Consultoria: Monitoreo a la recolección de datos, análisis de información y elaboración de reporte del estudio nacional de establecimiento de curvas de percentiles del crecimiento fetal en N

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UNICEF - United Nations Children's Fund

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Application deadline 3 months ago: Wednesday 1 Jun 2022 at 05:55 UTC

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Contract

This is a Consultancy contract. More about Consultancy contracts.

Tipo de Contrato: Individual, Nacional Lugar de Contratación: Managua, Nicaragua Lugar de desarrollo del contrato: Managua, Nicaragua Duración del Contrato: 7 meses

Antecedentes:

El MINSA con apoyo de UNICEF elaboró el protocolo para implementar el Estudio Nacional para el establecimiento de curvas de percentiles de crecimiento fetal en población nicaragüense. Como parte de todo un proyecto nacional para incrementar la oferta de servicios especializados en Medicina Materno – fetal, con el propósito de combatir las complicaciones del bajo peso al nacer asociado a la mortalidad perinatal y morbilidad infantil, así como la alta frecuencia de enfermedades crónicas no transmisibles en la adultez, generadas de este problema que requieren de la prevención de estos problemas desde la etapa prenatal. Tomando en cuenta lo anterior y en cumplimiento al plan de trabajo bianual MINSA-UNICEF vigente, UNICEF estará contratando un consultor(a) que lidere el monitoreo de la recolección de datos, el análisis de la información y la elaboración del reporte final del estudio de curva de percentiles del crecimiento fetal en Nicaragua.

Objetivo de la consultoría:

General: Generar evidencia que permita la identificación de los puntos de corte de las curvas de percentiles del crecimiento fetal en Nicaragua

Específicos: 1. Organizar y planificar la realización de prueba piloto y fase de recolección de datos. 2. Monitorear la recolección de la información del estudio para la obtención de datos válidos mediante la implementación de mecanismos de control de calidad. 3. Liderar el análisis de la información recolectada a nivel nacional, así como el análisis y reporte de la información.

Actividades por objetivo específico

1. OE 1: Organizar y planificar la realización de prueba piloto y fase de recolección de datos. a. Coordinar con el equipo nacional de conducción del estudio, la elaboración del Plan de implementación de actividades durante la fase de recolección de datos y análisis de la información. b. Validar la utilización de la base de datos existente.

2. OE 2: Monitorear la recolección de la información del estudio para garantizar la obtención de datos válidos. a. Coordinar con el equipo nacional de conducción del estudio, las actividades necesarias en la fase de recolección de datos. b. Planificar y organizar reuniones técnicas de retroalimentación orientadas a dar seguimiento a la calidad de los datos en conjunto con el Equipo Nacional de Conducción del estudio. c. Elaborar informes/reportes periódicos y actualizados del análisis de la información.

3. OE 3: Liderar el análisis de la información recolectada a nivel nacional, así como el análisis y reporte de la información. a. Coordinar con el equipo nacional de conducción del estudio, las actividades necesarias para analizar la información generada en el estudio. b. Elaborar una propuesta de Tabla de Mando de indicadores que faciliten la presentación y difusión de los resultados de los análisis de la información (incluye la presentación de los percentiles). c. Elaborar el borrador del informe final de la fase de recolección de datos y análisis de la información. d. Planificar y organizar reuniones para la presentación del borrador de la fase de recolección de datos y análisis de la información. e. Presentar a las autoridades del MINSA/UNICEF y editar el informe de acuerdo con las recomendaciones y observación del documento borrador.

Productos Esperados: 1. Producto No. 1: Al primer mes de iniciada la consultoría, entrega de producto recibido a satisfacción de UNICEF • Documento técnico que contenga: i. Resumen ejecutivo ii. Introducción iii. Metodología de recolección de información. iv. Control de calidad en la recolección de datos v. Reporte de validación de base de datos vi. Ayudas memorias de reuniones de coordinación con el Equipo Nacional de Conducción del estudio.

