Chargé(e) de Suivi et Evaluation

Contract

This is a UNV International Specialist contract. This kind of contract is known as International UN Volunteer. It is normally internationally recruited only. More about UNV International Specialist contracts.

La région du Liptako Gourma (LG), qui comprend les régions infranationales du Mali, du Burkina Faso et du Niger, compte environ 14,5 millions de personnes. Au cours des trois dernières années, elle est devenue de plus en plus l'un des épicentres de la violence au Sahel, connaissant une prolifération de groupes armés. Au cours de la période allant de 2018 à juillet 2020, le nombre d'incidents violents et de décès liés au conflit a été multiplié par cinq par rapport à la période 2015-2017. La violence interethnique est également en augmentation. La crise a provoqué d'importants déplacements de population dans les trois pays. En février 2021, plus de 2 millions de personnes avaient été déplacées, la majorité d'entre elles (55%) au Burkina Faso, suivie du Niger (26%) et du Mali (19%). Selon OCHA, les personnes ayant un besoin urgent d'assistance humanitaire dans les trois pays sont passées de 7,3 millions à 10,3 millions entre 2018 et 2020.

Malgré ces multiples facteurs d'instabilité, la sous-région du Liptako-Gourma possède un fort potentiel et des atouts pour faire face aux risques et vulnérabilités existants. Ceux-ci mettent en évidence des facteurs tels que la richesse en ressources naturelles et l'existence de dynamiques socioculturelles communes, ainsi que des cadres de coopération institutionnelle à travers les frontières entre les trois pays. En outre, les mécanismes de résolution des conflits communautaires ont été traditionnellement utilisés et pourraient être davantage encouragés pour servir de base à la consolidation de la paix et à la gestion équitable des ressources naturelles.

Sous l’autorité globale du Représentant Résident et de la Représentante Résidente Adjointe, la supervision directe du/de la Spécialiste en Stabilisation et en étroite collaboration avec les équipes du Programme du PNUD, le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes :

• Appuyer l’application structurelle du système RBM (result based management) à travers toutes les unités, aussi bien concernant les résultats des projets, programmes que concernant la performance du personnel ; • Contribuer à la conception des plans de suivi (sur base des indicateurs SMART) du programme et des projets, ainsi que l’approbation de ces plans ; • Appuyer dans la collecte des données pour l’analyse de situation, la planification, la gestion et l’évaluation des Piliers du programme en lien avec les indicateurs identifiés ; • Assurer la préparation des réunions de revue semestrielle et annuelle du Programme de stabilisation du PNUD avec le Gouvernement et appuyer l’organisation des revues des composantes des Piliers ; • Participer au suivi de la mise en œuvre des recommandations d’audits ; • Vérifier la qualité des résultats saisis dans le Plan intégré de travail (IWP) du bureau et assurer sa mise à jour régulière conformément aux exigences de délai et directives fixées par le siège ; • Appuyer dans la collecte des données, leur traitement informatisé dans les délais impartis et la préparation des documents de travail en vue de répondre aux exigences du suivi et évaluation ; • Participer à la préparation des plans de travail des Piliers et veiller au respect des objectifs assignés ; • Mettre à jour régulièrement les connaissances sur les innovations et bonnes pratiques en matière de S&E et contribuer à la formation continue du staff.

Professionnalisme : Connaissances fondamentales des processus, des méthodes et des procédures. Compréhension des principaux processus et méthodes de travail relatifs au poste. Connaissance de base des politiques et procédures organisationnelles relatives au poste et application de façon cohérente dans les tâches professionnelles. Connaissances au travail à jour grâce à l’étude autodirigé et à d’autres moyens d’apprentissage. Bonne connaissance des technologies de l’information et l’applique dans les tâches.

Communication : parler et écrire clairement et efficacement ; écouter les autres, interpréter correctement les messages des autres et répondre de manière appropriée ; poser des questions pour clarifier et manifester son intérêt à avoir une communication bidirectionnelle ; adapter la langue, le ton, le style et le format en fonction du public ; faire preuve d'ouverture d'esprit dans le partage d'informations et tenir les gens informés.

