Chargé de projet-veille sanitaire migrant.e.s et permanence psychosociale (F/H)
Manage project activities related to migrant health and psychosocial support.
Overview
Manage project activities related to migrant health and psychosocial support.
You have:
- Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire en sciences sociales ou dans les domaines humanitaires et sociaux
- Avez une expérience significative auprès de publics précaires et d’équipes bénévoles
- Avez des connaissances relatives au droit d’asile et à la situation des réfugiés en Europe et en France
- Avez au minimum une expérience de 6 mois / 1 an sur un poste similaire
- Avez des compétences en logistique, et êtes rigoureux et organisé
- Faites preuve d'esprit d'initiative et avez un excellent relationnel et des fortes capacités de médiation
- Vous maîtrisez le Pack Office
- Vous parlez et écrivez Français couramment - un bon niveau oral en anglais serait un plus
Description
Vous souhaitez intégrer une association militante et agir concrètement pour plus de justice sociale ?
Médecins du Monde agit depuis plus de 40 ans pour soigner les populations les plus vulnérables, dénoncer les entraves à l’accès aux soins et faire évoluer durablement les politiques de santé.
En France et dans près de 30 pays, nos actions s’articulent autour de six combats politiques :
droits et santé sexuels et reproductifs (dont le droit à l’avortement)
migration, exil, droits et santé
réduction des risques
santé environnement
droits et système de santé
espaces humanitaires
Depuis 2015, le programme veille sanitaire migrant.e.s et permanence psychosociale intervient sous forme de cliniques mobiles et de maraudes médicalisées sur les campements d’exilés et y réalise un travail médico-social. Au-delà de l’accès aux soins, cette mission est renforcée par son plaidoyer local, qui s'appuie sur l'ensemble des données récoltées lors des sorties terrains hebdomadaires. Au cœur d’un sujet hautement médiatique et politique, la mission essaye de changer les narratifs sur les questions migratoires et de montrer qu’un autre accueil est possible. La mission collabore avec l'ensemble des acteurs associatifs qui interviennent sur les campements et participe activement à la coordination de l'inter associatif parisien, mobilisé en faveur des exilés. Ce programme s'inscrit dans la volonté de renforcer l'accès aux soins pour les migrant.es qui vivent dans des conditions d'ultra-précarité, de fluidifier leur parcours de santé et de militer pour un accueil digne et inconditionnel de ces personnes par le droit commun. Depuis 2018 le programme s'est doté d'une permanence psychosociale et reçoit des habitants des campements et des lieux de vie informels dans ses locaux de picpus à Paris, où ils sont accueillis par une équipe pluridisciplinaire. A ce jour, la mission intervient donc principalement dans le nord-est de la capitale (le long de la ligne de de métro 2, les portes de Paris) mais aussi ponctuellement dans sa banlieue proche.
Pourquoi nous avons besoin de vous
Vous serez responsable de la préparation et la mise en place des activités du projet (activités d’aller-vers et permanence psychosociale). Vous aurez la charge principale de l’organisation et de l’animation du bénévolat sur la mission. Vous participerez à la supervision des sorties terrains et y interviendrez en concertation avec le médiateur en santé.
Vous contribuerez au suivi des activités et au plaidoyer du programme et serez force proposition pour aménager les activités en fonction de l’évolution des besoins et du contexte.
Vos missions
Gestion de projet
En concertation avec le médiateur en santé et le coordinateur programme, participer à la gestion de l’équipe bénévole et piloter et mettre à jour le planning des sorties terrains (lieux d’interventions, planning des bénévoles, des interprètes etc.)
Participer à l’organisation des réunions d’équipes, des ateliers et des moments conviviaux
Accompagner les bénévoles dans leur engagement et demandes
Organiser le recrutement et la formation des équipes bénévoles
Superviser la rédaction de la newsletter hebdomadaire et des mails d’équipes
Entretenir un contact régulier avec les autres acteurs terrain ; assurer des rencontres partenaires ; participer aux espaces de coordination inter-orga ; assurer le suivi de l’espace de coordination des veilles sanitaires
- Mettre à jour les bases de données bénévoles et des activités
Être en soutien du médiateur en santé sur des suivis individuels complexes
Planifier, mettre en oeuvre, évaluer et suivre les activités
Superviser la préparation, l’organisation et la capitalisation des 4 sorties hebdomadaires sur les campements parisiens (veilles ou maraudes) et de la permanence psy
Participer à la mise à jour régulière des informations portant sur la situation des exilés et du contexte des campements ainsi qu’à l’outil de cartographie
Avec le médiateur en santé participer à l’organisation hebdomadaire de la Permanence Psychosociale, de ses rendez-vous et de ses ateliers
Superviser et rédiger les comptes-rendus des activités
Avec le médiateur documenter les difficultés d’accès aux droits et aux soins des personnes ou les violences subis par le non-accueil
Superviser l’activité de rappel patient et le partage des comptes-rendus trimestrielle
- Être force de proposition dans l’amélioration et l’évolution des interventions terrains en fonction du contexte des campements, dans l’amélioration des pratiques, dans l’amélioration de la collecte des données ou dans l’amélioration des outils à disposition
- Participer à la valorisation la capitalisation des données de bénévolat
Soutien logistique
- Suivre les états des stocks des consommables du programme faire les commandes d’approvisionnement quand nécessaire avec le logisticien
- Avec le logisticien, participer à la commande des produits pharmaceutiques nécessaire aux activités
Effectuer le contrôle de caisse mensuel et les demandes de réapprovisionnement
Assurer un suivi budgétaire des dépenses
Interventions terrain
Conduire le véhicule lors des maraudes, et le camion pour les veilles sanitaires
Sur le terrain, assurer un rôle de médiation et d’accueil auprès des exilés, être en soutien au pôle médical et de médiation
Assurer un rôle de référent et de coordination de l’équipe bénévoles
Porter la responsabilité de la sécurité de l’équipe pendant les interventions
Entretenir un contact régulier avec les partenaires terrains
Vos collègues
Vous travaillez sous la supervision du coordinateur programme veille sanitaire migrant.e.s et permanence psychosociale et en équipe avec 1 médiateur.rice en santé. Vous travaillez également en étroite collaboration avec les responsables de mission (cadres associatifs bénévoles élus) ainsi qu'en lien avec l’ensemble de la délégation Ile de France.
