Consultoría Nacional: Asistencia técnica al MINSA para el fortalecimiento de la inmunización de rutina en municipios seleccionados de Bilwi, Prinzapolka, Waspam, Rosita, en Nicaragua. 6 mese

Provide technical assistance to improve immunization coverage in affected communities.

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UNICEF - United Nations Children's Fund

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Application deadline 4 years ago: Friday 19 Nov 2021 at 05:55 UTC

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Overview

Provide technical assistance to improve immunization coverage in affected communities.

You have:

  • Medical degree or Bachelor's in Nursing or Social Sciences with Master's in Public Health, Health Services Management, or Health Administration.
  • Fluent in Spanish (Excellent writing, reading, and speaking) and English (Reading only).
  • Proven experience in designing and implementing community-based strategies with a focus on Primary Health Care.
  • Experience in maternal-child health or immunizations.
  • Demonstrable experience in designing community strategies and implementing them effectively.
  • Immediate availability for the consultancy.
  • Advanced knowledge of Microsoft Word and Power Point.
  • Strong organizational and planning skills to complete required activities in a timely manner.
  • Ability to efficiently manage pressure and setbacks.
  • Ability to apply detailed technical knowledge and skills demonstrating a robust understanding of the subject matter.

Contract

This is a Consultancy contract. More about Consultancy contracts.

For every child, Health

Tipo de Contrato: Individual, Nacional Lugar de Contratación: Managua, Nicaragua Lugar de desarrollo del contrato: Bilwi, Prinzapolka, Waspam, Rosita, Nicaragua Duración del Contrato: 6 meses, a partir de la firma del contrato

Antecedentes:

Posterior al impacto de los huracanes Eta-Iota, UNICEF ha estado asistiendo a niños, niñas y adolescentes que viven en las zonas afectadas. En este sentido UNICEF ha proporcionado suministros de agua y saneamiento, nutrición, acciones de promoción de la salud en la comunidad y apoyo psicosocial para los niños-as más afectados.

Los huracanes Eta/Iota inhabilitaron unidades de salud en las zonas afectadas lo que ha afectado la oferta de servicios a las poblaciones más vulnerables como mujeres embarazadas, puérperas, lactantes y niños-as menores de cinco años. En este tipo de desastres es común que se interrumpan o se limiten temporalmente la provisión de intervenciones sanitarias esenciales como las inmunizaciones, lo que al crear cohortes de niños no vacunados o con vacunas incompletas, aumenta el riesgo de resurgimiento de enfermedades prevenibles. Aunque en Nicaragua, la inmunización no se ha interrumpido las áreas geográficas a trabajar han presentado históricamente las coberturas mas bajas comparada a la media nacional; esto por diversas razones entre ellas geográficas, culturales y de oferta suficiente de servicios.

Tomando en cuenta el contexto mencionado y en cumplimiento al plan de trabajo anual MINSA-UNICEF vigente, UNICEF estará contratando un consultor-a que diseñará e impulsará acciones de Atención Primaria en Salud a nivel comunitario para recuperar y mantener las coberturas de inmunización en las zonas afectadas por los huracanes Eta-Iota. Adicionalmente, podrá establecer acciones que permitan identificar estrategias para sostener las coberturas de inmunización, dar seguimiento a la instalación de equipo de red de frio destinado a la zona y apoyar con la ejecución de la implementación financiera de los fondos asignados.

Objetivos de la consultoría:

General: Impulsar acciones con enfoque de Atención Primaria en Salud que permitan la mejora de los servicios de inmunización, la recuperación de las coberturas de inmunización y acciones claves del PAI, y el incremento de la demanda de la inmunización rutinaria en los sitios seleccionados.

Específicos: 1.- Proporcionar asistencia técnica al Programa de Inmunizaciones en el diseño de estrategias holísticas, con enfoque de Atención Primaria en Salud, de naturaleza comunitaria y que tomen en cuenta la cosmovisión local que permitan recuperar las coberturas de inmunización. 2.- Crear y fortalecer alianzas con socios locales para facilitar la implementación de las estrategias diseñadas. 3.- Proveer acompañamiento a las unidades de salud de atención primaria para el seguimiento y monitoreo de las estrategias seleccionadas.

Actividades por objetivo específico

1. OE1. Proporcionar asistencia técnica al Programa de Inmunizaciones, con enfoque de Atención Primaria en Salud, de naturaleza comunitaria y que tomen en cuenta la cosmovisión local que permitan mantener y recuperar los niveles de inmunización. o Elaborar línea de base de los niveles actuales de inmunización, mapeo de los actores locales y red comunitaria en los municipios seleccionados que sirva como punto de partida para la realización de las estrategias. o Diseñar y validar en conjunto con MINSA y socios locales la estrategia a ser utilizada para mantener y recuperar los niveles de inmunización.

