Consultoria: Análisis del rol potencial del sector privado para el desarrollo de entornos resilientes para la niñez, acción humanitaria y gestión de riesgo a desastres. Guatemala-LACRO

Contract

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UNICEF trabaja en algunos de los lugares más difíciles del mundo para llegar a las niñas y niños más desfavorecidos y salvar sus vidas, defender sus derechos y ayudarles a desarrollar su potencial.

En 190 países y territorios, trabajamos para cada niño, en todas partes, todos los días, para construir un mundo mejor para todos.

¡Y nunca nos rendimos!

Para cada niño y niña, salud.

La iniciativa de Resiliencia de las Comunidades y Sector Privado ( BCR por sus siglas en inglés) tiene como objetivo involucrar positivamente a las empresas en la protección de las niñas, niños y adolescentes ante los riesgos de desastres, mediante el apalancamiento de las capacidades del sector privado para fortalecer la resiliencia de las comunidades en las que opera o influye; optimizando la gestión de riesgos a desastres (GRD) del país en las fases de prevención, preparación, respuesta, rehabilitación y reconstrucción.

En este contexto, el sector privado puede participar de diversas maneras para apoyar a la niñez y sus familias a ser más resilientes, en preparación y respuesta a emergencias, así como en la recuperación de las mismas, tanto de forma individual como colectiva. En ese sentido, las empresas puedan realizar acciones de respuesta a emergencias, inversión social, filantropía, participación en políticas públicas, etc.

En este marco de trabajo y en ese contexto, UNICEF Guatemala busca contratar a una persona que elabore un análisis del rol potencial del sector privado para el desarrollo de entornos resilientes para la niñez en Guatemala, y que facilite las acciones relacionadas con BCR a nivel nacional. Esta persona será supervisada por el Oficial de Alianzas de UNICEF Guatemala. El consultor tendrá como base de trabajo la ciudad capital de Guatemala.

¿Cómo puede hacer la diferencia?

Desarrollando un informe completo que detalle el análisis de BCR a nivel nacional, por medio de metodología cuantitativa y cualitativa (Ej. entrevistas, encuestas, revisión de política nacional, reportes de sostenibilidad). Este análisis se realizará a través de un proceso de trabajo que incluya actividades de planificación, implementación y presentación de los resultados en el ámbito de trabajo del programa de BCR y con acciones de incidencia, coordinación o impulso, entre otras, en el ámbito nacional.

1. LUGAR DE TRABAJO: Ciudad de Guatemala, Guatemala.

2. MONTO DEL CONTRATO:

MONEDA: Quetzales. TARIFA DE PAGO: Según propuesta financiera. Deberá contemplar todos los insumos, equipo y demás herramientas necesarias para el desarrollo de la consultoría.

VIÁTICOS: El presupuesto aproximado para viajes necesarios para el desarrollo de esta consultoría deberá ser incluido dentro de los costos de cada producto.

3. TAREAS:

• Desarrollar un Análisis de BCR, el cual será utilizado para definir un modelo de iniciativa de intervención de BCR que se alinee con el sistema de trabajo sobre resiliencia comunitaria de Guatemala y al programa de país de UNICEF Guatemala, con base en la información recopilada.
• Desarrollar un mapa de actores a nivel nacional del sector privado empresarial y gremial, ONGs, fundaciones, líderes de opinión y asociaciones civiles.
• Identificar iniciativas existentes y buenas prácticas con énfasis en situaciones humanitarias y gestión de reducción a desastres de acciones realizadas desde el sector privado a favor de los derechos de la niñez y adolescencia en los últimos 5 años.
• Identificar buenas prácticas en GRD y sus principales expertos en organizaciones del sector privado, especialmente aquellos casos que incluyan a sus comunidades dentro de su rango de acción.
• Explorar las principales áreas de interés del sector privado y mecanismos de involucramiento que permitan i) facilitar su participación e inversión en el desarrollo de comunidades resilientes, ii) alcanzar alianzas con UNICEF y iii) mejorar la articulación con las autoridades nacionales y locales en la GRD en las fases de prevención, preparación, respuesta, rehabilitación y reconstrucción.
• Conocer las brechas en capacidades en el área de GRD de las empresas analizadas y los principales incentivos y limitantes de las empresas respecto a su nivel de inversión en la GRD para que incluyan a sus comunidades de su entorno y trabajen de manera coordinada con las autoridades nacionales y/o locales.
• Organizar y presentar resultados del Análisis en dos presentaciones ante público externo.

Nota: UNICEF ya ha comenzado el trabajo de mapeo y entrevistas. Dicha información será compartida con el consultor

4. ESQUEMA DE PAGOS Y PRODUCTOS A ENTREGAR:

Con base en la propuesta financiera que cumpla los lineamientos establecidos, se requiere que para la consultoría se divida el pago de los productos únicamente en 4 pagos contra entrega de productos (fechas y costos dependiendo de inicio de contrato y de propuesta económica que se reciba).

Pago 1: 15% - Plan de trabajo general de la investigación, cronograma, metodología (Producto 1 como mínimo) – Fecha – 2 semanas después de iniciada la consultoría.

Pago 2: 35% - Documento final del análisis del marco normativo y Listado de políticas y programas (Productos 2, 3 y 4 como mínimo) – Fecha: 5 semanas después de iniciada la consultoría.

Pago 3: 25% - Documento con el mapeo de actores y lista de iniciativas y buenas prácticas (Productos 5 y 6 como mínimo) – Fecha: 7 semanas después de iniciada la consultoría.

