Asistente Cash

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IRC - The International Rescue Committee

Open positions at IRC
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Job Description

CONTEXTO:

El Comité Internacional de Rescate (IRC) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas cuyas vidas y medios de vida se ven afectados por conflictos y desastres para sobrevivir, recuperarse y obtener el control de su futuro. Fundado en 1933 a pedido de Albert Einstein, el IRC trabaja con personas obligadas a huir de la guerra, los conflictos y los desastres y las comunidades anfitrionas que los apoyan, así como con aquellos que permanecen dentro de sus hogares y comunidades. En el trabajo de hoy en más de 40 países y 22 ciudades de EE. UU., Restauramos la seguridad, la dignidad y la esperanza a millones de personas desarraigadas y que luchan por sobrevivir. El IRC lidera el camino del daño al hogar.

El IRC trabajó en El Salvador entre 1984 y 1992 durante la guerra civil, y se fue con la firma de los acuerdos de paz. En respuesta a la violencia y los peligros en curso en El Salvador, el IRC regresó en 2017 para ayudar a satisfacer las necesidades agudas de comunidades vulnerables como mujeres, niñas, adolescentes, la comunidad LGTBI, las personas desplazadas por la violencia y las personas que regresan al país después deportación. Este programa utiliza enfoques innovadores para ofrecer programación humanitaria, principalmente a través de un enfoque de asociación con organizaciones locales de la sociedad civil, así como con el Gobierno de El Salvador.

Resumen del puesto: El/la Asistente de Cash, apoyará el programa de Atención Humanitaria y Recuperación Temprana ERD - Cash en IRC NCA, teniendo en cuenta el cumplimiento de las normas y procedimientos del IRC y tendrá a su cargo las siguientes responsabilidades: Amplia experiencia en estudio socioeconómico RESPONSABILIDADES: Apoyar actividades de caracterización (entrevista/ encuesta) para asegurar que los beneficiarios sean seleccionados y registrados de acuerdo con los criterios de inclusión definidos por proyecto y los procedimientos de operación estándar;

Proporcionar una orientación a los beneficiarios que incluya información sobre la estrategia de intervención, administración financiera básica y precauciones de seguridad y otras estrategias de mitigación de riesgos Asistir en la coordinación logística de las actividades de caracterización y entrega con los puntos focales de los socios del proyecto y el personal del departamento de suministro de IRC. Trabajar con otros sectores del IRC de acuerdo a la línea suministrada por su supervisión, incluidos Protección y empoderamiento de las mujeres y Protección de Niñez para garantizar que los casos vulnerables se prioricen; Ejecutar los planes de trabajo y horarios de distribución, en coordinación con los ayudantes del programa y el Oficial del programa CASH Programar y reportar sus actividades y las del equipo. Aportar a la gestión del conocimiento. Apoyar la detección de necesidades, diseño de respuestas y formulación de proyectos para atender las necesidades de NNA, mujeres y población con necesidades de protección en NCA Representar a IRC en espacios determinados cuando sea delegado. Reportar cualquier problema al Jefe inmediato. Otras tareas, según lo asignado por el Jefe inmediato, para habilitar y desarrollar los programas de IRC.

Qualifications

Requisitos:

Educación: Título Universitario o Egresados de Licenciatura en cualquier disciplina de las Ciencias Sociales. De 1 a 2 años de experiencia laboral comprobable, preferiblemente con una de ONG.

Amplia experiencia en estudios socioeconómicos e identificacion de necesidades.

Tener experiencia en el trabajo con poblaciones de alto riesgo como personas desplazadas internas, migrantes, retornados, sobrevivientes de violencia de género, así como otros grupos de interés. Experiencia o familiaridad con la programación de asistencia humanitaria en efectivo en modalidades de dinero móvil, transferencias tipo remesa Comprensión demostrada y capacidad para mantener la confidencialidad y el respeto por los clientes y la información suministrada por los usuarios.

Habilidades y competencias demostradas: Manejo de Microsoft Office Habilidades de comunicación efectiva Excelentes competencias interpersonales y de trabajo en equipo. Capacidad sólida de organizar el trabajo, cumplir los plazos, mantener la compostura, priorizar el trabajo bajo presión, coordinar múltiples tareas y mantener la atención al detalle Conocimiento del territorio en Cortes y de instituciones de trabajo con población vulnerable y en riesgo

ESTANDARES PROFESIONALES:

Estándares de conducta profesional: Los trabajadores de IRC e IRC deben adherirse a los valores y principios descritos en IRC Way - Estándares de conducta profesional. Estos son la integridad, el servicio, la responsabilidad y la igualdad. De acuerdo con estos valores, el IRC opera y hace cumplir las políticas sobre Protección del Beneficiario contra la Explotación y el Abuso, la Protección de Menores, el Acoso en el Lugar de Trabajo, la Integridad Fiscal y la Retaliación.

Igualdad de género: IRC se compromete a reducir la brecha de género en las posiciones de liderazgo. beneficios que proporcionan un entorno propicio para que las mujeres participen en nuestra fuerza laboral, incluidos los permisos parentales, los protocolos de seguridad sensibles al género y otros beneficios y subsidios de apoyo.

IRC es un empleador con igualdad de oportunidades. El IRC considera a todos/as los/las solicitantes en función del mérito sin distinción de raza, sexo, color, origen nacional, religión, orientación sexual, edad, estado civil, ofreciendo oportunidades de trabajo para las personas desplazadas, emigrantes retornados, población LGTBI, personas con algún tipo de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.

Added 1 year ago - Updated 11 months ago - Source: rescue.org