Asistente Territorial de Comunicaciones, Piura

LA OPORTUNIDAD – Asistente Territorial de Comunicaciones, Piura

El propósito del puesto contribuye a brindar soporte directo al equipo de comunicaciones en las acciones relacionadas con la comunicación de proyectos humanitarios y de desarrollo, así como, campañas institucionales. Como parte de su rol, realizará la actualización de piezas gráficas, canales de comunicación, contacto con proveedores, soporte de redacción de notas y/o guiones, revisión de videos y en general, soporte en la implementación y desarrollo de las actividades desde Comunicaciones hacia todos los proyectos de intervención.

En caso de emergencia, se espera flexibilidad del titular del puesto para trabajar fuera de su descripción habitual y adaptarse a las tareas y horarios requeridos según la necesidad.

RESPONSABILIDADES Y ÁREAS CLAVES:

• Asistir y dar soporte en la elaboración de contenido para los diversos canales internos de comunicación y actualizarlos.
• Asistir y dar soporte en el desarrollo y aprobación de piezas gráficas en programas de diseño.
• Desarrollar presentaciones de alto impacto de los diferentes proyectos de la oficina país en el territorio (Piura, Lambayeque y La Libertad).
• Coordinar la creación de piezas gráficas y/o audiovisuales para comunicación con usuarixs y para la visibilidad de los proyectos y programas, con proveedores de diseño y/o video y foto
• Apoyar en el desarrollo de campañas externas en el territorio (Piura, Lambayeque y La Libertad).
• Apoyar en la organización y ejecución de eventos virtuales o presenciales.
• Apoyo con el recojo y redacción de estudio de casos para ser publicados en nuestros canales digitales.

FORMACIÓN Y CONOCIMIENTOS:

• Egresado/a o bachiller de la carrera de Comunicaciones, Marketing, Publicidad y afines.
• Manejo del paquete de Adobe de diseño y edición – nivel intermedio (indispensable).
• Conocimiento en fotografía y planeamiento de eventos (deseable).
• Excelente nivel de redacción.

EXPERIENCIA Y HABILIDADES:

• Experiencia mínima de 2 años en áreas de comunicación en organizaciones, comunicación corporativa o afines (cuentan prácticas pre/pro, voluntariados).
• Experiencia en gestión de redes sociales con fines en áreas de desarrollo.
• Capacidad de observación del contexto social y político en el que desarrolla sus actividades.
• Deseable experiencia en proyectos de responsabilidad social o de organizaciones.
• Se valorará también experiencias de voluntariado en organizaciones sociales.
• Será importante la creatividad, trabajo en equipo y orientación al logro.
• Flexibilidad de horarios y disponibilidad para viajar al interior del país.

RESPONSABILIDADES ADICIONALES DEL PUESTO

Las funciones y responsabilidades del puesto antes establecidas no son exhaustivas y el titular del puesto puede, en caso necesario, llevar a cabo otras funciones adicionales de acuerdo con sus cualidades y nivel de experiencia.

LA ORGANIZACIÓN

Save the Children es una organización internacional independiente y sin fines de lucro, fundada en 1919, que trabaja en más de 120 países alrededor del mundo. Tiene como visión la de un mundo en el que todos los niños y niñas tengan asegurado el derecho a la supervivencia, la protección, el desarrollo y la participación. Su quehacer y la toma de sus decisiones se basan en el mandato del Interés Superior del Niño, en contextos de desarrollo y de ayuda humanitaria.

En Perú, SC trabaja desde la década de 1980 con poblaciones que tienen sus derechos vulnerados. Sus acciones se realizan en los ámbitos de Educación, Salud y Nutrición. Asimismo, SC trabaja en el campo de la Protección para que niñas, niños y adolescentes vivan en una sociedad libre de violencia, abuso, y castigo físico y humillante. Otra importante área de intervención institucional es la de Gestión para la Reducción de Riesgos de Desastre con enfoque inclusivo y desde la comunidad. En los últimos tres años SC interviene para la mitigación de los efectos negativos de la movilidad humana por el tema de migración venezolana.

Save the Children se tiene como responsabilidad individual y colectiva asegurar que todos los niños, niñas y adultos estén protegidos de actos deliberados o no intencionales que conducen a riesgos o a daños reales, con especial atención en aquellos que forman parte de nuestras intervenciones. Es por ello que cuenta con Políticas de Salvaguarda, un código de conducta y herramientas de programación segura para prevenir riesgos y cualquier daño que pueda ser causado por su propio personal, representantes, consultores, socios, voluntarios, contratistas o visitantes a nuestros beneficiarios de nuestros programas.

Por ello, durante las entrevistas, se compartirán y evaluará a los candidatos en la lectura y entendimiento de las políticas contempladas en nuestro marco de salvaguarda, que son: Salvaguarda de la niñez, Prevención contra la Explotación; el Abuso Sexual, Política Antiacoso, Intimidación y Bullying; y, Código de conducta.

Información para la aplicación:

Por favor, aplique a través de nuestra plataforma, haciendo click en aplicar ahora o apply now, No es necesario que tenga una cuenta. Solo espere a recibir el código de verificación a su correo, le pedimos revisar spam o la bandeja de correos no deseados. Espere hasta 10 minutos, ya que el sistema puede demorar.

No obstante, en caso presente dificultades con recibir el código de verificación o algún problema con su proceso de aplicación, puede enviar su currículo vitae colocando como asunto el nombre del puesto al que postula Asistente Territorial de Comunicaciones e indicar sus expectativas salariales al siguiente correo: [email protected]

Recordar que de igual forma es indispensable que pueda registrarse por la plataforma, puesto que se envían las novedades y resultados del proceso por ese único medio.

Save the Children no solicita ningún pago de dinero en ninguna etapa del proceso de reclutamiento.

** Todos los postulantes, antes de ser seleccionados, deberán acreditar no contar con antecedentes penales, policiales, judiciales y/o de ninguna otra índole. Además, Save the Children se reservará el derecho de contratar a personal que cuente con procesos judiciales, administrativos, etc activos de cualquier tipo.