Chargé de la Communication

Contract

This is a UNV International Specialist contract. This kind of contract is known as International UN Volunteer. It is normally internationally recruited only. More about UNV International Specialist contracts.

Le PNUD Burundi est entré dans un nouveau cycle programmatique à travers le Document Programme Pays (CPD) 2019-2023. Le CPD 2019-2023 du PNUD-Burundi s’aligne sur les autres instruments programmatiques du Gouvernement et du Système des Nations Unies, notamment le Plan Cadre des Nations Unies pour l’Aide au Développement (PNUAD/UNDAF 2019-2023) et le Plan National de Développement du Burundi (PND 2018-2027). Le CPD 2019-2023 du PNUD Burundi cible trois domaines prioritaires, notamment : 1. Développement des moyens de subsistance ruraux non-agricoles pour la croissance économique locale, 2. Meilleur accès à des services administratifs, sanitaires et judiciaires de qualité 3. Amélioration de la résilience au changement climatique et aux catastrophes.

Traditionnellement, le PNUD a continué à accompagner le Burundi dans la recherche et la consolidation de la paix, les processus de réintégration et de promotion de la cohésion sociale, tout en appuyant les initiatives de développement économique et social durables du pays. Les interventions du PNUD, importantes tant en volume qu’en sensibilité, se sont adaptées aux besoins de l’évolution du contexte du pays. Une communication adéquate sur lesdites interventions ainsi que les réalisations y reliées est donc nécessaire afin de mieux mettre en exergue les contributions du PNUD. Un des aspects importants de la visibilité des activités du PNUD au Burundi porte sur la communication en période de crise et post-crise.

Sous la supervision de la Représentante Résidente du PNUD au Burundi ou de son délégué, le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes : • Assurer la supervision quotidienne de l’unité communication en veillant à la bonne marche et à la cohérence du travail de l’équipe. • Renforcer et assurer la visibilité du PNUD au Burundi. • Conseiller sur les outils pertinents de communication à produire en fonction de la situation du moment. • Organiser des évènements importants et de visibilité pour le PNUD (conférences de presse, points de presse, visites de hautes personnalités du PNUD et des Nations Unies, conférences et forums, expositions, etc.). • Développer et entretenir des relations avec les médias locaux et internationaux et établir un partenariat permanent avec les journalistes importants au niveau local et régional. • Etablir des contacts avec les représentants des autres donateurs. • Maintenir une liste des contacts des partenaires et des médias à qui diffuser les informations et les produits de communication du PNUD. • Rédiger les avis aux médias, communiqués de presse, notes d’information, et autres documents de visibilité du PNUD (Digest, Burundinfos, rapports d’activités du bureau PNUD, brochures, dépliants, etc), et les diffuser à grande échelle (presse, partenaires internationaux et locaux, autres agences du SNU, ONG, etc.), à travers la diffusion électronique. • Concevoir et orienter la production de documents visuels et audiovisuels, y compris les vidéos sur les activités du PNUD. • Assurer la qualité des outils de communication et de visibilité produits par le PNUD en veillant à s’assurer de leur pertinence en fonction de l’audience cible. • Mettre en place une large liste de dissémination des produits du PNUD. • S’assurer de la médiatisation des journées officielles des Nations Unies et le lancement des rapports sur le Développement humain, des rapports sur les objectifs de développement durable. • Identifier des thèmes d’intérêts relatifs aux divers projets et les développer en accord avec la stratégie de communication du bureau en utilisant les données fournies par des rapports de progrès et les expériences du terrain. • Contribuer à l’élaboration du Plan de travail annuel (IWP) et du Rapport annuel du PNUD orienté sur les résultats (ROAR). • Recueillir des informations provenant des différentes sources des divers projets (équipe programme, experts, bénéficiaires, contreparties nationales, partenaires techniques et financiers, bailleurs, etc), les synthétiser et les éditer. • Intégrer l’approche multimédia dans la stratégie de communication du bureau. • Développer et produire des outils de visibilité « multimédias » créatifs, pertinents et efficaces de différents formats (publications, vidéos, photos, diaporamas,) pour une diffusion globale. • Développer une stratégie de communication sur les réseaux sociaux. • Alimenter les pages Facebook et le compte twitter du PNUD de façon régulière afin de promouvoir en temps réel la visibilité du PNUD et la communication sur les activités du PNUD. • Superviser et contribuer à la mise à jour régulière du site web. • Réaliser des prises de vue photo des projets sur le terrain et développer une base de données « photos » pour utilisation en interne et sur le site web du PNUD au Burundi. • Conduire la réalisation de sujets audio-visuels diffusés sur les sites web local et global du PNUD et les proposer à des chaînes de télévision nationales et internationales. • Former les collègues en communication, développer et entretenir une culture de communication. • Conseiller la direction sur les aspects de communication. • Participer à la rédaction et à la révision des discours. • Développer et entretenir l’esprit d’équipe au sein de l’unité communication et du bureau. • Promouvoir l’intégration du genre dans les activités de communication.

• Intégrité et professionnalisme, • Responsabilité, • Engagement à l'apprentissage continu, • Planification et organisation, • Travail d'équipe et respect de la diversité, • Communication, • Flexibilité, adaptabilité, capacité et volonté de travailler dans les environnements difficiles, • Adhésion manifeste aux principes d’engagement volontaire.

• Expérience dans le domaine du journalisme, de la communication ou des activités multimédias,

• Maîtrise du concept « multimedia » requise

Au Burundi, le contexte économique et social difficile que vit le pays a un impact direct sur les conditions de vie. D’après les résultats du recensement de la population et de l’habitat de 2008, 63% de la population n’avaient aucun niveau d’instruction. Cette population vit de plus en plus difficilement de la terre, sérieusement émietté.

Sur le plan économique, le revenu par habitant a fortement régressé : il est passé de 210 dollars en 1992 à 135 dollars en 2008. Le taux de pauvreté est très élevé. Ce niveau élevé de pauvreté, combinée à la croissance rapide de la population, plombent la croissance économique.

Sur le plan sécuritaire, le Burundi est classé par UNDSS parmi les pays d’affectation sans famille. La prudence est conseillée à tout moment dans la capitale Bujumbura ainsi que dans l'intérieur du pays. Selon les recommandations de UNDSS, les volontaires peuvent travailler sur tout le territoire national en observant les mesures de sécurité recommandées par UNDSS. Ainsi, UNDSS recommande des normes de sécurité auxquelles les Volontaires des Nations Unies doivent se conformer. A Bujumbura et dans les chefs-lieux des provinces, on peut trouver des hôpitaux et pharmacies, des hôtels, des boutiques, des restaurants, des salles de gymnastiques et de divertissement.