Travail d'équipe : travailler en collaboration avec des collègues pour atteindre les objectifs organisationnels; solliciter des contributions en valorisant véritablement les idées et l'expertise des autres; être prêt à apprendre des autres; placer l'agenda de l'équipe avant l'agenda personnel; soutenir et agir conformément à la décision finale du groupe, même lorsque ces décisions ne reflètent pas entièrement sa propre position; partager le mérite des réalisations de l'équipe et accepter la responsabilité conjointe des lacunes de l'équipe.

Planification et organisation : élaborer des objectifs clairs qui sont cohérents avec les stratégies convenues ; identifier les activités et affectations prioritaires ; ajuster les priorités au besoin ; allouer le temps et les ressources nécessaires pour terminer les travaux ; prévoir les risques et tenir compte des imprévus lors de la planification ; surveiller et ajuster les plans et les actions au besoin ; utiliser le temps efficacement.

Suivi Evaluation

Le Burkina Faso compte plus de 60 groupes ethniques, chacun avec ses propres valeurs culturelles et son modèle organisationnel de société. L'une des principales caractéristiques des habitants du « Pays des hommes intègres - terre des hommes honnêtes » est sans doute l'attachement populaire pour les traditions culturelles. Les Burkinabés sont pacifiques et très accueillants envers les étrangers. En règle générale, il est d'usage de saluer vos interlocuteurs avant tout début de conversation (se renseigner, acheter, ...).

Dori est située dans la région du Sahel, à 265 Km de la capitale, dans la partie nord du Burkina Faso limitrophe du Mali où la plupart des activités du PNUD sont menées, le lieu d'affectation n'est pas familial depuis janvier 2019. La situation sécuritaire dans la région du Sahel est instable, elle est restée dominée par des attaques extrémistes, des enlèvements et l'installation d'engins explosifs improvisés (EEI).

Les forces de défense et de sécurité et les élus locaux sont les principales cibles. En raison de la proximité de la région avec la frontière avec le Mali, le risque d'enlèvement d'expatriés est très élevé. Dori étant un lieu d'affectation familiale de catégorie D, niveau de sécurité 2.

Il existe des cliniques et un hôpital national où des interventions médicales de base peuvent être effectuées, mais il n'y a pas d'écoles standard internationales.

Les conditions météorologiques à Dori sont très dures, surtout pendant la saison sèche. En raison du climat chaud du pays avec des températures très élevées la plupart de l'année, il est recommandé de porter des vêtements en coton très légers et confortables. Le PNUD a installé un bureau de projet (bureau intégré) avec une équipe en charge des projets, au sein d’un bâtiment partagé avec d’autres agences du Système des Nations Unies comme le PAM et l’OIM qui y sont également installées, formant ainsi un « UN House », sous la gestion de l’UNICEF

Par ailleurs, HCR dispose d'une maison d'hôtes qui répond aux normes des missions à court terme des agences des Nations Unies. Il y a des maisons résidentielles de bonne qualité dans la ville que le personnel peut louer pour de longues périodes de missions de temps. Généralement, il vaut mieux prendre une maison où l'eau et l'électricité sont déjà installées et fonctionnelles. La facturation des services se fait sur une base mensuelle. Cependant pour l'électricité vous pouvez opter pour un compteur d'achat d'électricité prépayé appelé CASH POWER. Le Burkina Faso est connecté à Internet grâce à deux fournisseurs d'accès (Onatel, Fasonet) à des tarifs abordables.

Au cours de l’année 2020, la situation en matière de sécurité et de droits humains dans le nord et l'est du Burkina Faso s'était considérablement détériorée, entraînant un déplacement important. À la suite des déplacements internes de populations, l'équipe de pays des Nations Unies (UNCT), en étroite collaboration avec le gouvernement du Burkina Faso, a mis en place un mécanisme de coordination impliquant plusieurs groupes sectoriels pour répondre aux besoins de la population touchée par la crise.

Un contexte sécuritaire sensible pourrait mettre en danger certaines nationalités, comme les personnes de peau blanche (européenne, américaine ou asiatique). Les régions du Sahel et du Centre-Nord, parmi les principales zones d'intervention du PNUD, est en permanence confrontée à des activités terroristes, faisant des victimes et des enlèvements.

Un test Covid-19 négatif est exigé pour entrer au Burkina Faso et le vaccin contre la fièvre jaune est obligatoire et les carnets de vaccination doivent pouvoir communiquer en français.