Asociado(a) en trabajo territorial

Volunteering Admin Legal

Overview

Support territorial accompaniment of civil organizations and related initiatives.

You have:

• Minimum one (1) year of experience related to legal or community support, human rights, women's rights, documentation, information management, working with social organizations, mediation, peacebuilding, cultural, community or territorial processes.
• Experience or training in legal accompaniment, documentation, human rights support, women's rights or community processes.
• Ability to organize information, manage databases, prepare reports, and follow up matrices.
• Knowledge or training in human rights approaches, gender, differential approach, territorial approach, peacebuilding and do-no-harm action.
• Ability to support community spaces, dialogue processes, mediation, cultural activities, or work with social and community organizations.
• Capacity to identify alerts, risks, access barriers, and strengthening needs in the territory.
• Ability to articulate with technical teams, public entities, social organizations, cultural actors and community stakeholders.
• Proficiency in office software tools, document organization and willingness to work in territorial, community and follow-up activities.

Contract

This is a UNV contract. More about UNV contracts.

El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) trabaja en más de 170 países y territorios apoyando a los Estados en el fortalecimiento de capacidades institucionales, el diseño de políticas públicas y la implementación de soluciones sostenibles que contribuyan al logro de la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

En Colombia, el PNUD contribuye a la implementación del Marco de Cooperación de las Naciones Unidas para el Desarrollo Sostenible y a la consolidación de la paz, con un énfasis particular en territorios rurales, campesinos y étnicos que continúan dependiendo de dinámicas económicas surgidas en contextos de abandono estatal, pobreza y exclusión. Estas condiciones han configurado relaciones de poder, conflictividad y vulnerabilidad persistentes, limitando la consolidación de la paz territorial y obstaculizando la implementación integral del Acuerdo de Paz. A nivel programático, la oficina en Colombia está organizada en dos Clústeres y cinco Portafolios que trabajan de manera articulada en diferentes iniciativas de desarrollo: El Clúster de Desarrollo Sostenible Inclusivo agrupa a los portafolios de Desarrollo Sostenible e Inclusión Productiva y Protección Social y el Clúster de Construcción de Paz y Gobernabilidad Inclusiva que reúne a los Portafolios de Gobernabilidad Democrática, Construcción de Paz y Respuesta a Crisis y Estado de Derecho.

En este contexto, el área de Paz a través de la gerencia de justicia y respuesta a crisis ha acumulado experiencia en el acompañamiento a la implementación de las recomendaciones de la Comisión para el Esclarecimiento de la Verdad (CEV), lo que ha permitido desarrollar metodologías participativas, herramientas de análisis y mecanismos de articulación intersectorial que fortalecen capacidades institucionales y robustecen la justicia transicional en zonas priorizadas.

En coherencia con el Acuerdo Final y las recomendaciones de la CEV, el proyecto busca contribuir a la implementación territorial de la Política Nacional de Drogas desde un enfoque de derechos humanos mediante el fortalecimiento de organizaciones de la sociedad civil a través de iniciativas enmarcadas en un Banco de Proyectos, liderado por el Ministerio de Justicia y del Derecho en alianza con el (PNUD). Para alcanzar este propósito, el proyecto requiere fortalecer las capacidades territoriales, los esquemas de gobernanza, la articulación interinstitucional y el acompañamiento a las organizaciones de la sociedad civil, con el fin de garantizar una implementación efectiva de iniciativas orientadas al tránsito hacia economías lícitas, la construcción de paz y la transformación de las condiciones sociales en los territorios priorizados.

Por lo anterior, se requiere de un/una asociado(a) que apoye el acompañamiento territorial, documental y de seguimiento de iniciativas asociadas al Eje 2 de la Política Nacional de Drogas 2023-2033, mediante la organización de información, la elaboración de insumos de apoyo, la documentación de avances, necesidades y alertas, y la incorporación de enfoques de derechos humanos, género, diferencial, territorial, construcción de paz y acción sin daño. El desarrollo de estas actividades se realizará desde las instalaciones del Ministerio de Justicia y del Derecho.

El/la asociado/a deberá cumplir oportunamente con las actividades acordadas y atender los requerimientos que formule el supervisor en cualquier momento, en el marco de sus funciones. Para ello, deberá desempeñar las siguientes actividades:

• Apoyar el acompañamiento territorial de organizaciones de la sociedad civil, comunidades y actores vinculados a iniciativas asociadas al Eje 2 de la Política Nacional de Drogas 2023-2033, de acuerdo con las orientaciones técnicas y metodológicas del proyecto.

• Consolidar información, bases de datos, relatorías, ayudas de memoria, matrices de seguimiento e informes de apoyo sobre avances, necesidades, compromisos y alertas identificadas durante la implementación y seguimiento de las iniciativas.

• Acompañar espacios comunitarios, reuniones, talleres, jornadas de socialización y procesos de diálogo relacionados con la convocatoria, acompañamiento, implementación y seguimiento de las iniciativas apoyadas por el proyecto.

• Apoyar la identificación de riesgos, barreras de acceso, necesidades de fortalecimiento, dificultades de participación y oportunidades de mejora que puedan incidir en la implementación territorial de las iniciativas del Eje 2.

