Asociado(a) Superior de Programas para Recuperación Temprana

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El PMA celebra y acoge la diversidad. Está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos sus empleados y anima a los candidatos cualificados a presentar su candidatura independientemente de su raza, color, origen nacional, origen étnico o social, información genética, género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, religión o creencias, estado serológico respecto al VIH o discapacidad.

ABOUT WFP

El Programa Mundial de Alimentos de las Naciones Unidas es la agencia humanitaria más grande del mundo que lucha contra el hambre en todo el planeta. La misión del PMA es ayudar al mundo a alcanzar el Hambre Cero en el transcurso de nuestras vidas. Cada día, el PMA trabaja en todo el mundo para garantizar que ningún niño se acueste con hambre y que los más pobres y vulnerables, en particular las mujeres y los niños, puedan acceder a los alimentos nutritivos que necesitan

ORGANIZATIONAL CONTEXT

Bajo la Act.1 de Emergencia del Plan Estratégico de País de Guatemala, PMA brinda asistencia sensible al género y a la nutrición a las poblaciones afectadas por crisis y apoya su proceso de recuperación de medios de vidas y activos básicos.

A través de los proyectos de recuperación temprana PMA apoya las poblaciones afectadas por crisis a recuperar activos básicos, a través de procesos de planificación e involucramiento comunitario para la sostenibilidad de los proyectos.

JOB PURPOSE

Bajo la supervisión del gerente de actividad, acompañar la implementación de un proyecto de recuperación de activos agropecuarios, para que cumpla con los estándares del donante y se ejecute en los tiempos previstos logrando los resultados planificados.

STANDARD MINIMUM QUALIFICATIONS

Educación:

• Licenciatura en Ingeniería Agrónoma, ciencias ambientales y agrícolas o afines.

Idioma:

• Dominio del español (nivel C)
• Conocimiento intermedio de inglés (nivel B 1/2)

KEY ACCOUNTABILITIES (not all-inclusive)

1. Coordinar con suboficina y socios cooperantes para la implementación de los proyectos de recuperación temprana, con enfoque en recuperación de medios de vidas agrícolas.
2. Apoyar en el proceso de priorización de comunidades y hogares para los proyectos de recuperación temprana.
3. Apoyar en el desarrollo de jornadas de planificación participativa comunitaria para la identificación de los activos priorizados y calendario de intervención en las comunidades y municipios priorizados.
4. Elaborar normas técnicas y perfiles técnicos de los activos a elaborar para cada comunidad, incluyendo sistemas de irrigación, huertas familiares, aboneras, proyectos de reforestación, construcción de barreras vivas o muertas entre otros, en línea con las guías corporativas de PMA y del donante del proyecto.
5. Planificar y ejecutar capacitaciones técnicas para socios cooperantes o personal PMA sobre prácticas de agricultura sostenible y relacionada con los proyectos específicos.
6. Dar seguimiento a la implementación de los contratos de socios cooperantes, al calendario de implementación y a la ejecución de recursos.
7. Apoyar en las gestiones administrativas y manejo de recursos relacionados con los proyectos de recuperación temprana.
8. Apoyar en la elaboración de documentos para donantes relacionados con la implementación y seguimiento de los proyectos.
9. Mantener actualizados registros de documentos y procesos sobre respuesta a emergencia y recuperación temprana, utilizando el sistema corporativo en línea.
10. Realizar cualquier otra tarea afine asignada por el supervisor.

DESIRED EXPERIENCES FOR ENTRY INTO THE ROLE

• Al menos cinco (5) años de experiencia progresiva responsable, de los cuales al menos un (1) año trabajando en proyectos para fortalecimiento de agricultura comunitaria.
• Conocimiento del contexto de trabajo humanitario y experiencia deseable.

TERMS AND CONDITIONS

Se ofrece un contrato por servicios especiales, al Nivel 7; por un período de diez (10) meses.

DEADLINE FOR APPLICATIONS

Domingo 21 de mayo 2023 a la media noche.

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El PMA aplica un enfoque de tolerancia cero ante conductas como el fraude, la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación. Se espera que todos los candidatos seleccionados se adhieran a las normas de conducta del PMA y, por lo tanto, se someterán a una rigurosa verificación de antecedentes interna o a través de terceros. También se pedirá a los candidatos seleccionados que proporcionen información adicional como parte del ejercicio de verificación. La tergiversación de la información facilitada durante el proceso de contratación puede dar lugar a la descalificación o al despido.

El PMA no solicitará pago alguno en ninguna fase del proceso de contratación, incluida la fase de oferta. Cualquier solicitud de pago debe ser rechazada y denunciada a las autoridades locales para que tomen las medidas oportunas.