2. Producto No. 2: Al tercer mes de iniciada la consultoría, entrega de producto recibido a satisfacción de UNICEF • Reporte de monitoreo de la calidad de datos y avances en la recolección y análisis de la información que contenga: i. Tabla de frecuencias de datos válidos en variables claves (datos sin errores de digitación o que no representen valores extremos) estratificado por cada uno de los hospitales participantes. ii. Implementación de los mecanismos de control de calidad. iii. Informe de retroalimentación a los hospitales acerca de la recolección de datos.

3. Producto No. 3: Al quinto mes de iniciada la consultoría, entrega de producto recibido a satisfacción de UNICEF • Borrador de Informe final de la fase de recolección y análisis de la información aprobado por MINSA/UNICEF

4. Producto No. 4: Al 7mo mes de iniciada la consultoría, entrega de producto recibido a satisfacción de UNICEF: • Informe final de la fase de recolección y análisis de la información aprobado por MINSA /UNICEF

Instrucciones Especiales:

1. Para desarrollar este contrato es imprescindible residir en Nicaragua, la contratación no incluye gastos de viajes para trasladarse de otro país hacia Nicaragua, ni viáticos por estadía en el país.

2. Visitas al campo: • Está prevista 1 visitas de campo por mes para el desarrollo de esta consultoría. • Los costos de movilización y visitas al campo deben incluirse en la propuesta económica. • Debe incluir en su oferta económica un presupuesto razonable relativo a los gastos de pasaje aéreo, impuestos de viaje, seguros de viaje, costo de transporte de la terminal aérea, pago de visa, hospedaje, alimentación, movilización en el país, etc. • El consultora/a deberá encargarse de organizar su propio viaje.

2. Espacio y equipo de Oficina: El consultor/a contará con su propio espacio, equipo de oficina, material de trabajo y servicios administrativos.

3. Seguros: El consultor/a adquirirá sus propias pólizas de seguro para soporte de gastos médicos y de accidentes personales que cubran estas eventualidades mientras dure el presente contrato y con validez en Nicaragua. UNICEF no asume responsabilidad por algún accidente que el consultor pudiera sufrir, ya que este contrato no supone relación patronal de ningún tipo.

4. Entrega de productos y/o reportes: El consultor/a entregará los productos y reportes acordados, en medio electrónico, en lenguaje universalmente aceptable. Los gastos de emisión y entrega de estos productos/reportes, correrán por cuenta del consultor.

5. Reserva de derechos de propiedad: Todos los documentos, materiales o productos de la presente consultoría son propiedad de UNICEF y no podrán ser utilizados por terceros sin autorización.

6. Penalidad por no cumplimiento: El/la Contratado/a se compromete a entregar todos los productos señalados en los términos de referencia en el plazo acordado. En caso de que el/la Contratado/a no cumpliese con los productos esperados en las fechas definidas en el contrato, se dará cumplimiento a una cláusula de penalidad del contrato.

Proceso de selección y remuneración:

La selección se realizará mediante concurso competitivo de las propuestas técnicas y económicas recibidas. Los criterios de evaluación técnica y económica:

Formación profesional : 30 % Experiencia laboral relevante a la consultoría: 30% Propuesta técnica: 20% Propuesta económica: 20%

La propuesta técnica debe ir acompañada de: 1. Evidencia de conocimiento en métodos bioestadísticos y epidemiológicos aplicados a Salud Pública. 2. Evidencia de trabajo previo en estudios epidemiológicos, recolección primaria de datos y utilización de métodos electrónicos para recolección de datos. 3. Metodología que detalle la información requerida para el desarrollo de los productos de la consultoría.