2. OE2. Crear y fortalecer alianzas con socios locales para facilitar la implementación de las estrategias diseñadas o Identificar actores locales relevantes para inducir demanda y generar interés en la inmunización rutinaria. o Capacitar a socios locales en la estrategia consensuada y validada con MINSA. o Acompañamiento a socios locales en la implementación y monitoreo de la estrategia.

3. OE3. Proveer acompañamiento a las unidades de salud de atención primaria para el seguimiento y monitoreo de las estrategias seleccionadas. o Capacitar a personal de salud en estrategias que faciliten el mantenimiento y recuperación de los niveles de inmunización en los municipios seleccionados. o Diseñar, consensuar y validar en conjunto con un sistema de monitoreo que permita dar seguimiento a indicadores claves.

Productos Esperados:

1. Producto No. 1 (Primer mes) o Documento técnico que contenga:  Plan de trabajo y cronograma de actividades consensuado con contraparte MINSA.  Ayuda memoria, listado de asistencias y fotografías que evidencien las reuniones sostenidas con MINSA y socios locales.

2. Producto No. 2 (Segundo mes)

o Versión final de línea de base de actores comunitarios y niveles de inmunización que tenga la siguiente estructura:  Portada  Índice  Glosario de términos  Resumen ejecutivo de 500 palabras  Introducción  Metodología utilizada para: • Realizar diagnóstico situacional de los niveles de inmunización. • Realizar mapeo de actores comunitarios  Resultados  Conclusiones  Recomendaciones  Cronograma de implementación de la estrategia identificada o Plan de validación y capacitación a MINSA y actores locales en la estrategia seleccionada. o Documento técnico que contenga:  Ayuda memoria, listado de asistencias y fotografías que evidencia las reuniones sostenidas con MINSA y socios locales.

3. Producto No. 3 (Cuarto mes) o Informe técnico de la implementación de la estrategia que contenga:  Ayuda memoria de las reuniones sostenidas con MINSA y socios locales para la implementación de la estrategia.

4. Producto No. 4 (Sexto mes) o Informe final de la consultoría que contenga:  Ayuda memoria de las reuniones sostenidas con MINSA y socios locales  Impacto de la estrategia implementada durante el período de la consultoría.  Sostenibilidad de la estrategia con MINSA y socios locales.  Conclusiones  Recomendaciones.

Instrucciones Especiales:

• Para desarrollar este contrato es imprescindible residir en Nicaragua, la contratación no incluye gastos de viajes para trasladarse de otro país hacia Nicaragua, ni viáticos por estadía en el país. • Visitas al campo: Se anticipan visitas a para discutir, validar y aprobar la logística y plan de trabajo de la consultoría. • Los costos de movilización y visitas al campo deben incluirse en la propuesta económica. El consultor/a dispondrá de su propio medio de transporte para sus desplazamientos. • Espacio y equipo de Oficina: El consultor/a contará con su propio espacio, equipo de oficina, material de trabajo y servicios administrativos. • Seguros: El consultor/a adquirirá sus propias pólizas de seguro para soporte de gastos médicos y/o de accidentes personales que cubran estas eventualidades mientras dure el presente contrato y con validez en Nicaragua. UNICEF no asume responsabilidad por algún accidente que el consultor pudiera sufrir, ya que este contrato no supone relación patronal de ningún tipo. • Entrega de productos y/o reportes: El consultor/a entregará los productos y reportes acordados, en copia dura y medio electrónico, en lenguaje universalmente aceptable. Los gastos de emisión y entrega de estos productos/reportes, correrán por cuenta del consultor. • Reserva de derechos de propiedad: Todos los documentos, materiales o productos de la presente consultoría son propiedad de UNICEF y no podrán ser utilizados por terceros sin autorización. • Penalidad por no cumplimiento: El/la Contratado/a se compromete a entregar todos los productos señalados en los términos de referencia en el plazo acordado. En caso de que el/la Contratado/a no cumpliese con los productos esperados en las fechas definidas en el contrato, se dará cumplimiento a una cláusula de penalidad.

Proceso de selección y remuneración:

El proceso de reclutamiento se hará mediante convocatoria pública y abierta que incluya la solicitud de presentación de carta de interés, Hoja de vida, y propuesta técnica y económica, utilizando los canales y plataformas establecidas por UNICEF. La selección se realizará mediante concurso competitivo de las propuestas técnicas y económicas recibidas.

Los criterios de evaluación técnica y económica:

Formación profesional: 40 % Propuesta técnica: 30 % Propuesta económica: 30 %

La propuesta técnica debe ir acompañada de: 1. Evidencia de experiencia laboral previa en el área de inmunizaciones en el país. 2. Evidencia de trabajo previo en el diseño e implementación de estrategias comunitarias. 3. Metodología que detalle la información requerida para el desarrollo de los productos de la consultoría.

