Communications and Support Assistant UNV

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UNVMC - United Nations Verification Mission in Colombia

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Application deadline 10 months ago: Thursday 17 Mar 2022 at 00:00 UTC

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Contract

This is a UNV National Youth contract. This kind of contract is known as National UN Volunteer. It is normally only for nationals. More about UNV National Youth contracts.

En junio de 2017, el Gobierno de Colombia y las FARC-EP solicitaron al Consejo de Seguridad de Naciones Unidades la aprobación de una segunda misión política ONU, para un periodo de tres años. En julio de 2017, el Consejo de Seguridad de Naciones Unidas aprobó la resolución 2366 (2017), estableciendo una segunda misión política (Misión de Verificación) para un periodo inicial de 12 meses a partir del 26 de septiembre del 2017, con el mandato de verificar la implementación por partes del Gobierno de Colombia y las FARC-EP de las secciones 3.2 y 3.4 del Acuerdo Final (garantías de seguridad personales y colectivas para las FARC-EP y programas de seguridad para comunidades, y proceso de reincorporación política, económica, y social de las FARC-EP). En el periodo de transición entre julio y septiembre 2017, la Misión inició actividades provisionales relacionadas con su siguiente mandato, planteando la tarea de reportar los avances iniciales al Consejo de Seguridad. Desde entonces el Consejo de Seguridad ha ido prorrogando el mandato de la Misión de Verificación por medio de sucesivas resoluciones.

El 11 de mayo de 2021, el Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas, por medio de la Resolución 2574 (2021) decidió atender la solicitud del Gobierno de Colombia y extendió las tareas de la Misión que ahora se ocupará además de lo anteriormente señalado, de verificar el cumplimiento y la implementación de las sanciones que la Jurisdicción Especial para la Paz imponga a las personas que determine que hayan reconocido verdad detallada y plena y responsabilidad ante las salas de esa Jurisdicción Especial.

En octubre de 2021, el Consejo de Seguridad de Naciones Unidades reafirmando su pleno compromiso con el Acuerdo de paz en Colombia extendió bajo la Resolución 2603 (2021) el mandato de la Misión de Verificación de las Naciones Unidas en Colombia hasta el 31 de octubre de 2022.

Bajo la supervisión directa de la Coordinadora del Programa VNU, el/la Voluntario(a) de la ONU llevará a cabo las siguientes tareas: • Asistir a la Coordinadora Programa VNU en el monitoreo y supervisión de todas las actividades administrativas relacionadas al reclutamiento rápido de voluntarios/as ONU para la Misión de Verificación. • Apoyar en el registro de los y las nuevas voluntarias que incluye ingresar la información en los sistemas informáticos utilizados por el programa VNU. • Apoyar en la elaboración de las agendas de inducción de los y las nuevas voluntarias ONU; Así mismo, asistir en los procesos de inducción administrativa/programática de los nuevos voluntarios/as ONU; • Apoyar en la asesoría y acompañamiento en la gestión de voluntarios de la ONU, en tareas tales como su registro en el roster, documentación, administración de beneficios; • Apoyar en los procesos administrativos con Cancillería y la gestión de visas y credenciales. • Apoyar la estrategia de comunicación interna con los voluntarios y voluntarias, asistiendo en la elaboración de productos de comunicación para facilitar la información y la utilización de nuevas plataformas informáticas para gestionar sus beneficios. • Apoyar a mantener una comunicación fluida, cuando requerido, con los y las voluntarias, compartiendo la información necesaria; • Y todas las demás tareas que en el marco de sus funciones le sean solicitadas de acuerdo a su experiencia y capacidad, de acuerdo a las políticas, reglamentos y procedimientos de VNU Colombia

Profesionalismo: discreción y tacto para tratar con clientes; capacidad de aplicar el buen juicio; capacidad de interactuar y coordinar con distintos actores; iniciativa personal y capacidad de apropiación; toma de iniciativa y disposición a aceptar responsabilidades de las acciones propias; como la capacidad de trabajar de forma indepen-diente bajo procedimientos establecidos; capacidad de gestionar información de forma objetiva, precisa y confidencial; receptividad y orientación al cliente; Integridad: sostener y ejercer los valores y estándares éticos de la ONU en las actividades y comportamientos diarios tanto en el desarrollo de sus actividades profesionales como en su vida personal; actuar sin considerar recompensas personales; no ceder ante la presión política en la toma de decisiones; respaldar decisiones que responden a los intereses de la organización aun cuando no revistan popularidad; tomar acción frente a comportamientos no profesionales o antiéticos; no abusar del poder o la autoridad; Trabajo en equipo y respeto por la diversidad: capacidad de operar eficazmente dentro de los límites organizacionales; capacidad para establecer y mantener colaboraciones eficaces y armoniosas en un entorno multicultural, multiétnico, con sensibilidad y respeto. Planificación y organización: habilidades de organización y de resolución de problemas y capacidad de gestionar un gran volumen de trabajo de una manera eficiente y oportuna; Comunicación: habilidades de comunicación interpersonales; capacidad de preparar informes claros y concisos; capacidad de realizar presentaciones elocuentes, articuladas y de manera concisa; capacidad para realizar y defender recomendaciones con argumentos objetivos; capacidad de comunicación y empatía con personal de la Misión, y las contrapartes e interlo-cutores locales procedentes de distintos entornos; Compromiso genuino hacia los principios del voluntariado.

• 1 año de experiencia en áreas relacionadas con la Comunicación Social, diseño gráfico, gestión de voluntariado, administración. • Experiencia previa en voluntariado es altamente deseable • Capacidad de trabajo bajo presión • Flexibilidad y espíritu de adaptación a un entorno multidisciplinarios y multicultural • Disponibilidad inmediata

La ciudad de Bogotá de acuerdo al SRA reciente, elaborado por UNDSS , se encuentra con un nivel de riesgo “bajo” para vivir y trabajar. Presenta unas condiciones de vida favorables y seguras para todos los funcionarios. La ciudad presenta los problemas de seguridad asociados al crecimiento de toda ciudad capital sin que representen una exposición permanente de riesgo para funcionarios, ya sean nacionales o extranjeros. A su ingreso, todos los UNV reciben un briefing de seguridad por parte de la oficina de seguridad del PNUD, en el cual se les informa acerca del entorno de seguridad de la Duty Station y las medidas de seguridad a tener en cuenta.

Added 11 months ago - Updated 10 months ago - Source: unv.org