Pago 4: 25% - Informe Final de la Consultoría (que incluya productos 7 al 9 descritos como mínimo que deberán de ser entregados en fechas previamente acordadas) – Fecha: al final de la consultoría.

Productos mínimos esperados que se incluyan dentro de la propuesta financiera y tiempos aproximados en los que se espera su entrega:

• PRODUCTO 1: Plan de trabajo general de la investigación, cronograma, metodología (p.ej. cuestionarios elaborados, expertos y entidades propuestas para realizar grupos focales, entrevistas a profundidad), metodología de análisis de datos. (Hasta la semana 2 como límite).

• PRODUCTO 2: Análisis del marco normativo. (Hasta la semana 3 como límite).

• PRODUCTO 3: Listado de políticas y programas de salud, nutrición, WASH, cambio climático, educación, protección especial de la niñez, protección social vinculados a comunidades resilientes, municipios resilientes y GRD y un análisis de la capacidad de respuesta actual que se tiene por parte de las instituciones del Estado y del sector privado ante los desastres naturales. (hasta la Semana 4 como límite).

• PRODUCTO 4: Mapeo de actores a nivel Nacional. (hasta la Semana 5 como límite).

• PRODUCTO 5: Listado de Iniciativas existentes y de buenas prácticas del sector privado. (hasta la Semana 6 como límite).

• PRODUCTO 6: Listado de áreas de interés y mecanismos de involucramiento, y análisis de brechas en capacidad por parte del sector privado para fortalecer resiliencia a nivel comunitario y para GRD el sector privado. (hasta la Semana 7 como límite).

• PRODUCTO 7: Elaborar posible ruta de involucramiento de diferentes actores dentro de BCR y con UNICEF. (hasta la Semana 8 como límite).

• PRODUCTO 8: Documento final incluyendo resumen ejecutivo, metodología, resultados, bibliografía, conclusiones y recomendaciones. (Semana 9).

• PRODUCTO 9: Organización e implementación de 2 eventos. Presentación del Análisis y Evento de Co- creación. (Semana 11 y 13).

*Nota: los consultores podrán añadir o proponer ajustes justificando los mismos.

Para calificar como defensor de cada niño, deberá…

• Ser un profesional graduado universitario en ciencias económicas, sociales, administración, agrícolas, ingeniería, educación, ambiente, de la salud u otras similares.
• Poder desarrollar y conectar estrategias de sostenibilidad, gestión de riesgo y resiliencia comunitaria.
• Conocer el contexto de emergencias, responsabilidad social empresarial y humanitaria en Guatemala.
• Ser capaz de desarrollar alianzas y asocios con actores de la banca, sector privado, gobierno entre otros.
• Conocer ampliamente los derechos de la infancia, equidad y género y el contexto guatemalteco para el desarrollo de estrategias de trabajo.
• Ser capaz de trabajar en equipo.
• Tener habilidad para relacionarse, formar alianzas y equipos con personas e instancias diversas.
• Ser habil para comunicarse de manera oral y escrita para el desarrollo de planes, sistematizaciones e informes.
• Manejar programas de ambiente MS Office.
• Ser una persona curiosa, proactiva y creativa.

Por cada niño, usted debera demostrar…

Compartir y practicar los valores de UNICEF en cuanto a Cuidado, Respeto, Integridad, Confianza y Responsabilidad.

Para revisar nuestro marco de competencias, por favor visite este sitio: here.

Bases para presentar Propuestas:

• La propuesta técnica:
  • Resumen de experiencia relacionado a la consultoría.
  • Currículum del Consultor y en caso de trabajar con un equipo de consultores incluir el CV del equipo técnico de la consultoría.
  • Formación académica.
  • Experiencia laboral relevante.
  • Referencias laborales y personales.
• La propuesta financiera:
  • Debe de ser en Quetzales, incluyendo IVA, costos unitarios por productos, y asegurando se incluyan todos los recursos tanto técnicos, administrativos, equipo, etc. necesario para el desarrollo de la consultoría.

Nota: UNICEF estará a cargo únicamente de cubrir los costos de los 2 eventos que se llevarán a cabo. El consultor será el responsable de su coordinación y organización.

Remarks:

UNICEF is committed to diversity and inclusion within its workforce, and encourages all candidates, irrespective of gender, nationality, religious and ethnic backgrounds, including persons living with disabilities, to apply to become a part of the organization.

UNICEF has a zero-tolerance policy on conduct that is incompatible with the aims and objectives of the United Nations and UNICEF, including sexual exploitation and abuse, sexual harassment, abuse of authority and discrimination. UNICEF also adheres to strict child safeguarding principles. All selected candidates will be expected to adhere to these standards and principles and will therefore undergo rigorous reference and background checks. Background checks will include the verification of academic credential(s) and employment history. Selected candidates may be required to provide additional information to conduct a background check.

Only shortlisted candidates will be contacted and advance to the next stage of the selection process.

Individuals engaged under a consultancy or individual contract will not be considered “staff members” under the Staff Regulations and Rules of the United Nations and UNICEF’s policies and procedures, and will not be entitled to benefits provided therein (such as leave entitlements and medical insurance coverage). Their conditions of service will be governed by their contract and the General Conditions of Contracts for the Services of Consultants and Individual Contractors. Consultants and individual contractors are responsible for determining their tax liabilities and for the payment of any taxes and/or duties, in accordance with local or other applicable laws.