Propuesta económica en córdobas -todo incluido- detallado por rubro: - Honorarios profesionales - Costos de movilización- (transporte, viáticos). - Costos operativos: material didáctico (si aplica), producción de materiales, etc. - Seguros

Remuneración: Primer pago: 20% producto 1, recibido a satisfacción de UNICEF. Segundo pago: 30% productos 2, recibido a satisfacción de UNICEF. Tercer pago: 20% producto 3, recibido a satisfacción de UNICEF. Cuarto pago: 30% producto 4, recibido a satisfacción de UNICEF.

Requisitos para participar:

A las personas interesadas, se les solicita presentar su aplicación por medio de la plataforma de empleos de UNICEF, adjuntando: carta de intención, CV actualizado, comprobantes que hagan constar el cumplimiento del perfil solicitado en esta convocatoria y propuesta técnica-económica.

El consultor/a puede hacerse acompañar de un equipo de trabajo y debe anexar CV de los integrantes.

Calificación y Experiencia Profesional Requerida:

Educación: - Título de Médico o Licenciatura en Enfermería u otras Ciencias Sociales con Postgrado en Salud Pública, Gerencia en Servicios de Salud Administración en Salud.

Idioma: Español: Completo (Excelente escritura, lectura y hablado) Inglés: Lectura

Experiencia comprobada en: o Diseño e implementación de estrategias de base comunitaria y con énfasis en Atención Primaria en Salud o Trabajo en salud materno-infantil o inmunizaciones

Es una ventaja:

o Experiencia previa en trabajos realizados para una agencia, fondo o programas de la ONU. o Haber diseñado e implementado estrategias de tipo comunitario

Competencias Funcionales en: • Eficientes niveles de organización y planificación que le permita completar las actividades requeridas en el tiempo previsto. • Hacer frente eficientemente a la presión y los contratiempos. • Aplicar detalladamente conocimientos y habilidades técnicas y demostrar un entendimiento robusto de la materia.

Otros: • Disponibilidad Inmediata. • Manejo avanzado de Microsoft Word, Power Point. • Gestión administrativa

Los candidatos deberán demostrar:

Valores Fundamentales en: - Atención - Respeto - Integridad - Confianza - Responsabilidad

Competencias Fundamentales en: 1. Establecer y mantener alianzas 2. Demostrar conocimiento de sí mismo y conciencia ética 3. Esforzarse por lograr resultados tangibles 4. Innovar y acoger el cambio 5. Dominar la ambigüedad y la complejidad 6. Pensar y actuar de manera estratégica 7. Trabajar en colaboración con los demás

UNICEF está comprometido con la diversidad y la inclusión dentro de su fuerza laboral, y alienta a todos los candidatos, independientemente de su género, nacionalidad, origen religioso y étnico, incluidas las personas con discapacidad, a postularse para formar parte de la organización.

El UNICEF tiene una política de tolerancia cero sobre conductas incompatibles con las metas y objetivos de las Naciones Unidas y el UNICEF, incluida la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación. UNICEF también se adhiere a los estrictos principios de protección infantil. Se espera que todos los candidatos seleccionados cumplan con estos estándares y principios y, por lo tanto, se someterán a rigurosas referencias y verificaciones de antecedentes. Las verificaciones de antecedentes incluirán la verificación de credenciales académicas y el historial de empleo. Los candidatos seleccionados pueden estar obligados a proporcionar información adicional para realizar una verificación de antecedentes.

Solo los candidatos preseleccionados serán contactados y avanzarán a la siguiente etapa del proceso de selección.

Las personas involucradas en una consultoría o contrato individual no se considerarán "miembros del personal" de conformidad con el Estatuto del Personal y las Reglas de las políticas y procedimientos de las Naciones Unidas y de UNICEF, y no tendrán derecho a los beneficios provistos en el mismo (tales como permisos de licencia y cobertura de seguro médico). Sus condiciones de servicio se regirán por su contrato y las Condiciones Generales de Contratos para los Servicios de Consultores y Contratistas Individuales. Los consultores y los contratistas individuales son responsables de determinar sus obligaciones tributarias y del pago de cualquier impuesto y / o tasa, de conformidad con las leyes locales u otras leyes aplicables.

Potential interview questions

Describe a time when you had to design a community health strategy. What was your approach? This question assesses your experience and approach to developing community health interventions. Provide a clear example that outlines your strategies, tools used, and the outcomes achieved.
How do you ensure effective collaboration with local partners in health projects? The interviewer wants to evaluate your interpersonal skills and ability to work in a team. Pro members can see the explanation.
Can you give an example of how you've handled a challenging situation during a health project implementation? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
What strategies do you employ to monitor and evaluate health initiatives? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
How do you argue the importance of immunization in communities with cultural resistance? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
Added 4 years ago - Updated 1 year ago - Source: unicef.org