Chargé de suivi-évaluation

Contract

This is a UNV National Specialist contract. This kind of contract is known as National UN Volunteer. It is normally only for nationals. More about UNV National Specialist contracts.

Le projet pour l’Autonomisation des Femmes et le Dividende Démographique au Sahel (SWEDD) est une initiative conjointe du Groupe de la Banque mondiale, des Nations Unies et des pays du Sahel. Il vise l’accélération de la transition démographique en vue de la capture du dividende démographique et de la réduction des inégalités entre les sexes tout en améliorant le niveau d'autonomisation des femmes et des adolescentes. Il a pour objectif principal de contribuer à la capture du dividende démographique par l’autonomisation des filles de 10 -19 ans dans les régions à haute vulnérabilité. Le projet SWEDD est articulé autour de trois composantes, à savoir :  la Composante 1 qui vise l’amélioration de la demande régionale pour les services de Santé de la Reproduction, Maternelle, Néonatale, Infanto-juvénile et Adolescente et de la Nutrition (SRMNIA-N) et accroître l'autonomisation des femmes et des adolescents,  la Composante 2 qui vise le renforcement de la capacité régionale et la disponibilité des produits de SRMNIA-N et des travailleurs de la santé qualifiés et  la Composante 3 dont l’objectif est d’encourager l'engagement et la capacité à élaborer des politiques et à mettre en œuvre des projets. Au compte de cette phase, le projet couvre trois (3) régions (à savoir Kankan, Faranah, Labé) totalisant 14 Préfectures, 153 Communes (urbaines et rurales), 7 650 villages, 197 centres de santé et 146 Ecoles secondaires. Il est prévu de mettre en place 146 espaces sûrs scolaires, 306 espaces sûrs communautaires, 306 Clubs de maris et de futurs maris (CDFM) et 153 sites de plateformes multifonctionnelles pour les groupements féminins. En termes de bénéficiaires, le projet touchera 474 590 filles âgées de 10-19 ans et 4 990 femmes et jeunes femmes à travers les différentes interventions du projet. L’assistance technique de l’UNFPA est attendue sur le plan national mais aussi sur le plan déconcentré et décentralisé pour s’assurer que les interventions du SWEDD sont mises en œuvre convenablement aux fins de produire les résultats attendus sur les cibles primaires et de faciliter la comparabilité entre pays. Le volet « mise en place des assistants techniques de proximité (VNU-ATP) » est la stratégie par laquelle, UNFPA Guinée, veut assurer l’AT décentralisée au projet SWEDD. Les motivations de cette stratégie sont ci-après : 1) la promotion des interventions à fort impact sur la création du dividende démographique (DD), 2) le renforcement des capacités de coordination des structures déconcentrées (directions/inspections régionales des Ministères impliqués dans le SWEDD), les préfectures et les communes pour participer efficacement au SWEDD, 3) le renforcement de la gouvernance au niveau décentralisé comme composante de création du dividende démographique et 4) le suivi des interventions pilotes de l’assistance technique de l’UNFPA et contribution aux suivi et évaluation du projet SWEDD en général à la base jusqu’au dernier kilomètre. A cet effet, L’UNFPA Guinée, a retenu dans son plan d’assistance technique (PAT) de 2024, le recrutement d’un VNU pour accompagner la mise en œuvre opérationnelle des interventions du SWEDD au niveau régional. La région de Faranah est la seule de la zone SWEDD qui n’abrite pas un sous-bureau UNFPA. Or l’UGP SWEDD n’a pas de démembrement dans les régions. D’où la nécessité de recruter un staff pour appuyer les partenaires de mise en œuvre sur le terrain.

