Consultant National Secretaire du Groupe de Dialogue Sante NOB, 11 mois Bamako

Consultant Medical & Health Programme & Policy

Contract

This is a Consultancy contract. More about Consultancy contracts.

UNICEF works in some of the world’s toughest places, to reach the world’s most disadvantaged children. To save their lives. To defend their rights. To help them fulfill their potential.

Across 190 countries and territories, we work for every child, everywhere, every day, to build a better world for everyone.

And we never give up.

For every child, hope

Au Mali, le secteur de la santé regroupe la santé, le développement social et la promotion de la femme, de l’enfant et de la famille et est régi par la Politique Nationale de santé consacrée par la Loi d’orientation sur la santé (n°02-049 du 22 Janvier 2002). Les interventions de ce secteur sont inscrites dans le Plan décennal de Développement Sanitaire et social (PDDSS 2014-2023) dont la mise en œuvre se fait à travers les tranches quinquennales dénommées Programmes de Développement Sanitaire et Social (PRODESS). Le PRODESS IV (2019-2023) est en cours de mise en œuvre avec l’appui des partenaires techniques et financiers du Mali. Le groupe de dialogue santé planifie et met en œuvre ses interventions en vue d’apporter l’appui technique et financier nécessaires à la mise en œuvre du PRODESS et des réformes du système de santé, tout en respectant les principes de l’Aide tels que décrits dans la Déclaration de Paris (Appropriation, Harmonisation, Alignement, Gestion axée sur les résultats, Responsabilité mutuelle).

Le Groupe Dialogue Santé regroupe tous les partenaires techniques et financiers de la santé du Mali (agences bi et multilatérales, organisations de la société civile) et est ouvert à toute nouvelle adhésion dont le rôle est de coordonner et d’animer la plateforme composée des PTF membres, en matière de santé, en appui au Gouvernement.

La mission du groupe de dialogue santé est d’assurer la cohérence des interventions (assistance technique et financière) des partenaires techniques et financiers de la santé avec les priorités nationales en matière de santé pour une amélioration de l’état de santé des populations maliennes

Pour ce faire, les principaux objectifs fixés pour le GD santé sont les suivants :

Assurer le suivi des différents mécanismes de coordination des PTF y compris ceux relatifs à la planification, au suivi et à l’évaluation des activités du PRODESS ;

Assurer le partage des informations entre les PTF, entre les PTF et le Gouvernement et entre les PTF et la Société Civile ;

Promouvoir l’harmonisation et l’alignement dans la mise en œuvre et le suivi du PRODESS

Renforcer la collaboration inter et intra sectorielle.

Le GD santé est animée par deux Co-coordonnateurs qui sont élus pour un mandat de 2 ans, non renouvelable choisis de préférence par consensus parmi les « partenaires actifs » du secteur, en concertation avec les autres membres du groupe sectoriel.

Pour les années 2022 et 2023, le Co-lead est assuré par l’UNICEF (multilatéral) et USAID (bilatéral).

En vue d’assurer le bon fonctionnement au quotidien de cette coordination de Groupe Dialogue sante, un secrétariat technique s’avère indispensable. C’est dans ce cadre que l’UNICEF recrute un-(e) consultant-e pour assurer le rôle de secrétaire technique de la coordination du Groupe de Dialogue Santé.

Objectifs du poste

Assurer le secrétariat technique de la coordination du Groupe de Dialogue Sante en appuyant dans la planification, la mise en œuvre, le suivi et évaluation, le rapportage et la documentation des activités

Justification et etendue du travail:

Le Groupe de Dialogue des Partenaires Techniques et Financiers (PTF) Santé est un cadre de concertation entre les PTF appuyant le secteur de la Santé, en vue d’un meilleur alignement sur les priorités nationales grâce à une bonne organisation, une bonne coordination et un échange continu d’informations.

