Assistant(e) communication

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UNICEF - United Nations Children's Fund

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Application deadline 1 year ago: Thursday 23 Feb 2023 at 00:00 UTC

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Contract

This is a UNV National Youth contract. This kind of contract is known as National UN Volunteer. It is normally only for nationals. More about UNV National Youth contracts.

L'UNICEF promeut les droits et le bien-être de chaque enfant dans tout ce que nous faisons. Nous travaillons dans 190 pays et territoires du monde entier avec nos partenaires pour faire de cet engagement une réalité, en nous efforçant tout particulièrement d'atteindre les plus vulnérables et les plus marginaux. Le candidat volontaire VNU soutiendra la mise en œuvre et le suivi de la stratégie de plaidoyer et de communication pour promouvoir la sensibilisation, la compréhension, le soutien et le respect des droits des enfants et des femmes, des priorités et des programmes de l'UNICEF en Guinée.

Sous la supervision directe de la Spécialiste Communication, le Volontaire des Nations Unies entreprendra les tâches suivantes pour soutenir la visibilité des activités et des résultats de l'UNICEF en Guinée : • Produire des photos de hautes qualités mettant en valeur les activités et les résultats de l'UNICEF afin de contribuer à la banque d'image de l'UNICEF en Guinée. • Suivre les activités des sections programmatiques et de la Représentation de l'UNICEF en Guinée à Conakry et en région, afin de produire des séries de photos de haute qualité pour l'impression et pour le digital. • Soutenir la rédaction et l'édition d'articles, d'histoires de vie, de publication digitale pour le site internet de l'UNICEF et les plateformes sociales. • Collecter des données de bonne qualité provenant des sections programmatiques de l'UNICEF, afin de garantir une communication et une visibilité efficaces des • Veiller à l'amélioration constante des contenus publiés sur les plateformes sociales en analysant les tendances et en monitorant les plateformes sociales de l'UNICEF en Guinée. • Soutenir l'organisation d'événements et d'activités spéciales pour promouvoir les objectifs du programme national et générer un soutien public. • Maintenir et mettre à jour les listes de contacts et la base de données des célébrités, influenceurs et des partenaires pour le bureau de pays.

En plus de ce qui précède, les Jeunes Volontaires des Nations Unies sont encouragés à :

• Renforcer leurs connaissances et compréhension du concept du volontariat en lisant la documentation mise à disposition par le programme VNU, les publications externes et prendre activement part aux activités du programme VNU, par exemple s’impliquer dans les activités commémoratives de la Journée internationale des Volontaires (JIV), le 5 décembre. • Se familiariser et développer toute forme de volontariat traditionnel et/ou local au niveau du pays d’accueil. • Refléter le type et la nature des actions volontaires qu’ils entreprennent, y compris leur participation dans les réflexions substantielles. • Contribuer à la rédaction des articles sur les expériences de terrain à soumettre pour la publication du programme VNU/site web, bulletin et notes de presse, etc. • Contribuer au Programme d’accueil des Volontaires des Nations Unies nouvellement arrivés dans le pays d’affectation. • Promouvoir ou conseiller les groupes locaux dans l’utilisation des volontaires en ligne ou encourager les individus et les organisations à utiliser les services de volontaires en ligne quand cela est techniquement possible.

Diversité et inclusion : traite toutes les personnes avec dignité et respect ; fait preuve de respect et de sensibilité envers les différences de genre, culturelles et religieuses ; défie les préjugés, les préjugés et l'intolérance sur le lieu de travail ; encourage la diversité dans la mesure du possible. • Intégrité : maintien des normes éthiques élevées ; adopte des positions éthiques claires ; tient ses promesses ; résout immédiatement un comportement indigne de confiance ou malhonnête ; résiste à la pression dans la prise de décision provenant de sources internes et externes ; n'abuse pas de pouvoir ou d'autorité. • Engagement : démontre son engagement envers la mission de l'UNICEF et envers le système des Nations Unies au sens large ; démontre les valeurs de l'UNICEF dans les activités et les comportements quotidiens ; recherche de nouveaux défis, missions et responsabilités ; fait la promotion de la cause de l'UNICEF. • Communication : Parle couramment ; exprime clairement les opinions, les informations et les points clés d'un argument ; présente l'information avec compétence et confiance ; répond rapidement aux besoins d'un public et à ses réactions et commentaires ; crédibilité des projets ; structure l'information pour répondre aux besoins et à la compréhension du public visé ; présente les informations de manière bien structurée et logique. • Travail d’équipe : montre du respect pour les points de vue et les contributions des autres membres de l'équipe ; fait preuve d’empathie ; écoute, soutient et prend soin des autres ; consulte les autres et partage avec eux des informations et de l'expertise; construit l'esprit d'équipe et concilie les conflits; s'adapte à l'équipe et s'intègre bien. • Recherche de résultats : établit des normes élevées pour la qualité du travail ; surveille et maintient la qualité du travail ; travaille de manière systématique, méthodique et ordonnée ; atteint constamment les objectifs du projet ; se concentre sur les besoins et la satisfaction des partenaires internes et externes ; accepte et aborde des objectifs exigeants avec enthousiasme. L'UNICEF a une politique de tolérance zéro sur l'exploitation et les abus sexuels, et sur tout type de harcèlement, y compris le harcèlement sexuel, et la discrimination. Tous les candidats sélectionnés seront donc soumis à une vérification rigoureuse des références et des antécédents.

Education/formation en communication, journalisme, publicité, arts, photographie ; • Intérêt démontré et/ou expérience dans la communication digitale et la photographie ; • Motivation à contribuer à la paix et au développement et à servir les autres ; • Bonnes compétences interpersonnelles, bonnes compétences en matière de réseautage (networking) et de communication ; • Volonté à contribuer au travail en tant que membre d’une équipe ; • Flexibilité et ouverture à l’apprentissage et aux nouvelles expériences ; Respect de la diversité et adaptabilité aux autres cultures, environnements et conditions de vie ; • Une expérience en tant que volontaire et/ou l’expérience d’autres cultures, (par exemple: études, travail en tant que volontaire, stage) seront sérieusement prises en compte ; • Connaissances en informatique (PowerPoint, Médias sociaux et Graphic Design, Retouche d'image numérique).

Le/la volontaire reçoit une indemnité de subsistance des Volontaires (VLA) par mois, versée à la fin de chaque mois pour couvrir le frais de logement, les charges locatives (eau, électricité, gaz), les frais de transport, les frais de communication et les autres besoins de base. Vous aurez droit à une indemnité d’installation (SIG) (si applicable); une assurance médicale, une assurance d’invalidité et une assurance vie. Un billet d’avion vous sera payé pour le voyage d’affectation et le rapatriement.. Les jeunes volontaires ne sont pas affectés dans les lieux où les conditions de vie sont très difficiles. Le cas échéant, dans de très rares cas, quand les Volontaires des Nations Unies sont affectés dans des lieux d'affectation « sans famille » où les conditions de vie sont très difficiles et classées par la CFPI sous la Catégorie D ou E, ils reçoivent une prime mensuelle leur permettant de faire face aux dépenses additionnelles dues aux conditions de vie difficiles. Le programme VNU enverra une copie des conditions de service, y compris le code de conduite, au candidat retenu pour de plus amples informations.

Added 1 year ago - Updated 1 year ago - Source: unv.org