sostenibilidad de la plataforma identificando socios estratégicos y la identificación de fondos adicionales para apoyar su aplicación.
Elaborar, preparar y coordinar presentaciones, promociones y/o materiales para la difusión del proyecto al público, en estrecha coordinación con el asistente en comunicación del proyecto de la OTCA y las agencias implementadoras de EUROCLIMA+.
Qualifications/special skills Profesional en ciencias sociales, ambientales y/o económicas, con preferencia de formación a nivel de maestría y/o doctorado en temas ligados a pueblos indígenas, cambio climático, desarrollo sostenible, conservación comunitaria y participativa. Se requiere un mínimo de 10 años de trabajo en gestión de proyectos; por lo menos 5 años de ellos de experiencia profesional con pueblos / organizaciones indígenas, medio ambiente, cambio climático. Deseable experiencia relacionada con pueblos indígenas amazónicos, proyectos de cooperación internacional y con la Organización del Tratado de Cooperación Amazónico (OTCA), tanto como prestador/a de servicios técnicos como en trabajos con instituciones donantesla Un. Deseable: conocimiento de los procesos de la Convención Marco de las Naciones Unidas para Cambio Climático (CMNUCC), Convenio de Diversidad Biológica (CDB), participación de los pueblos indígenas en procesos nacionales, regionales, globales. Competencias para la coordinación y gestión de procesos y proyectos, experiencia gerencial, y liderazgo en equipos multidisciplinarios.
Languages Español e inglés son requeridos y portugués deseable.
No Fee THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS.
Potential interview questions
| Describe a project where you had to coordinate multiple stakeholders. | This assesses your experience in managing diverse teams and interests. | Provide a clear example, highlighting your role and the outcomes. |
| How have you incorporated indigenous communities' input in your previous projects? | This demonstrates your understanding and respect for indigenous perspectives. | Pro members can see the explanation. |
| Can you give an example of a successful fundraising initiative you led? | Pro members can see the explanation. | Pro members can see the explanation. |
| What strategies do you use to ensure effective communication among team members? | Pro members can see the explanation. | Pro members can see the explanation. |
| Explain how you monitor project outcomes and measure success. | Pro members can see the explanation. | Pro members can see the explanation. |
Added 3 years ago
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Updated 1 year ago
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Source:
careers.un.org