• Contribuir a la incorporación práctica de enfoques de derechos humanos, género, enfoque diferencial, enfoque territorial, construcción de paz, acción sin daño y participación comunitaria en los insumos, actividades y espacios de acompañamiento del proyecto.

• Apoyar la organización de información y la preparación de insumos para la interlocución con organizaciones sociales, comunitarias, culturales, entidades territoriales y actores institucionales vinculados a las iniciativas acompañadas.

• Documentar aprendizajes, buenas prácticas, avances, retos y recomendaciones derivadas del acompañamiento territorial y del seguimiento a las iniciativas asociadas al Eje 2.

• Elaborar insumos técnicos de apoyo, fichas de seguimiento, relatorías, reportes, documentos de síntesis y matrices que faciliten la trazabilidad de las acciones implementadas y la toma de decisiones del equipo técnico

• Logro de Resultados: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.

• Pensamiento Innovador: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras.

• Adaptarse con agilidad: Se adapta a los cambios, maneja la incertidumbre/ambigüedad constructivamente, es flexible.

• Actuar con determinación: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.

• Compromiso y asociación: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.

• Favorece la diversidad y la inclusión: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación.

• Mínimo un (1) año de experiencia relacionada con apoyo jurídico o comunitario, derechos humanos, derechos de las mujeres, documentación, gestión de información, trabajo con organizaciones sociales, mediación, construcción de paz, procesos culturales, comunitarios o territoriales.

• Experiencia o formación en acompañamiento jurídico, documentación, apoyo en derechos humanos, derechos de las mujeres o procesos comunitarios.

• Capacidad para organizar información, diligenciar bases de datos, elaborar relatorías, ayudas de memoria, matrices, reportes e insumos de seguimiento.

• Conocimiento o formación en enfoques de derechos humanos, género, diferencial, territorial, construcción de paz y acción sin daño.

• Habilidad para apoyar espacios comunitarios, procesos de diálogo, mediación, actividades culturales o trabajo con organizaciones sociales y comunitarias.

• Capacidad para apoyar la identificación de alertas, riesgos, barreras de participación y necesidades de fortalecimiento en territorio.

• Habilidad para articularse con equipos técnicos, entidades públicas, organizaciones sociales, culturales y actores comunitarios en el marco de las actividades asignadas.

• Manejo de herramientas ofimáticas, organización documental y disposición para el trabajo territorial, comunitario y de seguimiento.

La asignación tendrá como sede principal la ciudad de Bogotá D.C., capital de Colombia, que ofrece condiciones urbanas plenamente desarrolladas, acceso permanente a servicios públicos, infraestructura hospitalaria de alta calidad, servicios bancarios, conectividad digital estable y amplia oferta de alojamiento y transporte nacional e internacional. Bogotá cuenta con un entorno multicultural y una amplia oferta cultural y gastronómica.

La posición contempla misiones recurrentes algunos municipios de los siguientes departamentos: San Andrés y Providencia, Cordoba, Bolívar, Nariño, Norte de Santander, Putumayo, Cauca, Caquetá, entre otros; acceso principalmente por vía aérea desde Bogotá mediante vuelos comerciales regulares y si es el caso, de allí debe transportarse a municipios a través de transporte terrestre contratado por el PNUD cumpliendo con todas las disposiciones de seguridad de Departamento de Seguridad y Protección de las Naciones Unidas (UNDSS). Los municipios disponen de servicios básicos, alojamiento funcional y conectividad variable dependiendo de las zonas rurales a visitar bajo condiciones logísticas cambiantes y climáticas cálidas y húmedas.

El contexto territorial presenta dinámicas sociales y ambientales complejas asociadas a procesos históricos de conflicto armado. Todas las misiones se desarrollarán bajo los protocolos de seguridad de (UNDSS) y coordinación institucional permanente. Esta asignación ofrece una oportunidad profesional relevante para contribuir a procesos de construcción de paz, requiriendo adaptabilidad, sensibilidad cultural y disposición para trabajar en entornos operativos exigentes.

El contrato dura por el periodo indicado más arriba, con la posibilidad de extensiones sujeta a la disponibilidad de financiamiento, la necesidad operacional y el desempeño satisfactorio. Sin embargo, la renovación de la asignación no está prevista. El subsidio de subsistencia correspondiente (en inglés, Volunteer Living Allowance o VLA) a COP 4.866.000, se provee mensualmente para para cubrir vivienda, servicios, gastos de subsistencia ordinarios. Se incluyen seguros de vida, salud e incapacidad permanente, así como repatriación final (si corresponde).

Como se trata de una asignación de Voluntario de la ONU nacional, el Voluntario de la ONU será responsable de procurarse su propia vivienda y otros esenciales para la subsistencia. Los Voluntarios de la ONU Nacionales son parte del plan de seguro contra daños causados de manera intencional.

Puede consultar todos los derechos en el lugar de destino en https://app.unv.org/calculator. Las condiciones de servicio completas de los Voluntarios de las Naciones Unidas están disponibles en https://explore.unv.org/cos.”

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Added 8 days ago - Updated 1 day ago - Source: unv.org