Propuesta económica en Córdobas -todo incluido- detallado por rubro: - Honorarios profesionales - Costos de movilización- viajes al campo, detalle de cada viaje: (transporte, viáticos, boletos aéreos) - Costos operativos: material didáctico (si aplica), producción de materiales, etc. - Seguros

Remuneración: 20 % a la entrega del 1er producto y recibo del producto a satisfacción de UNICEF 25 % a la entrega del 2do producto y recibo del producto a satisfacción de UNICEF 35 % a la entrega del 3er producto y recibo del producto a satisfacción de UNICEF 20 % a la entrega del 4to producto y recibo del producto a satisfacción de UNICEF

Requisitos para participar:

A las personas interesadas, se les solicita presentar su aplicación por medio de la plataforma de empleos de UNICEF, adjuntando: carta de intención, CV actualizado, comprobantes que hagan constar el cumplimiento del perfil profesional solicitado en esta convocatoria y propuesta técnica-económica.

El consultor/a puede hacerse acompañar de un equipo de trabajo y debe anexar CV de los integrantes.

Calificación y Experiencia Profesional Requerida:

Educación: 1. Título de Médico/a con Maestría en Epidemiología en universidad reconocida. 2. Es una ventaja especialidad clínica en gineco-obstetricia

Idioma: Español: Completo (Excelente escritura, lectura y hablado) Inglés: Fácil lectura y comprensión.

Experiencia comprobada en: - Protocolos de estudios epidemiológicos al menos de cinco años. - Análisis estadístico de datos recolectados primariamente.

Competencias funcionales en: • Eficientes niveles de organización y planificación que le permita completar las actividades requeridas en el tiempo previsto. • Hacer frente eficientemente a la presión y los contratiempos. • Aplicar detalladamente conocimientos y habilidades técnicas y demostrar un entendimiento robusto de la materia.

Los candidatos deberán demostrar:

Valores Fundamentales en: - Atención - Respeto - Integridad - Confianza - Responsabilidad

Competencias Fundamentales en: 1. Establecer y mantener alianzas 2. Demostrar conocimiento de sí mismo y conciencia ética 3. Esforzarse por lograr resultados tangibles 4. Innovar y acoger el cambio 5. Dominar la ambigüedad y la complejidad 6. Pensar y actuar de manera estratégica 7. Trabajar en colaboración con los demás

UNICEF está comprometido con la diversidad y la inclusión dentro de su fuerza laboral, y alienta a todos los candidatos, independientemente de su género, nacionalidad, origen religioso y étnico, incluidas las personas con discapacidad, a postularse para formar parte de la organización.

El UNICEF tiene una política de tolerancia cero sobre conductas incompatibles con las metas y objetivos de las Naciones Unidas y el UNICEF, incluida la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación. UNICEF también se adhiere a los estrictos principios de protección infantil. Se espera que todos los candidatos seleccionados cumplan con estos estándares y principios y, por lo tanto, se someterán a rigurosas referencias y verificaciones de antecedentes. Las verificaciones de antecedentes incluirán la verificación de credenciales académicas y el historial de empleo. Los candidatos seleccionados pueden estar obligados a proporcionar información adicional para realizar una verificación de antecedentes.

Solo los candidatos preseleccionados serán contactados y avanzarán a la siguiente etapa del proceso de selección.

Las personas involucradas en una consultoría o contrato individual no se considerarán "miembros del personal" de conformidad con el Estatuto del Personal y las Reglas de las políticas y procedimientos de las Naciones Unidas y de UNICEF, y no tendrán derecho a los beneficios provistos en el mismo (tales como permisos de licencia y cobertura de seguro médico). Sus condiciones de servicio se regirán por su contrato y las Condiciones Generales de Contratos para los Servicios de Consultores y Contratistas Individuales. Los consultores y los contratistas individuales son responsables de determinar sus obligaciones tributarias y del pago de cualquier impuesto y / o tasa, de conformidad con las leyes locales u otras leyes aplicables.

El candidato seleccionado es el único responsable de garantizar el seguro médico necesarios para desempeñar las funciones del contrato sean válidos durante todo el periodo de vigencia del mismo. El candidato también puede estar sujeto a los requisitos de inoculación (vacunación), incluso contra el SARS-CoV-2 (Covid).

Added 4 months ago - Updated 3 months ago - Source: unicef.org