Consultor/a trabajo con medios locales de comunicación para la participación comunitaria en salud. Guatemala. Guatemala/LAC-RO. 3 meses

Contract

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UNICEF trabaja en algunos de los lugares más difíciles del mundo para llegar a las niñas y niños más desfavorecidos y salvar sus vidas, defender sus derechos y ayudarles a desarrollar su potencial.

En 190 países y territorios, trabajamos para cada niño, en todas partes, todos los días, para construir un mundo mejor para todos.

¡Y nunca nos rendimos!

Para cada niño y niña, salud.

¿Cómo puede hacer la diferencia?

Facilitando un ambiente propicio para la participación e involucramiento de la comunidad en la construcción de su plan básico de salud, en alianza con el Ministerio de Salud (MSPAS).

Antecedentes:

El Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social (MSPAS), a través del Departamento de Promoción y Educación de Salud (PROEDUSA), ha contribuido a la implementación del Plan Nacional de Vacunación COVID-19 a través de la promoción de la participación comunitaria. Estos esfuerzos han sido complementarios a la difusión de la campaña nacional de comunicación que ha sido promovida desde la Unidad de Comunicación Social. Este trabajo se enfoca en promover el compromiso de líderes y lideresas de las comunidades para promover la vacunación de COVID-19 en la población de sus territorios. Para ello, PROEDUSA/MSPAS y UNICEF trabajaron en 2021 una guía de participación comunitaria que fue distribuida en versión impresa a las Direcciones de áreas de salud. También se facilitó un curso en línea para dar acompañamiento técnico al personal de los distritos municipales de salud junto a las municipalidades (a través de las oficinas de niñez y adolescencia o las direcciones municipales de la mujer). Este curso ayudó a establecer planes de participación comunitaria/movilización social en varios municipios. Sin embargo, el alcance fue limitado, debido a la brecha de acceso a la tecnología por parte del personal de salud.

Para cerrar la brecha, en el 2022, el MSPAS y UNICEF implementarán una hoja de ruta que promueva la participación comunitaria para la vacunación COVID-19 de forma presencial, y que incluya un acompañamiento técnico a los distritos municipales de salud. Este proceso consiste en un nuevo relacionamiento entre la institucionalidad del MSPAS y las comunidades, a través del cual se pretende desarrollar, de manera conjunta y participativa, un autoanálisis comunitario de la situación de salud que permita a la comunidad plantear su propia visión de la salud que desean para sí mismos como comunidad. Todo ello, hasta llegar a la construcción participativa de planes básicos de salud desde la comunidad. Este trabajo se está realizando con apoyo de la Asociación para el Avance de las Ciencias Sociales (AVANCSO) en 25 municipios priorizados por el MSPAS por su baja cobertura de vacunación.

En este contexto, es necesario establecer un ambiente propicio en la opinión pública de estos municipios que facilite una actitud de disponibilidad y colaboración hacia este proceso de construcción participativa, así como el desarrollo, en asocio con el personal de los servicios de salud, de planes básicos de salud comunitarios. Esto implica, posicionar el tema de la importancia del involucramiento de la comunidad en la gestión de la salud de sus integrantes y su participación en los procesos que se estarán llevando a cabo.

Para ello, es necesario contar con un mapeo de los medios que existen en el municipio, especialmente aquellos que influyen en las comunidades priorizadas. A partir de ahí, será importante fortalecer las capacidades de los medios de comunicación en el abordaje de los temas de la salud y, sobre todo, del involucramiento de las comunidades y sus individuos en la gestión de su propia salud. También se debe enfatizar el papel que tiene el MSPAS como socio principal de la comunidad para lograr el éxito en el abordaje de su salud. Para ello, será necesario promover alianzas entre los medios locales y los distritos y servicios de salud, para la generación de producciones conjuntas.

Es por ello por lo que se requiere de una persona que, posiblemente con su equipo de trabajo, lleve a cabo la tarea de facilitar un ambiente propicio para la participación comunitaria a través de la influencia de los medios locales de comunicación.

Purpose of Activity/Assignment:

A través del involucramiento de medios locales de comunicación en los 25 municipios priorizados por su baja cobertura en vacunación COVID-19, facilitar un ambiente propicio para la participación e involucramiento de la comunidad en la construcción de su plan básico de salud, en alianza con el Ministerio de Salud (MSPAS).

Municipios a incluir en el trabajo con medios comunitarios de comunicación:

ALTA VERAPAZ CHISEC

ALTA VERAPAZ FRAY BARTOLOMÉ DE LAS CASAS

ALTA VERAPAZ PANZOS

ALTA VERAPAZ SENAHÚ

ALTA VERAPAZ CHAHAL

ALTA VERAPAZ RAXRUHA

ALTA VERAPAZ SAN PEDRO CARCHÁ

ALTA VERAPAZ TUCURÚ

ALTA VERAPAZ CAHABÓN

ALTA VERAPAZ LA TINTA

BAJA VERAPAZ PURULHÁ

IZABAL EL ESTOR

IZABAL LIVINGSTON

SAN MARCOS MALACATÁN

SAN MARCOS CONCEPCIÓN TUTUAPA

SAN MARCOS SAN JOSÉ OJETENAM

SOLOLA SANTIAGO ATITLÁN

SOLOLA SAN PABLO LA LAGUNA

SOLOLA CONCEPCIÓN

SOLOLA NAHUALÁ

SOLOLA SANTA CATARINA IXTAHUACÁN

SUCHITEPEQUEZ SAN MIGUEL PANÁN

TOTONICAPAN SANTA LUCÍA LA REFORMA

TOTONICAPAN SANTA MARÍA CHIQUIMULA

ZACAPA LA UNIÓN.

