Antecedentes de reformas previsionales e implicancias para la cohesión social
Analyze pension reforms to improve social cohesion.
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Overview
Analyze pension reforms to improve social cohesion.
You have:
- Complete university education, undergraduate and master's in social sciences or economics.
- At least 5 years of experience in research on pension systems.
- Experience in at least one country in the region.
- Demonstrable experience in the preparation of presentations.
- Advanced level in Spanish and English.
Contract
This is a Consultancy contract. More about Consultancy contracts.
Result of Service
El resultado de esta consultoría será un documento de hasta 12 páginas de extensión que incluya la revisión de al menos seis procesos de reforma a los sistemas de pensiones actualmente en curso, un cuadro sintético con sus principales características y una sección de recomendaciones con miras a que estos procesos contribuyan a reducir los actuales niveles de desigualdad en materia previsional y fortalecer la cohesión social en la región.
Work Location
Remote
Expected duration
1/07/24 al 31/07/24
Duties and Responsibilities
Los elementos vinculados a los diseños de los sistemas de pensiones y la consideración del diálogo social en los procesos de reformas son fundamentales para garantizar el logro de instituciones y políticas previsionales sólidas y sostenibles que respondan a las necesidades cambiantes de la sociedad. En un contexto donde la institucionalidad social enfrenta desafíos como la consolidación de bases jurídicas sólidas, el fortalecimiento de la coordinación entre políticas sociales y económicas, y la mejora de la capacidad de gestión pública, estos elementos emergen como elementos centrales. En el marco de la construcción de un documento regional sobre políticas de cohesión social, la consultoría buscará aportar con la generación de análisis sustantivos sobre los procesos de reforma a los sistemas de pensiones en curso en los países de América Latina, destacando sus principales características. Estas incluirán la institucionalidad que se busca fortalecer o crear, la inclusión de medidas tendientes a la reducción de las desigualdades en el acceso y los resultados de los sistemas de pensiones, la atención a los procesos de diálogo social en el proceso y las principales lecciones que pueden ser extraídas para futuros procesos en este ámbito. Para ello, se espera que el/la consultor/a investigue y sistematice información sobre los procesos de reforma a los sistemas de pensiones en marcha y genere un documento sintético de descripción de estos procesos con base en los elementos anteriormente mencionados, junto con entregar recomendaciones que puedan ser consideradas en dichos procesos desde la óptica de la cohesión social.
Qualifications/special skills
Educación universitaria completa, pregrado y magíster en ciencias sociales o ciencias económicas. Al menos 5 años de experiencia en investigación sobre sistemas de pensiones, con experiencia en al menos un país de la región Experiencia demostrable en la elaboración de presentaciones
Languages
Español e inglés nivel avanzado.
Additional Information
Not available.
No Fee
THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS.
Potential interview questions
| Can you discuss a successful pension reform you have studied? | This evaluates your analytical skills and understanding of practical outcomes. | Describe the reform's context, objectives, and results, emphasizing your analytical process. |
| How do you ensure that your research contributes to social cohesion? | This assesses your awareness of the social implications of your work. | Pro members can see the explanation. |
Added 2 years ago
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Updated 1 year ago
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Source:
careers.un.org