Au Mali, le secteur de la santé regroupe la santé, le développement social et la promotion de la femme, de l’enfant et de la famille et est régi par la Politique Nationale de santé consacrée par la Loi d’orientation sur la santé (n°02-049 du 22 Janvier 2002). Les interventions de ce secteur sont inscrites dans le Plan décennal de Développement Sanitaire et social (PDDSS 2014-2023) dont la mise en œuvre se fait à travers les tranches quinquennales dénommées Programmes de Développement Sanitaire et Social (PRODESS). Le PRODESS IV (2019-2023) est en cours de mise en œuvre avec l’appui des partenaires techniques et financiers du Mali. Le groupe de dialogue santé planifie et met en œuvre ses interventions en vue d’apporter l’appui technique et financier nécessaires à la mise en œuvre du PRODESS et des réformes du système de santé, tout en respectant les principes de l’Aide tels que décrits dans la Déclaration de Paris (Appropriation, Harmonisation, Alignement, Gestion axée sur les résultats, Responsabilité mutuelle).

Le Groupe Dialogue Santé regroupe tous les partenaires techniques et financiers de la santé du Mali (agences bi et multilatérales, organisations de la société civile) et est ouvert à toute nouvelle adhésion dont le rôle est de coordonner et d’animer la plateforme composée des PTF membres, en matière de santé, en appui au Gouvernement.

La mission du groupe de dialogue santé est d’assurer la cohérence des interventions (assistance technique et financière) des partenaires techniques et financiers de la santé avec les priorités nationales en matière de santé pour une amélioration de l’état de santé des populations maliennes.

Pour ce faire, les principaux objectifs fixés pour le GD santé sont les suivants :

Assurer le suivi des différents mécanismes de coordination des PTF y compris ceux relatifs à la planification, au suivi et à l’évaluation des activités du PRODESS ;

Assurer le partage des informations entre les PTF, entre les PTF et le Gouvernement et entre les PTF et la Société Civile ;

Promouvoir l’harmonisation et l’alignement dans la mise en œuvre et le suivi du PRODESS

Renforcer la collaboration inter et intra sectorielle.

Le GD santé est animée par deux Co-coordonnateurs qui sont élus pour un mandat de 2 ans, non renouvelable choisis de préférence par consensus parmi les « partenaires actifs » du secteur, en concertation avec les autres membres du groupe sectoriel.

Pour les années 2022 et 2023, le Co-lead est assuré par l’UNICEF (multilatéral) et USAID (bilatéral).

En vue d’assurer le bon fonctionnement au quotidien de cette coordination de Groupe Dialogue sante, un secrétariat technique s’avère indispensable. C’est dans ce cadre que l’UNICEF recrute un-(e) consultant-e pour assurer le rôle de secrétaire technique de la coordination du Groupe de Dialogue Santé

Lieu de Travail:

Il s’agit d’un contrat de type SSA de 11 mois, de niveau NOB, basé à Bamako avec des missions sur le terrain, le transport sera assuré par l’Unicef. La rémunération sera fixée sur la base mensuelle incluant les honoraires . après remise d’un rapport d’activités réalisées au cours du mois.

How can you make a difference

Tâches spécifiques

Sous la supervision directe du Chief CSD de l’UNICEF et en coordination avec le Chef du programme sante de l’USAID, le titulaire du poste aura la responsabilité d’appuyer la coordination de GDS dans la planification, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation de toutes les activités du groupe dialogue sante.

Le titulaire du poste exécutera plus spécifiquement les taches suivantes :

• Organiser le transfert d’informations entre les membres du Groupe, éventuellement il/elle structure et met à disposition la documentation relative au secteur de la santé et assure le partage des bonnes pratiques.
• Partager les informations au groupe thématique pour alimenter la plateforme Web du secrétariat Exécutif du GEC (Groupe Exécutif de Coopération)
• Coordonner l’élaboration des plans annuels de travail, des rapports et des messages thématiques du groupe :
• Assurer une bonne préparation et organisation des missions conjointes de terrain qui seront entreprises par les membres du groupe de dialogue
• Préparer et proposer l'ordre du jour des rencontres mensuelles en consultation avec les Co-coordonnateurs
• Envoyer les invitations aux réunions aux membres du Groupe
• Rédiger les talking points pour les Co-coordonnateurs lors de sessions de dialogue
• Préparer les comptes-rendus des réunions et rendre les comptes-rendus disponibles aux membres du Groupe
• Rédiger les discours pour les cérémonies et coordonner leur finalisation avec les membres restreints
• Assurer une bonne collaboration et partage d’informations avec le groupe thématique Capital humain et Inclusion Sociale ainsi qu’avec les autres clusters et groupes
• Faciliter la préparation et la conduite des réunions avec les autorités nationales, la préparation des discours, la prise de notes, la préparation des rapports et le partage des recommandations ou actions décidées avec les autres membres du groupe
• Suivre la mise en œuvre des recommandations issues des réunions statutaires et celles avec les autorités nationales
• Suivre la mise en œuvre du plan de travail annuel et son évaluation périodique
• Fournir un appui à la section dans l’exécution des tâches administratives et opérationnelles
• Effectuer toutes autres tâches assignées par le superviseur.