Benefits
Vos conditions d’emploi
Contrat & statut :
Salaire brut mensuel : 3 039 euros
CDD du 1er mars 2026 au 13 janvier 2027
Temps plein
Statut employé
Les avantages :
13e mois (versé en 2 fois dès 6 mois d’ancienneté)
Tickets restaurant de 9,00 € (participation MdM à 60%)
Mutuelle prise en charge à 100%
MdM favorise la formation et la mobilité interne
Les indispensables :
5 semaines de congés + 22,5 RTT par an
Remboursement 50% du titre de transport
Engagement fort en faveur de l’inclusion et de la lutte contre toutes les discriminations
Plus d’infos : https://bit.ly/3x5MezL
Cadre de travail :
- Poste basé à Paris 12 avec des déplacements réguliers dans le Nord Est de Paris mais aussi ponctuellement dans sa banlieue proche
- Permis B obligatoire
- Travail en extérieur régulier
- Travail ponctuel le soir et/ou le week-end
- Charges à transporter (lests pour barnum de 14kg)
Travail sur écran, parfois en open space
Communication orale en vis à vis ou par téléphone
Diversité et inclusion
MdM s’engage pour l’insertion des personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.
Si vous bénéficiez d’une reconnaissance de la qualité de travailleur.se handicapé.e et/ou si vous avez besoin d’un aménagement de poste, n’hésitez pas à nous en faire part.
Requirements
Vous êtes la bonne personne si vous …
Etes titulaire d'un diplôme universitaire en sciences sociales ou dans les domaines humanitaires et sociaux
Avez une expérience significative auprès de publics précaires et d’équipes bénévoles
- Avez des connaissances relatives au droit d’asile et à la situation des réfugiés en Europe et en France
- Avez au minimum une expérience de 6 mois / 1 an sur un poste similaire
- Avez des compétences en logistique, et êtes rigoureux et organisé
Faites preuve d'esprit d'initiative et avez un excellent relationnel et des fortes capacités de médiation
Vous maîtrisez le Pack Office
- Vous parlez et écrivez Français couramment - un bon niveau oral en anglais serait un plus
Ce poste n’est pas pour vous si…
- Vous craignez ne pas vous retrouver dans les valeurs et le positionnement militant de Médecins du Monde
- Vous n'êtes pas à l’aise dans le travail d'équipe avec des bénévoles
Les prochaines étapes
Si votre candidature est sélectionnée, nous vous contacterons rapidement pour vous proposer un entretien RH avec un.e chargé.e de recrutement. Les entretiens techniques et managériaux, auxquels des cas pratiques pourront éventuellement être intégrés auront lieu dans le courant du mois de février.
Dans le cadre de la lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme, des vérifications d’antécédents sur listes internationales pourront être effectuées. Les données sont traitées de façon confidentielle et sécurisée. Plus d’infos : http://bit.ly/3CSThBs
Un extrait de casier judiciaire (B3) sera demandé à toute personne recrutée.
Nous attendons votre candidature
Nous n’avons besoin que de votre CV et de votre lettre de motivation.
Si vous pensez correspondre à ce poste, postulez !
Potential interview questions
| Can you describe your experience with vulnerable populations and how you've engaged with them? | This question aims to assess your practical experience and sensitivity in working with vulnerable groups. | Provide specific examples of your work in similar settings, highlighting your approach and the outcomes. |
| How would you handle conflicts or misunderstandings among volunteers? | The interviewer wants to identify your conflict resolution and team management skills. | Pro members can see the explanation. |
| What strategies would you implement to enhance the effectiveness of volunteer management? | Pro members can see the explanation. | Pro members can see the explanation. |
| Can you give an example of a time when you had to adapt your project based on changing community needs? | Pro members can see the explanation. | Pro members can see the explanation. |
| What do you think are the biggest challenges to accessing healthcare for migrants? | Pro members can see the explanation. | Pro members can see the explanation. |
| How do you ensure inclusivity in your approach while working with diverse teams? | Pro members can see the explanation. | Pro members can see the explanation. |
| What experience do you have with advocacy in health contexts? | Pro members can see the explanation. | Pro members can see the explanation. |
| How would you prioritize tasks in a fast-paced work environment? | Pro members can see the explanation. | Pro members can see the explanation. |