Sous la supervision générale du Représentant de UNFPA Guinée et de la supervision directe de l’Expert National SWEDD, le/la VNU sera basé(e) au sein du bureau du Gouvernorat de la Région administrative de Faranah et contribuera à la mise en œuvre des activités du projet SWEDD dans la région. Il/elle effectuera de manière spécifique les tâches suivantes et en rendra compte à l’UNFPA Guinée : - Appuyer le processus de planification des interventions basées sur des évidences, en coordination avec l'UGP, les services déconcentrés et les collectivités locales concernées ; - Appuyer le processus d’assurance qualité de la planification et de la mise en œuvre des plans de travail au niveau régional; Impulser et contribuer à l’élaboration des rapports trimestriels, semestriels et annuel des sous projets et des composantes du SWEDD - Appuyer le processus de revues semestrielles et annuelle au niveau régional ; - Assurer le suivi-évaluation effectif des activités, en collaboration avec les partenaires de mise en œuvre et de l’Unité de Gestion du Projet ; - Contribuer au renforcement de capacités en suivi et évaluation des partenaires impliqués dans la mise en œuvre du projet dans la Région ; - Contribuer à l’organisation des évaluations, des études et recherches dans le cadre du projet ; - Contribuer au renforcement des capacités des acteurs pour la mise en œuvre des directives du SWEDD et de rapportage des bonnes pratiques et leçons apprises ; - Informer UNFPA Guinée sur toutes situations majeures défavorables à la réussite des interventions du SWEDD; Exécution effective et prompte des interventions innovantes à haut impact de l’Assistance Technique ; - Existence d’un cadre de coordination fonctionnel des interventions du SWEDD au niveau de la région ; - Utilisation effective des outils de suivi-évaluation du projet SWEDD et transmission des données/rapport suivant le calendrier prescrit par l’UGP aux acteurs décentralisés ; - Existence d’un inventaire des risques potentiels à la mise en œuvre des interventions assorties d’un plan de mitigation ; - Contribution effective aux sessions de préparation et de renforcement des capacités des acteurs. - Existence de compte rendu d’alerte à l’UNFPA Guinée sur des situations majeures défavorables à la réussite des interventions du SWEDD ; - Transmission régulière de rapport mensuel, trimestriel et annuel.

Intégrité et professionnalisme; Responsabilité, Engagement à l'apprentissage continu, Planification et organisation, Travail d'équipe et respect de la diversité, Communication, Flexibilité, adaptabilité, capacité et volonté de travailler dans les environnements difficiles, éloignés et potentiellement dangereux pour de longues périodes, impliquant des conditions de vie difficiles et peu de confort, disponibilité à être déployé(e) /transféré à d'autres lieux d'affectation dans la zone d'opérations, si nécessaire, Adhésion manifeste aux principes d’engagement volontaire, incluant la solidarité, la compassion, la réciprocité et l’autonomie ainsi qu’aux valeurs fondamentales de l'ONU.

Avoir une bonne connaissance des questions de population et développement ; - Avoir une bonne connaissance du développement communautaire ; - Avoir une expérience professionnelle d’au moins 3 ans, dans la formulation, la gestion et l’évaluation des programmes de population et développement ; - Avoir la maîtrise des logiciels informatiques de la suite MS office (Word, Excel, PowerPoint, etc.), google docs et autres outils de collecte de données (Kobo, ODK, etc.). - Avoir une bonne capacité à rédiger des rapports synthétiques, concis, précis.

Le/la volontaire sera basé(e) à Faranah et sera responsable de son logement. La Guinée est située en Afrique de l’Ouest et sa capitale est Conakry qui est la plus grande ville et le centre principal d’activités financières et économiques avec une forte densité de population.

Climat : Guinée dispose la plupart du temps un climat de mousson tropicale, et d’une saison des pluies suivie d’une saison sèche. La saison sèche est influencée par l’harmattan. La température moyenne est de 29 °C À 30 °C ; La saison de pluie est de Juin À Octobre.

Population : La population de Guinée est d’environ 12.093.349 d’habitants. La population de la Guinée contient environ 24 groupes ethniques différents. Les principaux groupes ethniques comprennent peulh, mandingue, Soussou, Kissi, Kpelle et les groupes non-africains.

Religion : Environ 85% de la population est musulmane. Les autres religions pratiquées dans le pays sont chrétiennes, Bouddhistes, hindoues et autres.

Sécurité : La Guinée est un pays généralement sûr à visiter, mais il est à noter des mouvements socio-politiques persistants et de cas de crime surtout à Conakry et dans les zones minières. Il est sage de ne pas voyager la nuit puisque le vol à main armée a augmenté dans le sud. Nous vous prions de vous référer aux directives de sécurité fournie par le Bureau de UNDSS.

Monnaie : la monnaie locale est le Franc Guinée (GNF). 1GNF = 0,0001 USD

Santé : aucune épidémie n’est en cours dans le pays actuellement. Cependant, la prise de tous les vaccins prioritaires est exigée.