Consultoría de insumos para actividades implementadas por CEPAL en el programa EUROCLIMA

Realiza investigación y análisis sobre cambio climático y pueblos indígenas

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ECLAC - Economic Commission for Latin America and the Caribbean

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Overview

Realiza investigación y análisis sobre cambio climático y pueblos indígenas

You have:

  • El/la consultor/a debe ser economista, cientista político/a, sociólogo/a o afín con conocimientos de medio ambiente y cambio climático.
  • Se requiere experiencia mínima de ocho años en temas de cambio climático o medio ambiente.
  • Se requiere al menos dos años de experiencia en proyectos de cambio climático o medio ambiente.
  • Fluidez en español es requerida; conocimiento de otro idioma oficial de la ONU es una ventaja.
  • Conocimiento específico en igualdad de género, pueblos indígenas, desarrollo sostenible y/o medio ambiente.

Contract

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Result of Service

Los servicios de consultoría sirven para generar insumos clave en el desarrollo de las actividades del Programa EUROCLIMA i) la creación de una Plataforma Regional Amazónica de Pueblos Indígenas y ii) el diseño de una estrategia regional amazónica sobre cambio climático desde la perspectiva y prioridades de los pueblos indígenas y comunidades locales. En último término, estas iniciativas conducen a la consideración de los conocimientos de los pueblos indígenas de la Amazonía en las medidas de mitigación y adaptación al cambio climático de los países, en línea con mandatos de la Convención Marco de Cambio Climático. También hay actividades de carácter operativo que servirán para reforzar las actividades sustantivas.

Work Location

Santiago

Expected duration

6 meses

Duties and Responsibilities

Bajo la dirección del Jefe de la Unidad de Cambio Climático y la supervisión del Oficial de Asuntos Ambientales, el/la profesional contratada realizará las siguientes tareas:

• En lo que se refiere al proyecto enmarcado en la institucionalidad de la OTCA, a) Un estudio que revise las estrategias climáticas desde la perspectiva y prioridades de los pueblos indígenas y comunidades locales en lugares distintos a la Amazonía. Este estudio servirá en el diseño de la estrategia climática a escala amazónica.

b) sintetizar y analizar los encuentros con países amazónicos y organizaciones indígenas en el desarrollo de la Plataforma de Pueblos Indígenas de la Organización del Tratado de Cooperación Amazónico (OTCA). c) Participar en reuniones de coordinación con las agencias implementadoras (GIZ, AECID) y OTCA, cuando así le sea requerido. d) Una propuesta para la segunda fase del proyecto para el periodo junio 2024-junio 2026 e) a criterio del supervisor, apoyar en otras necesidades que puedan surgir del trabajo con OTCA.

•En lo que se refiere al estudio sobre los conflictos ambientales y los mecanismos de compensación relacionados con inversiones eólicas, a) Un estudio que revise experiencias internacionales de conflictos socio-ambientales relevantes relacionados con inversiones en generación eólica. b) Un estudio que revise las experiencias internacionales sobre mecanismos de compensación relacionados con inversiones en generación eólica. c) Participar en reuniones de coordinación con la Gobernación de la Región de Magallanes y de la Antártica Chilena y con la Universidad de Magallanes cuando así le sea requerido. d) a criterio del supervisor, apoyar en otras necesidades que puedan surgir relacionadas con los productos anteriores.

•Actuar como representante de CEPAL en las reuniones sobre Género del Programa EUROCLIMA y participar sustantivamente en el plan de trabajo propuesto por parte de la CEPAL.

El trabajo implica una interacción frecuente con lo siguiente:

• Agencias implementadoras del Programa EUROCLIMA que trabajan en la plataforma de pueblos indígenas y en la estrategia climática de la Amazonía (AECID y GIZ), así como la OTCA y el programa Amazonia+ de la Comisión Europea. • Consultores contratados para la ejecución de las actividades comprometidas por CEPAL: coordinadora general del proyecto relacionado con OTCA. • Representantes y funcionarios de gobiernos nacionales y de organizaciones internacionales.

Qualifications/special skills

El/a consultor/a debe ser economista, cientista político/a, sociólogo/a o afín con conocimientos de medio ambiente y cambio climático. Estudios avanzados de segundo nivel en algunas de las áreas mencionadas es deseable. El/a consultor/a debe contar con conocimientos específicos en igualdad de género, pueblos indígenas, desarrollo sostenible y/o medio ambiente. El/a consultor/a debe demostrar por lo menos ocho años de experiencia profesional. Se requiere también al menos dos años de experiencia en proyectos relacionados con cambio climático o medio ambiente.

Languages

El inglés y el francés son los idiomas de trabajo de la Secretaría de las Naciones Unidas; y el español es el idioma de trabajo de la CEPAL. Para la posición anunciada, se requiere fluidez de español. El conocimiento de otro idioma oficial de las Naciones Unidas es una ventaja.

Additional Information

Not available.

No Fee

THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS.

Potential interview questions

¿Cómo has manejado conflictos ambientales en proyectos anteriores? Se busca evaluar la capacidad del candidato para gestionar situaciones difíciles en el ámbito ambiental. Describe un conflicto específico, tu enfoque y los resultados obtenidos.
¿Qué experiencia tienes trabajando con comunidades indígenas? El entrevistador busca entender tu capacidad de trabajar con grupos diversos y sensibles. Pro members can see the explanation.
¿Cómo aseguras que tus recomendaciones sean culturalmente sensibles? Pro members can see the explanation. Pro members can see the explanation.
Added 2 years ago - Updated 1 year ago - Source: careers.un.org