Alcance del trabajo:

1. LUGAR DE TRABAJO: Guatemala (municipios priorizados).

2. MONTO DEL CONTRATO: Q 300,000.00 + IVA

MONEDA: Quetzales. TARIFA DE PAGO: contra entrega de productos.

3. TAREAS:

• Elaborar un mapeo de medios de comunicación locales de los 25 municipios priorizados.
• Coordinar con los medios identificados para establecer alianzas de trabajo junto con los distritos de salud (MSPAS).
• Producir mensajes que favorezcan una actitud de compromiso de la comunidad hacia la gestión de la salud, en asocio con el MSPAS.
• Producir un paquete de historias dramatizadas cortas que se puedan usar en radios y en las comunidades para abordar la importancia de la vacunación rutinaria y la vacunación COVID-19.
• Realizar el monitoreo de cobertura de mensajes difundidos por los medios locales.
• Realizar un informe del impacto de los mensajes transmitidos en los medios locales identificados.

4. ESQUEMA DE PAGOS Y PRODUCTOS A ENTREGAR:

No. FECHA MONTO PRODUCTO

1 10/10/2022 30% Producto 1: Planificación, estrategia, metodologia y cronograma de trabajo

2 30/11/2022 35% Producto 2: Reporte de avances

4 31/12/2022 35% Producto 3: Informe final

6. VIÁTICOS: Los viáticos son cubiertos por la tarifa del consultor.

Para calificar como defensor de cada niño, deberá…

• Formación profesional y experiencia comprobada en Cambio Social y de Comportamiento (SBC) o Comunicación de Riesgo y Participación Comunitaria (RCCE) de, al menos, 5 años.
• Experiencia de trabajo con medios de comunicación, especialmente de cobertura local.
• Experiencia en coordinación y diálogo intersectorial.
• Experiencia de trabajo con población rural e indígena.
• Experiencia comprobada de, al menos, 5 años en investigación social asociada a la comunicación para el cambio social y de comportamiento.
• Experiencia en producción radial en formatos innovadores, con enfoque educativo y/o de entretenimiento educativo.
• Experiencia en monitoreo y evaluación de procesos con medios de comunicación (cobertura, alcance, etc.).
• Contar con equipo básico para la producción radiofónica.

• Características Personales y Profesionales:

  a. Proactivo(a), organizado(a), flexible, concertador(a),

  b. Capacidad de movilizarse en el interior del país,

  c. Habilidad de trabajo en equipo;

  d. Orientado a logro de objetivos;

  e. Habilidades comunicacionales y de concertación,

  f. Habilidades de coordinación interinstitucional,

  g. Competencia de comunicación escrita y oral.

Por cada niño, usted debera…

Compartir y practicar los valores de UNICEF en cuanto a Cuidado, Respeto, Integridad, Confianza y Responsabilidad.

Para revisar nuetro marco de competencias, por favor visite este sitio: here.

OTROS:

CLÁUSULA DE ENTREGA TARDÍA: En caso el Contratista/Consultor presente demora en la entrega de los productos estipulados, que sea por causas ajenas a Unicef, se le penalizará con un 3% del costo total del contrato por semana calendario cumplida de atraso, teniendo como un máximo el 24% del total del contrato.

CONDICIONES DE PAGO: (a) UNICEF, a menos que se especifique lo contrario en el contrato, efectuará el pago dentro de los 30 días siguientes a la recepción de la factura del contratista/consultor, que se emite únicamente tras la aceptación de UNICEF, del trabajo especificado en el contrato. (b) El pago contra la factura mencionada anteriormente reflejará cualquier descuento que se muestre en las condiciones de pago siempre que el pago se realice dentro del período que se muestra en las condiciones de pago del contrato. (c) Los precios indicados en el contrato no se pueden incrementar excepto mediante acuerdo expreso por escrito de UNICEF.

Individuals engaged under a consultancy or individual contract will not be considered “staff members” under the Staff Regulations and Rules of the United Nations and UNICEF’s policies and procedures, and will not be entitled to benefits provided therein (such as leave entitlements and medical insurance coverage). Their conditions of service will be governed by their contract and the General Conditions of Contracts for the Services of Consultants and Individual Contractors. Consultants and individual contractors are responsible for determining their tax liabilities and for the payment of any taxes and/or duties, in accordance with local or other applicable laws.

Payment of professional fees will be based on submission of agreed deliverables. UNICEF reserves the right to withhold payment in case the deliverables submitted are not up to the required standard or in case of delays in submitting the deliverables on the part of the consultant.

UNICEF es una organización sin fines de lucro y su mandato es el de promover la protección de los derechos del niño, de ayudar a satisfacer sus necesidades básicas y de aumentar las oportunidades que se les ofrecen para que alcancen plenamente su potencial.

UNICEF tiene una política de cero tolerancia sobre conductas incompatibles con las metas y objetivos de las Naciones Unidas y UNICEF. que incluyen la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación. UNICEF también se adhiere a estrictos principios de protección infantil. Se espera que todos los candidatos seleccionados se adhieran a estos estándares y principios, por lo tanto serán sometidos a una rigurosa verificación de antecedentes y referencias. Las verificaciones de antecedentes incluirán las credenciales académicias e historial laboral. Es posible que se solicite a los candidatos seleccionados que proporcionen información adicional para realizar una verificación de antecedentes.