Conditions de Payement :

Le consultant sera payé à la fin de chaque mois après remise d’un rapport d’activités réalisées au cours du mois.

To qualify as an advocate for every child you will have

Qualifications et expérience

1. Education

Un diplôme universitaire ou équivalent en administration des affaires, économie, sciences sociales, sante publique, communication, langue, ou autres domaines connexes.

2. Expérience

- La maîtrise du Français (oral et écrit) : un niveau d’Anglais professionnel pour l’exploitation des documents et la rédaction des messages selon le besoin

Conditions générales, procédures et logistique

Le/la consultant-e- devra être muni-e d’un ordinateur portable personnel et aura accès à la connexion internet de l’UNICEF. Il/elle travaillera en tandem avec l’Assistante du programme Sante de l’UNICEF et celle du programme sante de l’USAID. Il/elle aura accès a tous les outils de travail de l’UNICEF en lien avec sa fonction. Lors des missions de terrain, le/la consultant-e utilisera les

moyens de transport de l’UNICEF ou de l’USAID dans lesquels il/elle sera oblige de respecter les mesures de sécurités à bord.

Il/elle devra justifier une couverture personnelle pour assurance maladie en cours de validité qui le couvre en cas d’une évacuation médicale pendant toute la durée de la consultation. L’UNICEF ne lui offre pas d’assurance Maladie. Il sera soumis aux exigences de travail en vigueur à l’UNICEF y compris la formation sur le PSEA (https://agora.unicef.org/) et être à jour sur les cours de sécurité (https://dss.un.org/Home.aspx)

For every Child, you demonstrate

- Le consultant devra aligner son comportement avec les valeurs et compétences de base de l’UNICEF

Valeurs de base de l’UNICEF

Bienveillance

Respect

Integrité

Confiance

Responsabilité

Compétences de base de l’UNICEF

• Etablir et entretenir des partenariats
• Cultiver la conscience de soi et démontrer un sens de l’éthique
• Innover et épouser le changement
• S’atteler à obtenir des résultats tangibles
• Gérer l’ambiguïté et la complexité
• Penser et agir de manière stratégique
• Accompagner, diriger et encadrer le personnel
• Travailler de façon collaborative

Other skills and attributes required:

- Avoir une très bonne capacité de rédaction des documents;

- Avoir une bonne capacité organisationnelle et managériale

- Savoir entretenir de bonnes relations avec tous les partenaires

- Avoir l’esprit d’équipe

- Avoir la capacité de travailler dans un environnement multiculturel

- Avoir la capacité de communicateur et de formateur

- Etre proactif et utiliser les données pour alerter des problèmes possibles

- Expérience de travail dans le contexte d'urgences et pays en développement

Le dossier de candidature devra être soumis en ligne, au lien de publication qui sera fourni. Les

documents importants à attacher au dossier de candidatures sont :

1) Lettre de motivation (cover letter)

2) Offre financière incluant tous les couts ( honoraires, frais de subsistance & divers)

3) CV

4) Copie du diplôme universitaire le plus eleve

View our competency framework at

http://www.unicef.org/about/employ/files/UNICEF_Competencies.pdf

UNICEF is committed to diversity and inclusion within its workforce, and encourages all candidates, irrespective of gender, nationality, religious and ethnic backgrounds, including persons living with disabilities, to apply to become a part of the organization.

UNICEF has a zero-tolerance policy on conduct that is incompatible with the aims and objectives of the United Nations and UNICEF, including sexual exploitation and abuse, sexual harassment, abuse of authority and discrimination. UNICEF also adheres to strict child safeguarding principles. All selected candidates will be expected to adhere to these standards and principles and will therefore undergo rigorous reference and background checks. Background checks will include the verification of academic credential(s) and employment history. Selected candidates may be required to provide additional information to conduct a background check

Apply now

Added 1 year ago - Updated 1 year ago - Source: unicef.org